2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|大阪府大阪市北区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

ビルや工場などの一般電気・空調・情報通信など、幅広い設備の設計積算から施工の工程・安全・品質管理業務をお任せします。月収は25万円~50万円を想定しており、これまでのご経験を正当に評価して決定いたします。完全週休2日制で土日祝が休みとなっており、年間休日は126日を誇る好環境です。充実した各種手当や福利厚生も整備されているため、私生活を大切にしながら、確かな技術を身につけて長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 年間休日126日で私生活を大切にしたい方
  • 各種手当や寮などの福利厚生を求める方

求人概要

職種
給与月給¥250,000〜¥500,000
勤務地

年間休日126日でプライベートも大満足

同社の大きな魅力は、建設業界の中では非常に珍しい、年間休日が126日も確保されている点にあります。完全週休2日制で、土曜、日曜、祝日がしっかりと休みになるため、プライベートの予定も立てやすい環境です。さらに、ゴールデンウィークや夏季、冬季などの長期休暇も充実しており、しっかりと心身をリフレッシュさせることができます。「家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、施工管理としてのキャリアを諦めずに続けたい」という方にはこれ以上ない好条件が揃っています。無理のない働き方が実現できるため、定着率も非常に高く、長く安定して活躍できる環境が整っています。

月収最大50万円&各種手当で生活を支援

同社では、社員の頑張りや実績を還元するため、給与や各種手当を充実させています。月収は25万円~50万円、年収は400万円~700万円と、経験に応じた高水準な給与提示が魅力です。また、昇給が年1回、賞与が年2回支給されるほか、住宅手当や家族手当、上限月6万円の通勤手当などのサポート体制も整っています。さらに、寮や社宅も完備されているため、生活コストを抑えながら貯蓄に回すことも可能です。正社員登用後にはさらなる手当がプラスされるなど、長期的な生活設計を描きやすい環境となっています。安定した基盤の上で、経済的な安心を得ながら業務に取り組めます。

多彩な部門でスキルアップが目指せる環境

同社は、電気・空調・給排水・情報通信など、幅広い分野を手がける総合設備エンジニアリング企業です。屋内電気工事や空調管工事、情報通信工事、送変電地中線工事といった多岐にわたる部門が存在しており、専門性の高いスキルを磨くことができます。各部門では、ビルやマンション、工場などの多種多様な案件の設計積算から、工程・安全・品質管理まで一貫して携わるため、施工管理者として確かな成長を実感できるでしょう。多角的な事業展開をしているからこそ、景気の変動に強く、景気に左右されない圧倒的な安定性を誇る点も強みです。技術を追求したい方にとって、非常にやりがいに満ちた環境が用意されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥500,000
- 年収:400万円~700万円 - 月収:25万円~50万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回

仕事内容

ご経験やご希望に応じて、以下のいずれかの部門にて設計積算および施工に伴う管理業務(工程、予算、安全、品質など)をお任せします。 【屋内電気工事部門】 - ビル、マンション、工場などの一般電気設備工事 【空調管工事部門】 - 空調、給排水設備工事 【情報通信工事部門】 - 電気通信線路設備、データ通信設備など 【送変電地中線工事部門】 - 送電線、変電、地中線工事

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 資格 - 1級電気工事施工管理技士,2級電気工事施工管理技士,1級管工事施工管理技士,2級管工事施工管理技士 経験 - 屋内電気工事部門:1級・2級電気工事施工管理技士、技術士(電気電子部門)または第一種電気工事士の内、いずれかの資格保有者で同種での施工管理業務経験がある方 - 空調管工事部門:1級・2級管工事施工管理技士いずれかの資格保有者で同種での施工管理業務経験がある方 - 情報通信工事部門:1級電気通信工事施工管理技士、陸上無線技術士(1級)、電気通信技術者伝送交換主任技術者、または電気通信技術者線路主任技術者の内、いずれかの資格保有者で同種での施工管理業務経験がある方 - 送変電地中線工事部門:1級電気工事施工管理技士、1級土木施工管理技士、または中国電力ネットワーク(株)現場代理人認定(他ネットワーク会社の同等資格を含む)の内、いずれかの資格保有者で、送電線、変電、地中線工事の施工管理業務経験がある方 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間

休日

- 完全週休2日制(休日は土日祝日) - GW、夏季休暇、冬季休暇、育児休暇、介護休暇 - 年間休日:126日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり(~6万円) - 車通勤可能 - 寮・社宅あり(正社員として雇用の場合) - 家族手当あり(正社員登用後、高校生以下の子1.2万円/人) - 住宅手当あり(正社員登用後持ち家・借り上げの場合5,000円/月) - 退職金制度あり(正社員として雇用の場合)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間を大切にしながら働きたい方 同社は建設業界でありながら、完全週休2日制で土日祝がしっかり休みとなっており、年間休日も126日と非常に豊富です。ゴールデンウィークや夏季、冬季などの長期休暇もしっかり取得できるため、家族や趣味の時間を大切にしながら健康的に働き続けることができます。 ☆ 福利厚生が充実した環境で腰を据えて働きたい方 家族手当や住宅手当、さらには寮や社宅が完備されているため、生活における経済的な負担を大幅に軽減することが可能です。また、正社員登用後には手当がさらに手厚くなるなど、長期的なライフプランを安心して描きながら、技術の習得に集中できます。

向いていない方

△ 土日祝日も含めて不規則なシフトで働きたい方 同社は土日祝休みが徹底された完全週休2日制を採用しており、勤務日と休日が明確に区別されています。そのため、曜日を問わず平日に休みを多く取りたいという方や、変則的なシフトで自由に勤務日を組みたいという方には適していない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が126日もあるので、前職と比べて家族と過ごす時間が格段に増えました。土日祝がしっかり休めるのは本当にありがたいです。」 「手厚い住宅手当や家族手当のほか、寮や社宅もあるので、生活費をかなり抑えることができて将来のための貯金がしやすくなりました。」 「電気だけでなく空調や情報通信など様々な部門があり、施工管理として幅広い知識やスキルを身につけられるので、自分の成長を実感できます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、電気、空調、給排水設備、さらには情報通信や環境分野までを幅広く手がける総合設備エンジニアリング企業です。顧客に魅力ある設備を提供し、社会の発展に貢献することを企業使命として活動を続けています。現在、リニューアル工事の需要を捉えた営業の強化や、DXによる生産性向上、脱炭素化支援事業の推進など、さらなる変革と成長を目指しています。大手グループの一員として、高い技術力と安定した経営基盤を強みに、これからも持続可能な社会づくりに貢献してまいります。 あなたも、抜群の安定感を誇る環境で、一生モノの技術を身につけて新しい一歩を踏み出しませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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