2026/11/11（水） 求人更新！
大阪市北区で上下水道プラント設備の施工管理（正社員）｜大阪府大阪市北区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
この求人のポイント
上下水道施設のプラント設備で、機械・電気の改築工事を中心に施工管理を担うお仕事です。年俸制で、年収は300万円〜600万円、月収は12万円〜50万円です。年間休日は122日あり、年末年始休暇もあります。電気や土木の施工管理の資格を生かし、止めることのできないライフラインを元請けの立場で支えたい方におすすめの職場です。
こんな方におすすめ！
- 資格を生かして社会の基盤を支えたい方
- 元請けの立場で現場をまとめたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥120,000〜￥500,000 |
| 勤務地 |
ライフラインを支えるプラント工事
担当するのは上下水道施設のプラント設備の施工管理で、機械・電気の改築工事や電気・機械工事を受け持ちます。1日も止めることができない上下水道というライフラインの一端を担うため、社会の役に立っている実感を日々得られます。同社は機械設備から電気設備まで、設計、施工、維持管理を一貫して手がけるプラントエンジニアリング会社です。
元請けとして現場を動かす
同社は元請け企業として、発注者との折衝や打ち合わせから現場の安全管理、品質管理までを担っています。下請け業者の納期管理やコスト管理、工程管理も任されるため、工事全体を自分の手で動かす手応えがあります。スピーディーな対応と細かな要望への対応でお客様から厚い信頼を得ており、工事部には中途入社の社員も多く在籍しています。
年間休日122日で年収600万円も
年間休日は122日で、年末年始休暇もあります。年俸制で年収は300万円〜600万円とされ、経験や能力に応じて優遇されます。第1種電気工事士と施工管理技士を持ち経験15年の方で年収500万円程度が目安です。年俸とは別に業績に応じた決算賞与があり、ここ数年は連続で支給されています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥120,000〜￥500,000 |
|---|
仕事内容
応募資格・条件
休日
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は面談時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 施工管理の資格を生かしたい方 電気工事施工管理技士や土木施工管理技士、電気工事士の資格が評価されます。上下水道関連の施工管理経験は給与にも反映されます。 ☆ 工事全体を任されたい方 元請けとして発注者との折衝から安全・品質管理、下請け業者の工程管理まで担当します。現場を自分の判断で動かす裁量があります。向いていない方
△ 夏に長期休暇を取りたい方 夏季休暇は設けられておらず、各自の勤務日程に合わせて有給休暇を使う形です。毎年決まった時期に会社の休みがほしい方には合わない可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください！ - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
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