【群馬県】社会保険完備の自動車整備士の求人情報一覧（8ページ目）
全116件
群馬県の社会保険完備の自動車整備士の求人は116件です。
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【年間休日113日&賞与実績5.4ヶ月分】大手ディーラーの自動車整備士（群馬県高崎市）｜群馬県高崎市
法定点検、車検整備をメインとした、車の不具合等を修理していただくお仕事です。
想定給与
月給￥189,500〜￥349,600賞与 年3回
勤務時間
午前9時30分〜午後6時
勤務地
群馬県高崎市
正社員自動車整備士3級自動車整備士自動車検査員日勤のみ夏季休暇週休2日
【年間休日113日・賞与5.4ヶ月分】手当充実の環境で働く自動車整備士｜群馬県桐生市
法定点検、車検整備をメインとし、車の不具合等を修理していただくお仕事です。
想定給与
月給￥189,500〜￥349,600賞与 年3回
勤務時間
午前9時30分〜午後6時
勤務地
群馬県桐生市
正社員自動車整備士3級自動車整備士日勤のみ年末年始休暇夏季休暇週休2日
【年間休日113日・賞与5.4ヶ月分】大手ディーラーの自動車整備士｜群馬県富岡市
法定点検、車検整備をメインとした、車の不具合等を修理していただくお仕事です。
想定給与
月給￥189,500〜￥349,600賞与 年3回
勤務時間
午前9時30分〜午後6時
勤務地
群馬県富岡市
正社員自動車整備士3級自動車整備士日勤のみ年末年始休暇夏季休暇週休2日
【年間休日113日・賞与実績5.4ヶ月分】大手ディーラーで働く自動車整備士｜群馬県渋川市
法定点検、車検整備をメインとした、車の不具合等を修理していただくお仕事です。法定点検、車検整備、一般整備および不具合の修理、故障診断など
想定給与
月給￥189,500〜￥349,600賞与 年3回
勤務時間
午前9時30分〜午後6時
勤務地
群馬県渋川市
正社員自動車整備士3級自動車整備士日勤のみ夏季休暇週休2日
【年間休日110日・賞与年3回】憧れの輸入車を一台ずつ丁寧に整備する自動車整備士｜群馬県高崎市
輸入車の整備をお願いします。基本的には、1台の自動車を1名のメカニックが担当します。フロントとの連携による故障箇所の確認、診断機を使った故障診断・故障探求を行います。
想定給与
月給￥192,750〜￥330,000賞与 年3回
勤務時間
午前9時30分〜午後6時
勤務地
群馬県高崎市
正社員自動車整備士日勤のみ夏季休暇
【年間休日113日・賞与実績5.4ヶ月分】仕事と家庭を両立できる自動車整備士｜群馬県桐生市
大手自動車ディーラーの店舗において、自動車整備士としての業務全般を行っていただきます。法定点検、車検整備、不具合等の修理、メンテナンス
想定給与
月給￥189,500〜￥349,600賞与 年3回
勤務時間
午前9時30分〜午後6時
勤務地
群馬県桐生市
正社員自動車整備士3級自動車整備士日勤のみ夏季休暇週休2日
【賞与年3回・前年実績5.4ヶ月分/年間休日113日】自動車整備士（車検・点検メイン）｜群馬県高崎市
法定点検、車検整備をメインとした、車の不具合等を修理していただくお仕事です。
想定給与
月給￥189,500〜￥349,600賞与 年3回
勤務時間
午前9時30分〜午後6時
勤務地
群馬県高崎市
正社員自動車整備士3級自動車整備士日勤のみ年末年始休暇夏季休暇週休2日
【年間休日113日・賞与実績5.4ヶ月】未経験から挑戦できる自動車整備士｜群馬県藤岡市
法定点検、車検整備をメインとした、車の不具合等を修理していただくお仕事です。
想定給与
月給￥189,500〜￥349,600賞与 年3回
勤務時間
午前9時30分〜午後6時
勤務地
群馬県藤岡市
正社員自動車整備士3級自動車整備士日勤のみ年末年始休暇夏季休暇週休2日
【年間休日113日・賞与年5.4ヶ月分】大手ディーラーの自動車整備士｜群馬県高崎市
法定点検、車検整備をメインとした、車の不具合等を修理していただくお仕事です。
想定給与
月給￥189,500〜￥349,600賞与 年3回
勤務時間
午前9時30分〜午後6時
勤務地
群馬県高崎市
正社員自動車整備士3級自動車整備士日勤のみ年末年始休暇夏季休暇週休2日
【年休113日・賞与年3回で実績5.4ヶ月】手当充実の自動車整備士｜群馬県吾妻郡長野原町
法定点検、車検整備をメインとした、車の不具合等を修理していただくお仕事です。
想定給与
月給￥189,500〜￥349,600賞与 年3回
勤務時間
午前9時30分〜午後6時
勤務地
群馬県吾妻郡長野原町
正社員自動車整備士3級自動車整備士日勤のみ年末年始休暇夏季休暇週休2日
自動車整備士の転職理由 TOP3
- 1. 給与・年収への不満38%
- 2. 特定の職種・仕事への興味25%
- 3. 残業・労働時間の多さ17%
プレックスジョブに転職の相談をした人が挙げた転職理由（1人2つまで）。割合は、理由を答えた人のうちその理由を挙げた人の割合です。
