2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の整備士求人情報詳細|北海道枝幸郡枝幸町

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国産大手メーカー車の点検や整備作業をお任せします。月収は27万円からのスタートで、昨年度の賞与実績は6.8ヶ月分と、日々の頑張りがしっかりと給与に反映される仕組みが整っています。残業は月平均25時間程度に抑えられており、年間休日も113日としっかり確保されているため、プライベートとの両立も無理なく叶えられます。「これまでの整備士スキルを活かして、より安定した環境で長く働きたい」という方や「仕事も私生活もどちらも妥協したくない」という方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事とプライベートを両立させたい方
  • 頑張りをしっかりと給与で評価されたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥269,897~
勤務地

充実のプライベートを叶える労働環境

同社では、働くスタッフの就業環境の改善に全社を挙げて取り組んでいます。9:00前の出社禁止や20:00までの退社徹底など、強制的に就業時間を抑制する仕組みを導入しているのが特徴です。さらに、1日の入庫台数に制限を設け、時間内に無理なく業務が終了するよう整備台数が管理されています。これにより、残業時間は月平均25時間程度に抑制され、年間休日も113日としっかりと確保されているのも見逃せません。「仕事帰りに自分の時間を楽しみたい」「家族との時間を大切にしたい」という方にとっても、安心して長く活躍できる理想的な労働環境が整っています。

実力と実績を正当に評価する給与制度

給与面における待遇の厚さも、同社で働く大きな魅力の一つです。昔ながらの年功序列制度を打破し、個人の職能や役職に応じた明確な給与決定を行っています。これにより、社歴に関わらず実力を正当に評価してもらえる環境が整っています。昇給は年1回あり、前年度の実績では平均1.1万円の昇給を実現しました。さらに、賞与は昨年度実績で実に6.8ヶ月分が支給されており、日々の努力が大きな収入アップへと直結します。紹介手当などの各種インセンティブ制度も充実しており、モチベーションを高く保ちながら業務に励むことができる仕組みが整っています。

安心して生活設計ができる充実の福利厚生

同社では、スタッフが将来にわたって安心して働けるよう、生活を多角的にサポートする福利厚生を用意しています。生活コストを抑えられる寮や社宅の完備をはじめ、住宅手当や家族手当、さらには持ち込み車両に対する借上車手当など、各種手当が非常に充実しています。確定拠出年金や退職金制度も整備されており、老後の備えも含めた中長期的な安心感を持って働くことが可能です。メカニックウェアが無制限で支給されるといった、日々の業務に直結する細やかな配慮も嬉しいポイントです。マイカー通勤も可能で、社員割引や部品の社員価格での購入制度など、車好きにはたまらない優遇措置も用意されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥269,897~
年収:323.9万円~ 月収:27万円~ 【昇給】 - 年1回(4月) ┗昨年の実績:平均1.1万円 【賞与】 - 年2回 ┗昨年度実績6.8ヶ月 【各種手当】 - 通勤手当:上限2.8万円 - 住宅手当 - 家族手当 - 時間外手当 - 報奨金 - 借上車手当(最低8,000円~) - 職責手当 - 検定手当

仕事内容

人気メーカー車の点検・整備作業を行っていただきます。

応募資格・条件

資格 - 二級自動車整備士 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

9:30 ~ 17:50
- 勤務時間:9:30~17:50 - 残業時間:平均月25時間 - 実働:7時間20分 - 休憩:60分

休日

- 週休2日制(第1・3月曜日、火曜日、祝) - 年間休日:113日 - 年末年始休暇 - GW休暇 - お盆休暇 - 有給休暇 - 誕生日休日

福利厚生

- 寮、社宅あり - 社会保険完備 - メカニックウェア支給(無制限) - 確定拠出年金 - 退職金制度(勤続3年以上) - 定年制度(60歳) - 社員割引制度 - 周年行事 - 社員価格制度(メンテナンス、部品) - マイカー通勤可

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間を大切にしたい方 同社では9:00前の出社禁止や20:00までの退社徹底など、就業時間の管理が非常に厳格です。 年間休日も113日と十分に確保されているため、仕事終わりに自分の趣味を楽しんだり、家族と過ごしたりする時間をしっかり確保できます。 ☆ 自身の成果を給与で正当に評価されたい方 年功序列を廃止した職能給・職責給制度を導入しており、実力に応じた給与決定が行われます。 昇給や昨年度実績6.8ヶ月分の賞与など、頑張った分がしっかりと収入に還元されるため、高いモチベーションを保てます。

向いていない方

△ 完全に年功序列の安定した昇給のみを望む方 同社では年齢給が40歳でストップし、その先は職能や役職に応じた給与決定にシフトしていきます。 そのため、ただ在籍しているだけで自動的に給与が上がり続ける環境を求める方には、少しギャップが生じる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「仕事が早く終わる仕組みが整っているので、平日の夜でも家族と一緒に夕食を食べられるのが何より嬉しいです。」 「実績やスキルをきちんと見て給与に反映してくれるので、やりがいを持って日々の整備業務に向き合えています。」 「寮や社宅が完備されているだけでなく、手当も非常に手厚いので、生活面での不安が一切なく仕事に集中できます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、地域に根ざした自動車販売および整備事業を展開している安定企業です。利益の40%を整備売上が占めており、サービス部門を主軸とした事業運営を行っています。そのため整備士の待遇改善や就業環境の向上には、会社全体で非常に力を入れています。強制的な時間抑制や入庫制限など、現場の負担を減らす具体的な仕組みが多数整っているのが当社の自慢です。 あなたも、無理のない環境で大好きな整備の仕事を長く続けてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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