2026/08/20(木) 求人更新!
ケアパートナー株式会社のリハビリ(PT・OT・ST)求人情報詳細|埼玉県川口市

仕事内容・こんな方におすすめ!
住宅型有料老人ホーム「ソエルガーデン鴻巣」に併設する訪問看護事業所にて、施設内でのリハビリ業務や計画書作成などをお任せします。月収は30万円から35万円の高水準で、これまでの経験やスキルを正当に評価して決定いたします。施設内での訪問リハビリのため、天候に左右される移動や運転の手間がなく、利用者さま一人ひとりのケアにじっくり向き合えるのが大きな魅力です。仕事とプライベートを両立させながら、専門性を活かして安定した環境で長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 移動がなくケアに集中したい方
- 仕事も私生活も大切にしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥300,000〜¥350,000 |
| 勤務地 | 〒334-0071 埼玉県 川口市 安行慈林472番地1 |
年間休日121日!抜群のワークライフバランス
大手SOMPOホールディングスグループのケアパートナー株式会社が運営する当施設では、働くスタッフの労働環境の整備に力を注んでいます。正社員の年間休日数は121日と業界内でもトップクラスの水準を誇っており、プライベートの時間も十分に確保できる環境です。さらに、アニバーサリー休暇やリフレッシュ休暇といった独自の休暇制度も充実しているため、家族や友人との時間、趣味の時間もしっかりと楽しむことができます。残業も月平均7時間程度と非常に少ないため、仕事帰りの予定も立てやすく、心身ともに無理なく健康的に働き続けられるのが最大の魅力と言えます。
施設内勤務で運転不要!業務に専念できる環境
一般的な訪問リハビリとは異なり、住宅型有料老人ホーム内での勤務となるため、車や自転車での移動が発生しません。雨や風などの天候に左右されることなく、温度調整の行き届いた快適な施設内で利用者さまへのケアに100パーセント集中できるのが強みです。移動にかかる時間や運転による疲労がない分、一人ひとりの利用者さまとじっくりコミュニケーションを重ね、心の通ったリハビリを提供することができます。また、施設内には他職種のスタッフも常駐しているため、困ったことがあればすぐに相談・連携できる安心感もあり、日々の業務をスムーズに進めることが可能です。
大手グループならではの安定性とキャリア支援
同社は全国に200以上の拠点を展開しており、経営基盤の安定性は言うまでもありません。大手グループならではの強みを活かした手厚い待遇や福利厚生に加え、一人ひとりの成長を支える多彩なキャリアパスが用意されています。資格取得支援制度などのバックアップ体制も整っているため、入社後もさらに専門性を高めながらステップアップを目指すことができます。長く腰を据えて働ける環境が整っているからこそ、将来のライフステージの変化にも柔軟に対応しながら、キャリアを途切れさせることなく着実に成長していくことができる職場です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥300,000〜¥350,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 年間休日が121日と非常に多く、残業も月平均7時間程度と少ない環境です。仕事のオンとオフをしっかりと切り替えて、プライベートや家庭との両立を図りながら無理なく健康的に働くことができます。 ☆ 利用者さま一人ひとりに寄り添ったケアを提供したい方 施設内での勤務のため、移動や運転の手間がなく、すべての時間をケアに充てることができます。快適な環境の中で、一人ひとりの利用者さまとじっくり向き合い、質の高いリハビリを提供することに専念できます。向いていない方
△ 常に外を移動しながらアクティブに働きたい方 本求人は住宅型有料老人ホーム内での勤務であり、移動がなく施設内で業務が完結します。そのため、毎日さまざまな場所を車などで移動しながら、屋外の空気を感じて働きたいという方には物足りなく感じられる可能性があります。応募の流れ・手順
応募の手順
このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません会社情報
社名 | |
|---|---|
会社 住所 | 東京都 港区 港南2丁目16番1号 品川イーストワンタワー21階 |
ケアパートナー株式会社からのメッセージ




