2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|大阪府大阪市西区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
設備メーカーのアフターメンテナンスを行うグループ企業にて、空調や給排水衛生設備の施工管理業務をお任せします。給与は能力や資格を考慮し、月収28万円~50万円をご用意しているため、安定した収入を得ることが可能です。また、完全週休2日制で年間休日は123日、残業時間は月平均10時間と非常に少ないため、プライベートとの両立も無理なく図れます。これまでの施工管理の経験を活かし、ワークライフバランスを整えながら長期的に活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 仕事とプライベートを両立させたい方
- 安定した経営基盤のもとで長く働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥280,000〜¥500,000 |
| 勤務地 |
プライベートも充実!驚きの残業月10時間
施工管理の仕事といえば、多忙で残業が多いイメージを持たれがちですが、同社では徹底した労務管理を行っています。残業時間は月平均でわずか10時間程度と非常に少なく、毎日の仕事帰りに趣味を楽しんだり、家族と夕食を囲んだりする時間を十分に確保できます。さらに、完全週休2日制で土日祝日はしっかりとお休みとなっており、年間休日は充実の123日を誇ります。有給休暇も取得しやすい環境が整っているため、自分の時間や大切な人との時間を大切にしながら、心身ともに健康的に働き続けられます。オンとオフのメリハリをつけ、プライベートを何より大切にしたいという方に最適な環境が用意されています。
実績を正当に評価!高収入も目指せる環境
同社では、これまでの実務経験や所有している資格、そして面接での評価を最大限に考慮した給与決定を行っています。提示される給与は月収28万円~50万円、想定年収は400万円~800万円となっており、努力や能力がしっかりと収入に反映される仕組みです。また、資格手当や家族手当といった各種手当をはじめ、家賃補助などの福利厚生も手厚く用意されています。頑張りがそのまま評価と収入につながるため、モチベーションを高く維持しながら日々の業務に取り組むことができます。安定した経営基盤を誇るグループ企業だからこそ実現できる安心の待遇のもとで、将来を見据えて腰を据えて働きたい方にぴったりの募集です。
メーカーグループならではの抜群の安定性
空調設備や給排水衛生設備という、建物になくてはならないインフラの改修工事を担う同社。設備メーカーのアフターメンテナンスに特化したグループ企業として、常に安定した業務案件を獲得しています。物件に関わる施工管理業務全般を幅広く担当するため、単なる一部分の作業にとどまらず、施主との打ち合わせから見積作成、職人への指示、現場の安全管理までトータルに携わることができます。経験者にとっては、これまでに培ったスキルを存分に発揮できるフィールドがあり、さらなる成長を目指すことも可能です。盤石なグループ体制によるバックアップがあるため、景気の変動に左右されることなく、安心してキャリアを築いていける点が大きな魅力です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥280,000〜¥500,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 仕事とプライベートのバランスを重視したい方 同社は完全週休2日制で年間休日が123日あり、土日祝日はしっかり休める環境です。さらに、残業時間は月平均でわずか10時間程度と非常に少ないため、終業後の時間も有効に活用できます。 ☆ 安定した環境で長期的にキャリアを築いたい方 設備メーカーのアフターメンテナンスを専門に行うグループ企業であり、業績は非常に安定しています。また、家族手当や資格手当、家賃補助などの福利厚生が充実しているため、将来を見据えて腰を据えて働くことが可能です。向いていない方
△ 休日数や残業時間を気にせず、とにかく稼ぐことだけを最優先したい方 同社は年間休日が123日あり、残業時間も月平均でわずか10時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方を推奨しています。そのため、プライベートを削ってでも残業を多くこなし、残業代で稼ぎたいという方には不向きな環境です。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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