2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の整備士求人情報詳細|北海道富良野市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手メーカーブランド車の点検・整備作業をご担当いただきます。メカニックの就業環境改善に全力で取り組んでおり、月収は27万円以上からの確実なスタートが可能です。夜間の強制的な退社ルールの徹底や1日の入庫制限など、整備士が時間内に作業を終えられるような万全の管理体制を構築しています。プライベートの時間と高い収入をしっかりと両立させながら、整備士として長く腰を据えて働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間を大切にしたい方
  • 実力や成果を給与で評価されたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥269,897~
勤務地

徹底した労務管理で実現する無理のない働き方

こちらの企業では、整備士の待遇や就業環境の改善に全力で取り組んでいます。具体的には、朝の9時前の出勤を禁止とし、夜は20時までに必ず退社するというルールを徹底しています。さらに、1日の入庫台数に制限を設けることで、定時内に業務を終えられるよう管理が行き届いています。残業時間も月平均25時間程度に抑えられており、無理な過重労働とは無縁の環境です。「仕事をきちんとこなした分は給与に還元し、休日はプライベートを十分に充実させてほしい」という社長の強い想いが、この魅力的な労働環境に反映されています。

実力を公正に評価する新しい給与制度と手当

昔ながらの年功序列制度から脱却し、実績や役職に応じた給与体系へと移行しているのが特徴です。年齢給は40歳で上限を迎え、その先は本人の職能や職責に応じた公正な基準で給料が決定します。頑張った分だけしっかりと見返りがあるため、高いモチベーションを維持して日々の業務に取り組めるのが魅力です。昨年度の実績で年2回・計6.8ヶ月分という高水準の賞与や、各種充実した手当も完備されています。紹介制度などのインセンティブもあり、個人の頑張りがスピーディーに収入へと反映される仕組みが整っています。車の買い替えを強制されることもないため、安心して長く就業を続けることができます。

手厚い休日制度でリフレッシュできる環境

仕事のパフォーマンスを最大に発揮するためには、十分な休息が欠かせません。こちらの企業では、年間休日が113日確保されており、業界内でも高水準の休日数を誇っています。週休2日制をベースに、年末年始やGW、お盆といった長期休暇もしっかりと取得できる環境です。さらに、有給休暇に加えて自身の特別な日を祝う誕生日休日も用意されています。福利厚生面でも、寮や社宅が完備されているほか、制限なく支給されるメカニックウェアや確定拠出年金など、将来への安心感も抜群です。プライベートの予定を大切にしながら、整備士としての確かなキャリアを築いていける抜群の環境が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥269,897~
- 年収:323.9万円~ - 月収:27万円~ 【昇給】 年1回(4月):昨年度実績:平均1.1万円 【賞与】 年2回:昨年度実績6.8ヶ月 【各種手当】 - 通勤手当:上限2.8万円 - 住宅手当 - 家族手当 - 時間外手当 - 報奨金 - 借上車手当:最低8,000円~ - 職責手当 - 検定手当

仕事内容

大手自動車メーカーの車両の点検・整備作業を行っていただきます。

応募資格・条件

資格 - 二級自動車整備士 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

9:30 ~ 17:50
- 勤務時間:9:30~17:50 - 残業時間:平均月25時間 - 定時:9:30~17:50 - 実働:7時間20分 - 休憩:60分

休日

- 週休2日制(第1・3月曜日、火曜日、祝日) - 年間休日:113日 - GW休暇 - 夏季休暇 - 冬季休暇 - 年末年始休暇 - お盆休暇 - 有給休暇 - 誕生日休日

福利厚生

- 社会保険完備 - 寮・社宅あり - メカニックウェア支給(無制限) - 確定拠出年金 - 退職金:勤続3年以上 - 定年:60歳 - 社員割引 - 周年行事 - 社員価格(メンテナンス、部品もあり) - マイカー通勤可

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間もしっかり確保したい方 朝9時前の出勤禁止や夜20時までの退社ルールが徹底されており、残業も月平均25時間程度に抑えられています。そのため、仕事終わりの時間や休日を自分の趣味や家族との時間として十分に楽しむことができます。 ☆ 自分の技術や成果をしっかりと給与で評価されたい方 年功序列を排除し、職能や役職、実績に応じた公正な給与体系を導入しています。昨年度の賞与実績も年2回・計6.8ヶ月分と高く、頑張りがダイレクトに高収入へと繋がる環境です。

向いていない方

△ 短期間で楽に稼ぎたいと考えている方 入庫台数の制限や徹底した労務管理のもと、時間内に集中して丁寧な点検・整備を行うことが求められます。地道に技術を磨き、質の高いサービスを提供することで評価される仕組みのため、効率性や成果のみを急ぎたい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「20時までに必ず退社するルールがあるので、家族と一緒に夕食を食べる時間が大幅に増えました!」 「頑張った実績が賞与やインセンティブに直結するので、以前の職場よりもモチベーション高く取り組めています。」 「寮や社宅が完備されているだけでなく、メカニックウェアの支給制限もないなど、現場へのサポートが本当に手厚いです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、整備売上が利益の40%を占める、サービス主軸の自動車販売・整備会社です。サービス部門の社内的な立ち位置が非常に高く、整備士の待遇改善や就業環境の向上に会社全体で取り組んでいます。徹底した労務管理による残業削減や入庫制限など、社員が健康的に働ける体制づくりに妥協はありません。これまでの経験を活かし、将来にわたって安心して活躍できるステージをご用意しています。 あなたも、私たちのチームの一員として、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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想定給与
月給¥163,300〜¥246,800
勤務地
北海道富良野市
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全く問題ございません。
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