2026/08/20(木) 求人更新!

公益社団法人東松山医師会のリハビリ(PT・OT・ST)求人情報詳細|埼玉県東松山市

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仕事内容・こんな方におすすめ!

急性期から在宅まで幅広い領域に携わるリハビリ業務です。月収は22.8万円以上からのスタートで、スキルや経験に応じてステップアップできます。院内託児所や食事補助など福利厚生も充実しており、ライフステージの変化に左右されず長く働けます。リハビリ専門職としてスキルを磨きながら、仕事とプライベートを両立させたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 幅広いリハビリ領域で経験を積みたい方
  • 仕事と育児を無理なく両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥228,000~
勤務地〒355-0021 埼玉県 東松山市 神明町1-15-10

全領域を網羅するリハビリ環境で成長

急性期、回復期、生活期、さらには在宅リハビリまで一貫したケアを学べる環境です。脳血管や呼吸器、がんリハなど多岐にわたる疾患に対応しているため、リハビリ職としての知識と技術を飛躍的に高められます。併設された訪問リハや通所リハでの経験を通して、介護保険領域の理解も深めることができるでしょう。多角的な視点を持つセラピストとして、どこに行っても通用する確かなスキルを磨くことができます。医師や看護師、ケアマネジャーといった他職種との密な連携を通じ、チーム医療の最前線で活躍できるのも大きな魅力となっています。

子育て世代も安心の充実したサポート体制

働くスタッフが安心して長く活躍できるよう、仕事と家庭の両立を徹底的にサポートしています。24時間利用可能な院内託児所が完備されているため、小さな子どもを持つスタッフも安心して業務に集中できます。育児補助金支給制度も用意されており、経済的な負担も軽減されるのが嬉しいポイントです。さらに、院内レストランの食費補助や診療費割引制度など、日々の生活を支えるユニークな福利厚生が揃っています。心身ともに健康で、ゆとりを持って働ける環境が整えられています。

残業月平均5時間でプライベートも充実

仕事の質を高めるためには、十分な休息とプライベートの充実が欠かせないという考えが浸透しています。そのため、残業は月平均5時間程度と非常に少なく、定時退社が基本の毎日を実現しています。仕事終わりの予定も立てやすく、自分の趣味や家族との時間をしっかりと確保できます。年間休日も115日確保されており、夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇も充実しています。オンとオフのメリハリをはっきりとつけて、無理のないペースでキャリアを重ねていける職場です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥228,000~
- 年収:338.7万円~ - 月収:22.8万円~ - 賞与:年2回(65.1万円~) - 昇給:年1回 - 月給:22.8万円~ ┗基本給:21万円 ┗資格手当:1万円 ┗皆勤手当:8,000円 - 住宅手当:1.4万円/月 - 扶養手当 ┗配偶者:1.6万円 ┗子:5,000円 (備考:16歳まで)

仕事内容

急性期・回復期・生活期~在宅までの担当が可能で、疾患別に関しても、脳血管・心大血管・呼吸器・運動器・がん等の多岐にわたる疾患担当が可能でありPT・OTとしてのスキルアップを目指せます。訪問リハや通所リハも併設しており介護保険領域のリハビリも目指せます。

応募資格・条件

免許 - 不問 資格 - 理学療法士,作業療法士,言語聴覚士 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:30 ~ 17:15
- 勤務時間:8:30~17:15 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月5時間

入社後の流れ・研修制度

急性期・回復期・生活期~在宅まで幅広いリハビリ領域を経験できます。脳血管・心大血管・呼吸器・運動器・がん等の多岐にわたる疾患に触れることで、PT・OTとしての総合的なスキルアップが可能です。また、訪問リハや通所リハも併設しているため、医療から介護保険領域まで一貫したキャリアを築くことができます。

休日

- 週休2日制 - 夏期休暇・冬期休暇・育児休暇・介護休暇、慶弔休暇 - 年間休日:115日 - 曜日・祝日固定休み+その他シフト制 - 夏期休暇:5日 - 年末年始休暇:6日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続6年以上) - 通勤手当あり(~2万円) - 車通勤可能 ┗駐車場代:1,000円/月 - 服貸与 - 24時間院内託児所(0~3歳まで、育児補助金支給制度あり) - 食費補助:院内レストラン食事一部補助 - 診療費割引制度:診療費申請で補助あり - 確定拠出年金制度 - 永年勤続表彰制度 - 病院会福利厚生サービス利用 - 院内カウセリング室利用可

勤務地

〒355-0021
埼玉県 東松山市 神明町1-15-10
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 幅広い領域を経験しスキルアップしたい方 急性期から在宅リハビリまで一貫して携わることができるため、幅広い知識を吸収できます。多岐にわたる疾患のリハビリを経験し、セラピストとして大きな成長を遂げたい方に最適です。 ☆ 仕事と子育てを両立させて長く働きたい方 24時間対応の院内託児所や育児補助金制度が整っており、ライフステージが変わっても安心して働き続けられます。残業も月平均5時間と少なく、家庭とのバランスが取りやすい環境です。

向いていない方

△ 特定の分野のみに専念して働きたい方 当院では急性期から在宅まで幅広い領域のリハビリを提供しているため、多角的な業務に携わります。一つの分野だけを深く極め、それ以外の業務には携わりたくないという方には向いていません。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
埼玉県 東松山市 神明町1−15−10
お気軽にご応募ください!
公益社団法人 東松山医師会からのメッセージ
「院内託児所があるおかげで、子育てをしながらでも安心して仕事を続けられています。」 「残業がほとんどないので、仕事終わりに自分の時間や家族との時間をしっかり確保できます。」 「医師や看護師とのチームワークが良く、多職種連携を通じてセラピストとしての視野が広がりました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 公益社団法人東松山医師会は、地域医療の中核として、入院医療から在宅支援まで一貫した医療サービスを提供しています。私たちは、地域の皆様が住み慣れた場所で安心して暮らせるよう、質の高いチーム医療を実践しています。充実した福利厚生と、スタッフが安心して成長できる環境を整えてお待ちしています。あなたも私たちのチームの一員として、地域医療に貢献してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。