2026/08/20(木) 求人更新!

医療法人勝久会の介護求人情報詳細|岩手県大船渡市

医療法人勝久会の画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

介護老人保健施設「気仙苑」にて、利用者様の食事や入浴といった身体介助、レクリエーションの支援などの介護業務全般をお任せします。当施設では福祉用具を活用して抱え上げない「ノーリフティングケア」を実践しており、スタッフの身体的負担を大幅に軽減しています。月収は19万円~26.6万円をご用意しており、住宅手当や扶養手当などの福利厚生も充実。残業は月平均わずか1時間程度とほぼないため、仕事とプライベートを両立させて無理なく長期的に働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 体に負担の少ない環境で長く働きたい方
  • 仕事もプライベートも両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥189,400〜¥265,800
勤務地〒022-0002 岩手県 大船渡市 大船渡町山馬越188「介護老人保健施設気仙苑」

身体に優しい「ノーリフティングケア」を実践

同施設では、スタッフの身体的負担を軽減するため、福祉用具を積極的に活用した「ノーリフティングケア」を実践しています。力任せに抱え上げる介助を行わないため、腰痛などの職業病に悩まされることなく、安心して長く働けるのが大きな特徴です。介護する側にとってもされる側にとっても心地よいケアを追求しているため、未経験の方や体力に自信のない方でもスタートしやすい環境が整っています。お互いに無理のない介助を行うことで、利用者様とのコミュニケーションにもゆとりが生まれ、より質の高いケアを提供できる好循環が生まれています。

賞与4.3ヶ月分!充実の手当で安定収入を実現

働くスタッフの頑張りを正当に評価し、しっかりと還元する体制が整っています。昇給制度はもちろん、賞与は年2回で年間4.3ヶ月分の高い支給実績があり、しっかりと安定した収入を確保することが可能です。さらに、住宅手当や扶養手当、日祝出勤手当など、日々の生活を支える各種手当が手厚く用意されている点も大きな魅力と言えます。女性活躍推進に関する認定最高ランクの認定を受けていることからも、男女を問わずライフステージが変化しても安心して働き続けられる、地域トップクラスの極めて安定した経営基盤を誇る医療法人です。

残業ほぼなし!プライベートを大切にできる職場

同施設では、業務効率化やICTの活用に積極的に取り組むことで、スタッフの労働環境改善を実現しています。月平均の残業時間はほぼなし(わずか1時間程度)となっており、毎週木曜日にはノー残業デーも導入されています。シフト制でありながらリフレッシュ休暇として5日間の連続休暇を取得できる制度もあるため、旅行や趣味、家族との時間など私生活も妥協せずに充実させることが可能です。有給休暇も法定通り取得しやすく、オンとオフのメリハリをつけて、心身ともに健康的に働き続けられる理想的な環境が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥189,400〜¥265,800
- 年収:298.5万円~422.1万円 - 月収:19万円~26.6万円 - 賞与:年2回(71.2万円~103.2万円) == 月収詳細 == - 基本給:16.5万円~23.9万円 - 手当: 処遇改善手当:1.8万円(変動の可能性あり) 業務手当:6,000円~8,000円 - 固定残業代:なし(残業が発生した場合は時間外手当を別途支給) ※ 経験や年齢などを考慮し算出 == その他手当・支給条件あり == - 夜勤手当:6,000円/回(月5回想定=3万円/月) - 扶養手当:3,500円~1.2万円/月 - 住宅手当:上限3万円/月 - 日祝出勤手当:2,000円/回(月2~4回) == 賞与・昇給 == - 賞与:年2回(合計/年間4.3ヶ月分) - 昇給:年1回(月あたり2,800円~3,600円) ※ 賞与・昇給は過去実績であり、業績や個人評価で変動します

仕事内容

- 身体介助(食事・着替え・入浴・排泄) - 生活援助(シーツ交換) - アクティビティ支援(レクリエーション活動) - 安全確認(見守り) ※ ノーリフティングケア(福祉用具を活用した抱え上げない移乗・介助)を実践しています

応募資格・条件

免許 - 不問 資格 - 初任者研修,実務者研修,介護福祉士 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月1時間 【日勤/夜勤】 - 早番:7:15~16:15 - 日勤:8:30~17:30 - 遅番:9:45~18:45 - 夜勤:16:15~翌9:15(月4~5回程度) - 休憩時間:日勤帯 60分/夜勤 120分 - 月平均残業時間:ほぼなし ※ 勤務時間は多少前後の可能性あり

休日

- シフト制 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇 - 年間休日:107日 - 有給休暇:法定通り(入職3ヶ月経過後10日付与) - その他休暇:リフレッシュ休暇5日間

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり(~2.0万円) - 車通勤可能 - 家族手当あり - 住宅手当あり - 休日出勤手当あり - 職員用駐車場あり - 定年:65歳まで ┗ 再雇用:あり - ノー残業デー(毎週木曜日) ほか

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

〒022-0002
岩手県 大船渡市 大船渡町山馬越188「介護老人保健施設気仙苑」
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 身体に無理のない環境で長く介護を続けたい方 同施設では抱え上げない「ノーリフティングケア」を実践しており、リフトなどの福祉用具を活用して介助を行うため、腰痛などの身体的負担を大幅に軽減できます。さらに、残業はほぼなくノー残業デーも導入されているため、無理なく健康的に働き続けられる環境が整っています。 ☆ プライベートの時間も妥協せずに充実させたい方 残業が月平均1時間程度と非常に少なく、仕事帰りの予定も立てやすいのが大きな魅力です。また、年間休日に加えて5日間のリフレッシュ休暇を取得できるため、まとまった休みを利用して旅行や趣味などの時間をしっかりと確保できます。

向いていない方

△ 夜勤のない日勤帯のみのシフトで働きたい方 本求人は早番や遅番に加え、月4~5回程度の夜勤(16:15~翌9:15)を含む交代制のシフト勤務となっています。そのため、完全に日勤帯のみのスケジュールで規則的に働きたいと考えている方には、スケジュール調整が難しく感じられる場合があります。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
岩手県 陸前高田市 大船渡市大船渡町字山馬越188番地
創立
年月
1990年7月
資本金
3,213,156千円
従業員
人数
301〜1000人
代表者
木川田 典彌
事業内容
老人保健施設の運営と入院設備を備えた診療所を運営しています。
主要
取引先
介護老人保健施設入所者,人工透析患者
お気軽にご応募ください!
医療法人勝久会からのメッセージ
「福祉用具をしっかり使うので、腰を痛める心配がなく安心して続けられます!」 「賞与が4.3ヶ月分としっかり支給されるので、モチベーションを保ちやすいです。」 「残業がほとんどないので、仕事の後に自分の趣味や家族との時間をたっぷり持てています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 医療法人勝久会は、岩手県大船渡市と陸前高田市を拠点に、医療・福祉サービスを幅広く展開する地域密着型のグループです。私たちは女性活躍推進に関する認定(3段階目)」の最高ランク認定や「働き方改革AWARD」の受賞歴など、スタッフ誰もが輝ける職場づくりに全力で取り組んでいます。ICTの導入やノー残業デーの実施など、業務の効率化とスタッフの負担軽減を常に推進してきました。地域に根ざした安定した経営基盤のもと、腰を据えて長く活躍できる環境が整っています。 あなたも私たちと一緒に、心身ともにゆとりを持って地域の方々の健やかな暮らしを支えていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。