2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細｜大阪府大阪市中央区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
大手ゼネコングループの一員として、オフィスビルやマンションなどの多様なリニューアル工事における施工管理業務をお任せします。月収は28万円～31万円をご用意しており、これまでの経験を活かして安定した収入を手にすることが可能です。完全週休2日制で年間休日が125日あり、残業も月平均30時間程度と仕事とプライベートを両立しやすい環境です。自分の時間や家族との時間を大切にしながら、確かな経営基盤のもとで長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの増田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- ワークライフバランスを重視して働きたい方
- 安定基盤のもとで長期的に活躍したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥280,000〜￥310,000 |
| 勤務地 |
【年間休日125日】プライベートも充実
同社では、働く社員のワークライフバランスを非常に重視しています。完全週休2日制の土日祝休みで、年間休日は125日もしっかりと確保されています。さらに、夏季休暇や年末年始休暇などの長期連休もあり、心心ともにしっかりとリフレッシュできます。有給休暇の平均取得実績も11日と高く、休みを取りやすい雰囲気が職場全体に浸透しています。残業時間も月平均30時間程度に抑えられており、これまでの建築業界での働き方を見直したい方に最適な環境です。仕事のやりがいとプライベートの充実を無理なく両立させることができるでしょう。
【大手グループ】安定した経営基盤と実績
日本を代表する大手ゼネコングループの一員として、ビルメンテナンスやリニューアル工事を手掛けている同社。設立以来、グループの確かなネットワークと信頼のもとで、オフィスビルやマンション、ホテル、学校など、多種多様な建物の改修・内装工事を数多く手掛けてきました。案件は大手グループからの下請け案件に加え、建物オーナー様から直接受注する案件も多く、業績は極めて安定しています。このような強固な経営基盤があるからこそ、腰を据えて長く働きたいという求職者にとって、これ以上ない安心感を得られる環境です。
【手厚い待遇】安心の給与とサポート体制
社員一人ひとりが安心して長く活躍できるよう、待遇や福利厚生の整備にも注力しています。給与面では月収28万円～31万円、年収540万円～590万円のスタートが可能となっており、経験やスキルに見合った正当な評価が受けられます。さらに、家族手当や寮・社宅制度といった生活をサポートする各種手当が充実しているのも大きな魅力となっています。資格取得支援制度も整っているため、入社後にさらなるスキルアップを目指すことも可能です。充実した福利厚生のもとで、技術者として一歩一歩着実にステップアップしていける環境が整っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥280,000〜￥310,000 |
|---|
仕事内容
応募資格・条件
休日
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は採用時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ ワークライフバランスを保ちながら長く働きたい方 同社は完全週休2日制の土日祝休みで、年間休日125日と業界内でもトップクラスの休日数を誇ります。残業も月平均30時間程度と徹底管理されているため、私生活を大切にしながら無理なく勤務を続けることができます。 ☆ 安定した経営基盤のもとでキャリアを築きたい方 大手ゼネコングループとしての安定したバックボーンがあり、グループ案件から直接受注の案件まで幅広く手掛けています。業績が安定しているため、将来に不安を感じることなく、技術者としての仕事に専念できる環境です。向いていない方
△ 短期間で一気に大きな昇給や独立を目指したい方 同社は大手グループの安定した環境と手厚い福利厚生のもとで、長期的にステップアップしていく体制が整っています。そのため、短期間での急激な収入アップや、早期の独立を最優先に考えている方には、少し物足りなく感じられる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
この会社の就職/転職事例・口コミ
40代・電気主任技術者への転職事例
転職を考えた理由は？
収入面の改善
入社を決めた理由は？
収入面の改善
プレックスジョブを利用した感想
面接に対していろいろサポートをしてもらえたところが良かった
50代・電気主任技術者への転職事例
転職を考えた理由は？
前の設備会社があまりにレベルが低いから
入社を決めた理由は？
建設会社系の設備管理会社なので、ある程度の技術的なバックボーンがあると思ったから。
入社してみて良かった点は？
こちらの意見を丁寧に聞いてもらえて、またパワハラに厳しいのかどうかわからないが、そう言う雰囲気は全くなさそう。また決断が早いのでそれなりに満足している
プレックスジョブを利用した感想
特に問題はありません
