2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|大阪府大阪市中央区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

マンションや公共施設などの建築施工管理として、安全・品質・工程管理から打ち合わせ、書類作成まで幅広くお任せします。これまでの経験やスキルを正当に評価し、月収は23万円~69.2万円を支給するため、確かな実績を給与に反映できる環境です。年間休日が120日と非常に充実しており、プライベートの時間も大切にしながら長期的に活躍できます。仕事のやりがいと働きやすさのどちらも妥協したくない方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 施工管理の経験を活かして高収入を目指したい方
  • プライベートの時間もしっかりと確保したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥230,000〜¥692,000
勤務地

充実の待遇と高収入で経験を正当評価!

経験や能力をしっかりと給与に反映する評価制度が整っています。一般施工管理からスタートしても、実力次第で所長クラスへとステップアップが可能であり、その際の想定年収は500万円~900万円と非常に高い水準を誇ります。入社3年目で年収450万円、5年目で年収550万円を実現している先輩社員も在籍しています。手がける案件はマンションから学校、病院まで多岐にわたり、これまでのキャリアを遺憾なく発揮できる環境です。自身の頑張りが収入に直結するため、高いモチベーションを維持しながら仕事に取り組むことができます。

年間休日120日でプライベートも充実!

建設業界では珍しく、完全週休2日制に加えて豊富な休暇制度が用意されている点が魅力です。夏季休暇や冬期休暇はもちろんのこと、竣工特別休暇なども取得できるため、年間休日は120日にのぼります。オンとオフのメリハリをつけて働くことができるため、家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、長期的にキャリアを形成することが可能です。また、有給休暇の計画的付与制度も導入されており、気兼ねなく休みを取得できる風土が根付いています。しっかりと休んでリフレッシュすることで、現場での業務にも高い集中力で臨むことができます。

手厚い福利厚生と充実のサポート体制!

社員の働きやすさを追求し、様々な手当や福利厚生が完備されています。資格取得支援制度が用意されているため、働きながらさらなるスキルアップを目指すことが可能です。各種社会保険はもちろん、退職金制度や役職手当、技能資格手当なども充実しており、将来設計も描きやすい体制が整っています。さらに、会員制ホテルの利用やスポーツジム、各種スポーツ観戦チケットなどのユニークな優待特典もあり、休日を豊かに過ごすためのサポートも万全です。安定した基盤の上で、安心して長く活躍し続けたい方に最適な環境が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥230,000〜¥692,000
- 年収:300万円~900万円 ┗一般~次席:300万円~600万円 ┗所長:500万円900万円 - 月収:23万円~69.2万円 ┗一般~次席:23万円~46.1万円 ┗所長:38.4万円~69.2万円 - 賞与:年2回(6月、12月) - 昇給:年1回(1月) - 年収モデル ┗3年目:450万円(一般) ┗5年目:550万円(次席) ┗10年目:700万円(所長) ※想定年収は想定月収の12ヶ月分に賞与を加算して算出します

仕事内容

- 建築工事の施工管理業務全般 ┗現場代理人として、公共・民間の新築および改修工事の管理を担当していただきます - 【具体的な業務内容】 ┗自社開発マンション施工や、設計施工オーダーメイド案件 ┗大型新築マンション、学校、病院などの品質管理、工程管理、現場の安全管理 ┗発注者や設計事務所との打ち合わせ ┗書類作成(日報、提出書類、報告書) ┗新人の教育、若手への建築技術の継承、後進指導など

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 資格 - 2級建築施工管理技士 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間 ┗現場勤務の場合:8:00~17:00 ┗内勤勤務の場合:9:00~18:00 - 休憩時間:60分

休日

- 週休2日制(固定休) - 夏季休暇 - 冬期休暇 - 年間休日:120日 - その他休暇制度 ┗有給休暇 ┗慶弔休暇 ┗育児休暇 ┗介護休暇 ┗竣工特別休暇(3日)

福利厚生

- 社会保険完備 ┗厚生年金、協会健保、雇用保険、労災保険 - 通勤手当:全額支給 - 残業手当:あり - その他手当 ┗役職手当 ┗技能資格手当 ┗所長手当 - 資格取得支援制度 ┗免許取得支援制度あり - 退職金制度(勤続5年以上) - 年次有給休暇の計画的付与制度 - 産休・介護休暇制度 - 水・コーヒーサーバー完備 - 優待制度 ┗会員制ホテルの利用 ┗スポーツジムの利用 ┗スポーツ観戦チケット(プロ野球、バスケットボール、ハンドボールなど)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 施工管理の経験を活かしてキャリアアップしたい方 これまでの現場経験を活かして、より大きな規模の案件や多様な建物(マンション、学校、病院など)に携わることができます。また、実力主義の評価制度が整っているため、入社後に所長クラスへとステップアップし、高い給与を目指すことが可能です。 ☆ 仕事とプライベートの両立を重視したい方 年間休日が120日と豊富に用意されており、週末や休暇をしっかり活用してリフレッシュできます。竣工特別休暇などの独自の休日制度もあり、オンとオフのメリハリをつけて長期的に無理なく働き続けられる環境です。

向いていない方

△ 単独での作業を好み、チームでの連携を避けたい方 当社の施工管理業務では、発注者や設計事務所との密な打ち合わせや、職人さんたちとの連携が不可欠です。円滑な現場進行のためにはチームワークが重要となるため、一人で完結する作業だけを好む方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「頑張りがダイレクトに給与に反映されるので、仕事へのモチベーションが上がります!」 「年間休日が120日もあるので、家族との旅行やプライベートの時間を存分に楽しめています。」 「資格取得のための支援が手厚く、働きながら新しいスキルを身につけられるのが嬉しいです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、数多くの新築・改修工事を手がけ、確かな技術力と信頼を築いてきた建設会社です。マンションから公共施設まで幅広い案件に対応しており、安定した受注基盤を強みとしています。社員一人ひとりが安心して働けるよう、充実した福利厚生や手当を用意し、ワークライフバランスの向上にも注力してきました。技術の継承と後進の育成にも力を入れており、ベテランから若手までが互いに支え合う温かい風土があります。あなたも私たちのチームに加わり、これまでの経験を活かして新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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