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2025/12/24(水) 求人更新!

能代電設工業株式会社の施工管理(正社員)|秋田県能代市

能代電設工業株式会社の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥215,000〜¥350,000
勤務地〒016-0801 秋田県 能代市 浜通町1-45

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥215,000〜¥350,000
◆ 月収:215,000円 ~ 350,000円 ◆ 基本給:200,000円~335,000円 ◆ 通勤手当  15,000 円~15,000 円 ◆ *家族手当(月額)/6千円から1万円(扶養家族1名あたり) *資格手当/2千円から7千円(電気工事士・施工管理技士等) *通勤手当は通勤手段、距離に関わらず一律で支給 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:昇給率 1月あたり 0.00% ~ 10.00%(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:3ヶ月分

仕事内容

 電気、電気通信、機械器具設置などの公共工事を主に担当します。 CADを用いた製図・設計、現場の工程・品質・安全管理、行政との調整、クラウドを利用した情報共有など多岐にわたります。  入社後は、OJTを中心に実務研修と資格取得支援を行い、確実な技術力と管理力の習得をサポートします。再生可能エネルギー関連事業に従事するチャンスもあります。  変更範囲:会社の定める業務

応募資格・条件

◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (59歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢(60歳)未満の方を募集

勤務時間

8:30 ~ 17:30
就業場所・現場により変動あり(実働8時間) ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:125日 ◆ 休日:土日祝日その他 *完全週休2日制 *年末年始 *夏季休暇 *特別休暇制度あり ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:一定額 ◆ 通勤手当金額:月額 15,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績) ◆ 通勤手当  15,000 円~15,000 円 ◆ *家族手当(月額)/6千円から1万円(扶養家族1名あたり) *資格手当/2千円から7千円(電気工事士・施工管理技士等) *通勤手当は通勤手段、距離に関わらず一律で支給 ◆ 休日:土日祝日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形 ◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

〒016-0801
秋田県 能代市 浜通町1-45
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会社情報

社名
会社
住所
秋田県 能代市 浜通町1-45
創立
年月
1979年11月
資本金
50,000千円
従業員
人数
51〜100人
代表者
山田雄太
事業内容
電気通信工事・電気工事をはじめ、機械器具設置工事、管工事・水道施設工事・その他工事等などを行っています。地域の建設・インフラを支える事業です。
主要
取引先
東北地方整備局,能代市,秋田県,東北発電工業

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午前8時30分〜午後5時30分
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施工管理の転職理由 TOP3

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