2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|広島県広島市中区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

物流倉庫や商業施設、病院など多岐にわたる大規模案件の建築施工管理をお任せします。月給は44万円以上、年収は679万円1,100万円の好待遇でお迎えし、あなたの経験に見合った確かな報酬をお約束します。また、年間休日は125日を確保しており、仕事だけでなくプライベートや家族との時間もしっかりと大切にできる環境が整っています。これまでに培った施工管理のスキルを活かして、さらに大きなプロジェクトに挑戦しキャリアアップを遂げたい方や、高い水準の待遇のもとで腰を据えて長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 高い報酬と安定した環境を求める方
  • 大規模案件でスキルアップしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥440,000~
勤務地

【年収679万円~】業界トップクラスの高待遇

同社は、経験に見合った正当な評価と高い報酬を約束する、業界トップクラスの給与水準を誇るゼネコンです。初年度の年収は679万円~1,100万円のレンジが用意されており、月収ベースでも44万円以上からのスタートとなります。さらに、独身寮や社宅の提供、住宅手当や家族手当といった手厚いサポート体制が充実しているのも大きな特徴です。主任や係長、課長へとキャリアを重ねるにつれて、年収も790万円、900万円、1,100万円と着実にステップアップしていく明確なモデルが確立されています。確固たる基盤のもとで、将来を見据えて経済的な安定を手にしながら、誇りを持って長く働き続けられる抜群の労働環境が整っています。

【年間休日125日】仕事と私生活を両立可能

建設業界では珍しい、年間休日125日という休日数の多さも同社の大きな魅力です。土日をベースとした確実な休日に加え、夏期休暇や冬期休暇などの長期休暇も充実しており、しっかりと心身を休めることができます。プライベートの時間や家族との時間を大切にしながら、無理なくパフォーマンスを発揮できる環境が整えられています。有給休暇についても、入社年度や入社月に応じて2日~20日が初日から付与され、翌年度からは20日付与されるなど、大変取得しやすい風土があります。このようにオンとオフのメリハリをつけられる仕組みが完備されているため、多忙な施工管理業務であっても長期的にモチベーションを維持して活躍できます。

大規模プロジェクトを牽引するやりがい

同社が手がける施工案件は、先進的な物流倉庫をはじめ、病院、マンション、工場、ホテル、商業施設、防衛庁舎といった多種多様な建物に及んでいます。近年では請負額50億円を超える設計施工案件や大規模プロジェクトが増加傾向にあり、技術者としての探究心を大いに刺激される環境です。将来的に所長として現場マネジメントを行い、一つの巨大な建物を完成させるという大きな達成感を味わえます。多角的に事業を展開しているゼネコンだからこそ、幅広い用途・構造の案件に携わることが可能で、施工管理としての市場価値を高めるキャリアパスが描けます。資格取得支援制度も充実しており、さらなる専門性を磨きたい方には最適なステージです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥440,000~
- 年収:679万円1,100万円 - 月収:44万円~ - 賞与:年2回 【月収のイメージ(大学学部卒)】 - 5年目:月給44.4万円以上(年収680万円)+寮・社宅 - 9年目(主任):月給50.4万円以上(年収790万円)+寮・社宅 - 13年目(係長):月給56.0万円以上(年収900万円)+寮・社宅 - 17年目(課長):月給66.7万円以上(年収1,100万円)+寮・社宅

仕事内容

建築施工管理業務をお任せします。 【詳細な案件内容】 - 物流倉庫、病院、マンション、工場(メイン:清掃工場)、商業施設、防衛庁舎等の事務所関係、ホテル、データセンターなど、多岐にわたる案件に携わります。 - 設計施工案件や請負額50億円以上の大規模案件が増加傾向にあります。 【このような方を歓迎します】 - 建築施工管理の技術者としてキャリアアップを目指したい方 - 将来、所長(現場責任者)の立場で現場マネジメントを行い、施工をやり遂げたい方

応募資格・条件

資格 - 1級建築施工管理技士 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30

入社後の流れ・研修制度

【資格取得支援制度】 1級建築士、1級建築施工管理技士などの取得に向けた支援を行っています。

休日

- 完全週休2日制(固定) - 年間休日:125日 - 夏期休暇 - 冬期休暇 - 有給休暇 ┗ 入社年度や入社月に応じて入社時に2日~20日付与 ┗ 翌年度4月1日に20日付与

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅あり - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり - 通勤手当:実費支給 ┗ 工事事務所により私有車通勤可(通勤経路の距離に応じたガソリン代支給) - 残業手当:総合職の一般職は固定45時間相当分を支給、45時間を超える場合は時間外時間に応じて追加支給 - 現場手当:内勤の場合は不支給 - 住宅手当:個人契約の賃貸(家賃補助)、個人名義の持家(住宅ローン補助) ┗ 社宅や寮(独身者)の提供がある場合は支給対象外 - 資格取得支援制度:1級建築士、1級建築施工管理技士等の取得に向けた支援あり

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 大規模なプロジェクトで自分の力を試したい方 - 同社では請負額50億円を超えるような大規模な設計施工案件や、物流倉庫・商業施設・病院など多彩な建築物の管理に携わることができます。 - 将来的に所長として現場マネジメントを担当するチャンスがあり、自身のスキルと経験を大きくアップデートできる環境です。 ☆ 充実した待遇のもとで長く安定して働きたい方 - 初年度から年収679万円~1,100万円という高水準の給与が約束されており、家族手当や住宅手当、寮・社宅などの福利厚生も極めて手厚いです。 - 年間休日が125日確保されているため、仕事の責任に見合った高い報酬を得ながらも、プライベートをしっかりと満喫することができます。

向いていない方

△ ワークライフバランスよりとにかく残業して稼ぐことのみを最優先したい方 - 同社では年間休日が125日しっかりと確保されており、オンとオフを切り替えて効率的に働く環境が推奨されています。そのため、プライベートを犠牲にしてでも休日返上で働き、時間外手当のみで収入を最大化させたいと考えている方には、会社の方針と合致しない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「とにかく給与水準が高く、経験や能力がダイレクトに評価されている実感があります。独身寮や社宅があるため、生活コストを大きく抑えられるのもありがたいですね。」 「年間休日が125日あるので、家族と過ごす時間や趣味の時間が格段に増えました。無理なく長く働ける安心感があります。」 「物流倉庫から病院、防衛庁舎まで多彩な大規模案件に携わることができ、技術者としての成長を実感できるやりがいに満ちた毎日です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内における土木・建築事業に加え、海外での事業展開においても高い競争力を備えている総合建設会社(ゼネコン)です。物流倉庫や商業施設、病院、ホテルといった多種多様な大規模建築物の設計から施工までを一気通貫で手がけており、請負額50億円を超える案件も増え続けています。長年培ってきた技術的信頼と強固な経営基盤があるからこそ、業界トップクラスの高待遇と、年間休日125日をはじめとする優れた就労環境の双方を実現しています。今後も社会を支えるインフラや建築物の創出を通じて、より豊かな社会づくりに貢献してまいります。 あなたも、この安定した経営基盤と充実の好環境のもとで、施工管理としての新たな一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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