2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|兵庫県加古川市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

架空送電線鉄塔の改良や変電所の機器取替における施工管理補助からスタートし、社会を支える電力インフラの維持管理に携わるお仕事です。未経験からでも段階的に専門知識を身につけ、月収22.5万円を得ながら一生モノのキャリアを築けます。残業は月平均10時間と少なめで、年間休日も118日とプライベートもしっかり両立できる環境が整っています。社会貢献度の高い仕事に挑戦したい方や、未経験から国家資格を目指して手に職をつけたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から国家資格の取得を目指したい方
  • 安定した環境で長くキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥225,000
勤務地

未経験からプロを目指せる万全の育成体制

この企業では、未経験からでも電力インフラ工事のプロフェッショナルを目指せる環境が整っています。入社後は架空送電線鉄塔の改良工事や変電所内の機器取替工事の施工管理補助からスタートするため、専門知識がなくても安心して一歩を踏み出せます。3年間の実務経験を積むことで、大手電力グループの工事に必要な「認定級」資格の取得を目指せる明確なキャリアパスが用意されています。将来的には1級電気工事施工管理技士や第一種電気工事士などの国家資格取得も視野に入れることができ、一生モノの技術と資格を身につけて長く活躍したい方に最適の職場と言えるでしょう。

大手電力グループ案件多数で抜群の安定性

日々の生活に欠かせない電気を届けるためのインフラを支える同社は、大手電力グループ企業の取引先として非常に安定した経営基盤を誇っています。手がける案件は架空送電線鉄塔や変電所といった重要設備であり、社会インフラを守るという非常に高い社会的意義とやりがいを実感しながら働くことができます。不況などの社会情勢にも左右されにくい安定した仕事量が確保されているため、将来の生活基盤を安定させたいという方にもぴったりの環境です。培ってきた信頼と実績があるからこそ、腰を据えて長期にわたり安心して働き続けることができる魅力的な求人となっています。

充実したワークライフバランスと手厚い待遇

同社では、社員一人ひとりが健康的に、安心して働ける環境づくりにも注力しています。年間休日は118日と多く残業も月平均10時間程度と非常に少ないためプライベートも大切にしながら無理なく勤務できます。また、家族手当や住宅手当、皆勤手当といった手厚い諸手当が用意されており、生活面を経済的にもしっかりサポートしてくれます。さらに、中退共への加入による退職金制度や免許取得支援制度も完備。ワークライフバランスを保ちながら将来の安心を手に入れられる好環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥225,000
- 年収:326万円~435万円 - 月収:22.5万円 - 賞与:年2回 ※残業手当は別途全額支給

仕事内容

電気工事における施工管理業務をお任せします。 電力インフラの維持管理を通じて、社会を支える重要性の高いお仕事です。 【具体的には】 - 架空送電線鉄塔の改良工事 - 変電所内の機器・変圧器の取替工事 などの施工管理補助業務からスタートします。 まずは現場での実務経験を積むことから始めます。3年間の業務経験を通じて、大手電力グループの工事に必要な「認定級」資格の取得を目指していただきます。将来的には1級電気工事施工管理技士や第一種電気工事士などの国家資格取得も視野に入れることが可能です。 【従事すべき業務の変更範囲】 - 当社業務全般

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 資格 - 資格不問 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:00 ~ 17:30
- 勤務時間:8:00~17:30 - 休憩時間:90分 - 残業時間:平均月10時間

入社後の流れ・研修制度

入社後はまず施工管理の補助業務からスタートします。架空送電線鉄塔の改良工事や変電所内の機器取替工事など、実際の現場を経験しながら基本的な業務の流れや知識を身につけていただきます。 3年間の実務経験を積んだ後は、大手電力グループの工事に不可欠な「認定級」資格の取得を目指す明確なキャリアパスが用意されています。さらに将来的には、1級電気工事施工管理技士や第一種電気工事士といった国家資格の取得支援制度(免許取得支援制度)を利用し、電気工事施工管理のプロフェッショナルとしてスキルアップ、キャリアアップしていくことが可能です。

休日

- 週休2日制(カレンダーによる) ┗ 祝日のある土曜は出勤の可能性があります - 夏季休暇 - 冬季休暇 - 慶弔休暇 - 年間休日:118日

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当(会社規定に基づき支給) - 残業手当(別途全額支給) - 皆勤手当 - 家族手当 - 住宅手当 - 資格手当 - マイカー通勤可能 - 副業OK - 免許取得支援制度あり - 退職金制度(中退共加入) - 再雇用制度あり(60歳定年後、65歳まで)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から一生モノの専門資格や技術を身につけたい方 同社では、入社後に施工管理の補助業務から始めてステップアップできる環境があります。3年間の実務経験を経て大手電力グループの工事に必要な「認定級」資格や、第一種電気工事士などの国家資格取得を目指せるため、イチから確かな専門性を築くことができます。また、資格取得支援制度も完備されており、費用面でのサポートを受けながら自己成長を図れることも大きな魅力です。 ☆ 安定した環境でプライベートも大切にしながら働きたい方 大手電力グループとの取引があるため、年間を通じて仕事量が非常に安定しており、将来にわたって安心して働き続けることができます。さらに、年間休日118日で残業は月平均10時間程度と、プライベートの時間もしっかりと確保できる環境が整っているため、仕事と私生活を高い次元で両立させたい方に最適です。

向いていない方

△ 短期間で一気に高収入を得ることだけを目的としている方 同社では未経験から始めて段階的に資格を取得し、長期的な視点でプロへと成長していくキャリアパスを大切にしています。また、安定した基本給や各種手当が魅力である一方、地道な業務習得や3年の実務経験を必要とするため、スキルアップのプロセスを経ずにすぐ一攫千金を狙いたいというスピード感を重視する方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、補助業務から丁寧に教えてもらえたので不安なく仕事を覚えられました!」 「年間休日が118日あり、残業もほとんどないので、家族と過ごす時間が増えて本当に嬉しいです。」 「大手電力グループの案件を扱っているため、仕事の安定感が抜群で、将来への不安を感じることなく働けています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、社会を陰から支える電力インフラ工事の施工管理を担う企業です。大手電力グループの施工に必要な認定級の資格取得をはじめ、国家資格の取得に向けたサポート体制を充実させています。未経験からでもステップアップできる明確なキャリアパスを用意しており、長く安心して働ける環境を整えています。私たちは安全第一に技術力を磨き、地域社会の持続的な発展に貢献し続けてまいります。 あなたも、一生モノの資格と技術を手にし、私たちと一緒に安心の社会インフラを支える仕事を始めませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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