2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の整備士求人情報詳細|茨城県筑西市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

ホンダブランドの自動車を対象に、車検や点検、修理、故障対応などの整備業務全般をお任せします。月収は25万円~40万円からのスタートとなり、各種手当や賞与も充実しているため、安定した生活基盤を築くことが可能です。さらに、年間休日120日が確保されているほか、残業も月平均4時間程度とほとんど発生しないため、仕事終わりの時間も有意義に過ごせます。プライベートの時間を十分に確保しながら、これまでの整備経験を活かして長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間を大切にしたい方
  • 安定した環境で長く働き続けたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥400,000
勤務地

年間休日120日でプライベートも大満足!

こちらの職場における最大の魅力は、業界内でもトップクラスに充実した休日制度です。年間休日数はしっかり120日が確保されています。水曜日と第1・第2火曜日の定休に加えて、ローテーションによる休みや長期休暇も充実しており、私生活を存分に楽しめます。さらに、育児や介護に配慮した各種サポート休暇制度も整っているため、ライフステージの変化があっても無理なく仕事を続けられる環境です。仕事とプライベートを両立し、心身ともに健康的な働き方を実現したい方にぴったりの職場環境が整っています。

残業は月平均4時間!メリハリある働き方

自動車整備の現場では残業が多くなりがちですが、こちらの企業ではその常識が覆されます。月平均の残業時間はわずか4時間程度と非常に少なく、基本的には毎日定時の18:45に退勤することができます。業務時間内に効率よく仕事を終わらせる体制が整っているため、仕事帰りに買い物を楽しんだり、家族と夕食を囲んだりする時間が日常的に確保できます。仕事のプレッシャーや疲労を翌日に持ち越すことなく、毎日の生活にゆとりを持てるのが大きなメリットです。自分の時間をしっかりと持ちながら、整備士として集中して働きたい方には最適な環境です。

各種手当や賞与が充実した安心の給与体系

整備士としての頑張りやスキルが、しっかりと給与に反映される仕組みが整っています。年収は300万円~480万円を想定しており、各種手当や年2回の賞与によって安定した収入を得ることが可能です。家族手当として配偶者に1.5万円、子女一人につき5,000円が支給されるほか、子女教育手当なども用意されており、家族を持つ社員へのサポートが手厚いです。モデル年収として、46歳のベテラン整備士では年収620万円に達する実績もあります。将来設計を描きやすく、生活の心配をすることなく整備の仕事に専念できる、非常に安心感の強い給与体系が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥400,000
- 年収:300万円~480万円 - 月収:25万円~40万円 - 賞与:年2回 【昇給】 - 年1回(4月) - 年2回(6月・12月) 【各種手当】 - 家族手当:配偶者1.5万円、子女一人につき5,000円(第3子以降6,000円) - 通勤手当:全額支給 - 役職手当:1.5万円~ - 資格手当:3,000円~ - 子女教育手当:子女一人につき1万円 - 出張手当 【モデル年収】※2級整備士 - 25歳/380万円 - 38歳/530万円 - 46歳/620万円

仕事内容

- ホンダ車の修理や整備・点検 ┗ ※自社で販売した車だけでなく、他社で販売した車も対象になります。 - 故障車の修理 - 整備完了後のご説明などのお客様対応 - 来客時の修理提案、見積もりや書類作成業務 - 洗車業務などのその他整備業務に付随する雑務

応募資格・条件

資格 - 二級自動車整備士 年齢 - 43歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

9:45 ~ 18:45
- 勤務時間:9:45~18:45 - 実働:8時間 - 休憩:1時間 - 残業:月平均4時間程度

休日

- 毎週水曜、第1・第2火曜定休、他ローテーション - 年間休日:120日 - 年末年始休暇 - 夏季休暇 - GW休暇 - 有給休暇 - 特別休暇 - 慶弔休暇 - 育児短時間措置 - 産前産後休暇 - 生理休暇 - リフレッシュ休暇 - 育メンサポート休暇 - 子育てサポート休暇 - 子の看護休暇 - 介護休暇など

福利厚生

- 社会保険完備 - 福利厚生施設利用制度 - 社内表彰制度 - 退職金制度 - 研修制度あり - 社員旅行 - 育児支援制度 - 各種融資制度(自動車など) - 財形貯蓄制度 - 社員割引制度 - 健康サポートプログラム - 通信教育補助制度 - 資格取得支援制度 - 各種契約保養所

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間をしっかりと確保したい方 残業が月平均4時間程度と非常に少ないため、仕事帰りの時間を趣味や家族との団らんに充てることができます。 また、年間休日が120日確保されているため、休日にはしっかりと心身を休ませてリフレッシュすることが可能です。 ☆ 安定した収入を得て長く働きたい方 月収は25万円~40万円からのスタートとなり、家族手当や子女教育手当など生活を支える福利厚生が非常に充実しています。 年2回の賞与や昇給制度も整っているため、将来のライフプランを見据えながら腰を据えて勤務を続けられます。

向いていない方

△ 毎日夜遅くまで残業してとにかく稼ぎたい方 こちらの職場は残業時間が月平均4時間程度と非常に少なく、基本的には定時退勤を推奨しているため、残業代による大幅な収入アップを望む働き方には適していません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職と比べて残業が劇的に減り、毎日家族と一緒に夕食を食べられるようになりました!」 「各種手当が手厚く、特に子供の手当が充実しているので、家族を安心して支えることができます。」 「年間休日が120日あるため、趣味の旅行にも気兼ねなく出かけられるようになり、プライベートがとても充実しています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、地域に密着して安定したサービスを提供し続けている企業です。大手自動車ブランドの正規ディーラーとして、数多くのお客様から確かな信頼をいただいています。充実した研修制度や資格取得支援制度を用意しており、未経験からでもプロフェッショナルとして成長できる環境が整っています。また、社員一人ひとりのライフワークバランスを尊重し、長く安心して働き続けられる職場づくりに注力しています。 あなたも、仕事とプライベートを両立できる安心の環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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