【埼玉県八潮市】正社員の介護の求人情報一覧
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埼玉県八潮市の正社員の介護の求人は6件です。

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勤務エリア

八潮市

プレックスジョブおすすめ求人

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの画像

【完全週休2日制×残業月5時間】ケアリッツ八潮で働く訪問介護スタッフ|埼玉県八潮市

身体介護(移乗、着替え、食事、おむつ交換等)、生活援助(掃除、洗濯、調理などの身の回りのお世話)、ファイリング等の事務作業

想定給与
月給¥260,000〜¥275,000賞与 年2回
想定年収 322万〜350万円
勤務時間
午前8時〜午後7時
勤務地
埼玉県八潮市・八潮駅
正社員訪問介護初任者研修実務者研修介護福祉士未経験者歓迎女性・男性歓迎AT限定OK日勤のみ残業ほぼなし年末年始休暇週休2日土日休み
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プレックスジョブおすすめ求人

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの画像

【完全週休2日制・残業月5h】月収32万円を目指せる訪問介護のサービス提供責任者|埼玉県八潮市

訪問介護サービスの提供、他社ケアマネへの営業活動、書類全般の作成

想定給与
月給¥320,000賞与 年2回
想定年収 390万〜404万円
勤務時間
午前8時〜午後7時
勤務地
埼玉県八潮市・八潮駅
正社員サービス提供責任者訪問介護初任者研修実務者研修介護福祉士未経験者歓迎女性・男性歓迎AT限定OK日勤のみ残業ほぼなし年末年始休暇週休2日
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【残業はほぼなし・月平均3h】未経験から資格取得も目指せる小規模多機能の介護スタッフ|埼玉県八潮市

小規模多機能型施設では、自宅から施設に通って過ごす「通い」を中心に、「宿泊」「訪問」の3つを組み合わせて、利用者の方に合わせてより柔軟な支援を行っています。介護スタッフのお仕事は、主に日中に通いでい…

想定給与
月給¥202,000〜¥246,000
想定年収 242.4万〜295.2万円
勤務時間
午前9時〜午後6時
勤務地
埼玉県八潮市・八潮駅
正社員小規模多機能型居宅介護初任者研修実務者研修介護福祉士未経験者歓迎女性・男性歓迎シニア歓迎AT限定OK日勤のみ残業ほぼなし
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株式会社愛総合福祉の画像

【残業月平均3時間×資格取得支援あり】グループホームの介護スタッフ|埼玉県八潮市

グループホーム(介護施設)で入浴や食事、掃除、洗濯などの日常生活のお手伝いや、お客様とスタッフが一緒に楽しめるレクリエーションの企画・実施などを行います。

想定給与
月給¥187,000〜¥235,000
想定年収 224.4万〜282万円
勤務時間
午前9時〜午後6時
勤務地
埼玉県八潮市・八潮駅
正社員グループホーム初任者研修実務者研修介護福祉士未経験者歓迎女性・男性歓迎シニア歓迎AT限定OK日勤・夜勤選択可能残業ほぼなし年末年始休暇
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株式会社愛総合福祉の画像

【残業月3h×資格取得支援あり】ゆとりある環境で働く小規模多機能施設の介護スタッフ|埼玉県八潮市

小規模多機能型施設では、自宅から施設に通って過ごす「通い」を中心に、「宿泊」、「訪問」の3つを組み合わせて、利用者の方に合わせてより柔軟な支援を行っています。介護スタッフのお仕事は、主に日中に通いで…

想定給与
月給¥202,000〜¥246,000
想定年収 242.4万〜295.2万円
勤務時間
午前9時〜午後6時
勤務地
埼玉県八潮市・八潮駅
正社員小規模多機能型居宅介護初任者研修実務者研修介護福祉士未経験者歓迎女性・男性歓迎シニア歓迎AT限定OK日勤のみ残業ほぼなし
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株式会社寿エンタープライズの画像

【年間休日120日・残業少なめ】安定した年俸制で働くグループホームの介護スタッフ|埼玉県八潮市

身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等)、レクリエーションや趣味活動のサポート、自立に必要な生活訓練の支援、外出の際の付き添いなど、従事すべき業務内容の変更の範囲:法人の定める業務、就業場…

想定給与
月給¥233,000〜¥278,000
想定年収 279.6万〜333.6万円
勤務時間
午前9時〜午後6時
勤務地
埼玉県八潮市
正社員介護職/ヘルパーグループホーム障害福祉初任者研修実務者研修介護福祉士未経験者歓迎女性・男性歓迎シニア歓迎AT限定OK日勤・夜勤選択可能週休2日
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介護の転職理由 TOP3

  1. 1. 給与・年収への不満29%
  2. 2. 特定の職種・仕事への興味23%
  3. 3. 体力的なきつさ・疲労17%

プレックスジョブに転職の相談をした人が挙げた転職理由(1人2つまで)。割合は、理由を答えた人のうちその理由を挙げた人の割合です。

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Q. 未経験でも応募可能ですか?

応募する職種の就業経験がない方でも、積極的に募集している求人も多数ございますので、未経験の方も応募は可能です。一方で、応募条件を経験者のみに限定している場合もございますので、条件をよく確認してから、応募しましょう。


必要資格を持っていない場合でも、入社後に、必要な免許を取得するチャレンジを応援している企業もあります。免許取得支援制度は、会社側が運転免許の取得に掛かる費用を全額もしくは一部を補助してくれる制度です。制度を利用する際には、規定もありますので、事前に確認しておきましょう。

Q. 費用はかかりますか?

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