2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業のフォークリフト・倉庫求人情報詳細|埼玉県行田市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

本ポジションでは、事故や災害により故障したダメージカーの管理や輸送手配、検査査定などの物流管理業務をお任せします。未経験からでも月収27.6万円~33万円からスタートでき、充実した研修制度で専門的な知識を着実に身につけることができます。年間休日は123日でお休みもしっかり確保できるほか、残業は月平均20時間以内と少なめなため、仕事とプライベートを無理なく両立しやすい環境です。自動車に興味がある方や、ワークライフバランスを重視して安定したキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 車に関わる仕事に未経験から挑戦したい方
  • 仕事もプライベートも大切にしながら働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥275,520〜¥330,000
勤務地

プライベートも充実!年間休日123日と土日祝休み

仕事と私生活を両立させたい方に最適な環境が整っています。完全週休2日制で土日祝日はしっかりとお休みが取れるだけでなく、GWや夏季、冬季などの長期休暇も充実しています。さらに、年間休日は123日を誇り、残業時間も月平均20時間以内と非常に少ないため、仕事帰りの時間や家族との時間を大切にできます。有給休暇も取得しやすい風土があるため、自分の趣味や休息に充てる時間も十分に確保可能です。オンとオフのメリハリをつけて働きたいという方にとって、これ以上ない抜群のワークライフバランスが約束されている職場と言えるでしょう。

未経験でも安心!充実の研修と手厚いサポート

車に関する専門的な知識や物流管理の経験がなくても、全く問題ありません。入社後には本社で行われる中途導入研修に参加でき、効率的な管理方法や業務の流れを基礎から学ぶことができます。現場に配属されてからも、先輩社員がしっかりとサポートしてくれるため、わからないことがあればすぐに質問できる環境です。自社システムの操作方法や業務の手順もマニュアル化されているため、未経験からでも安心してスタートできます。着実に成長できる教育体制が整っているため、異業種からの転職者も多数活躍しており、新しい一歩を踏み出すのに最適な環境です。

業界をリードする安定企業ならではの充実した待遇

ダメージカー業界におけるリーディングカンパニーとして、国内外で強固な事業基盤を築いている企業です。業績も右肩上がりで推移しており、その安定した利益は社員への待遇としてしっかりと還元されています。昇給年1回、賞与年2回の支給はもちろんのこと、住宅手当や扶養手当、さらには各種自己啓発手当など、ライフステージの変化に合わせた充実の手当が揃っています。安定した経営基盤のもとで長期にわたって安心してキャリアを形成していくことが可能です。社員一人ひとりの生活を支える福利厚生が整っていることも、同社で働く大きな魅力の一つです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥275,520〜¥330,000
- 年収:380.5万円~456万円 - 月収:27.6万円~33万円 - 賞与:年2回(49.8万円~60万円) - 昇給:年1回 ※面接の評価やご年齢、諸手当により年収が決定となります

仕事内容

事故・災害等で故障したダメージカーの物流管理、事務担当として下記の業務を行います。 - ダメージカー의 輸送手配 - フォークリフトを用いた車の移動 - ダメージカーの検査、査定 - 在庫管理、問い合わせ対応などのデスクワーク 修理やパーツ交換などは海外の工場が行うので、日本ではあくまでも管理全般が業務の中心です。 ※サービスセンターと呼ばれる車の保管場所にて営業が仕入れた車の管理や手配を行います。保管業務だけではなく他のサービスセンターのスタッフ、営業担当、事務担当等とも連携しながら業務を進めることや、お客様からの問い合わせ対応等も行います。 - 現場作業(全体の7割) ┗取引先からお問い合わせのあった自動車の損傷具合を検査します。「エンジンがかからない理由」「ハンドルは切れるか?」など細かい質問が寄せられるため、直接見て状態を確認。車の免許があれば対応できる内容です。 - 査定・作業クライテリア - 作業品質に関する目標設定(構内事故件数0件、クレーム0件等) - システムでの在庫管理や輸送手配など(デスクワーク業務) ┗自社の物流システムを使いダメージカーの入荷・出荷・在庫管理・輸送手配・トラック手配などの対応。外部委託のサービスセンターに在庫の確認や作業の手配を依頼することもあります。システムの使い方は研修やマニュアルで学ぶことができるため未経験の方でも安心して始められます。 - 就業環境 ┗拠点ごとに3~6名社員、5~10名の外注作業員の方が在籍しています。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:15 ~ 18:15
- 勤務時間:9:15~18:15 - 休憩時間:60分 - 残業時間:月平均20時間以内

入社後の流れ・研修制度

入社約1ヶ月後には、本社で中途導入研修に参加します。効率の良い商品管理方法や業務の進め方等、基礎から学ぶことができ、先輩のサポートもあるため未経験でも着実に知識を身につけることができます。

休日

- 完全週休2日制(土曜、日曜、祝日) - GW・夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:123日

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当あり - 住宅手当(月1.3万円 ※規定あり) - 扶養手当(配偶者:月5,000円、子1人目:月8,000円、子2人目以降:月1.3万円) - 社用車貸与(新型ヤリスまたはフィット、通勤使用OK ※ガソリンカード、ETCカード貸与) - 営業ツール貸与(スマホ、タブレットPC等) - ライフ手当(結婚、出産、入学、傷病時に1万~3万円) - 勤続手当(勤続3年以上、支給規定あり) - 共済会制度 - 社員と家族の車購入、車検、保険を優遇価格で提供 - 従業員持株会(拠出額に対し5%の奨励金) - 社宅貸与(希望物件を会社契約し使用料1.5万円~) - 住宅購入手当(勤務10年以上:100万~200万円) - 確定拠出年金制度(1,000円~5.5万円で自由設定) - インフルエンザ予防接種補助金 - MBA国内留学制度 - 海外語学留学制度 - 自己啓発手当(各種資格やMBAの費用会社負担) - 永年勤続表彰制度 - イベント手当(送迎会、慰労会など5,000円/人)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から新しい知識やスキルを身につけたい方 - 同社では、入社後に本社での導入研修や丁寧な現場サポート、分かりやすいマニュアルが用意されています。そのため、業界未経験からでも安心して業務を覚えられます。 - 査定や物流管理など、車の状態を見極める専門的なスキルを働きながら身につけることができ、着実に市場価値を高めていくことが可能です。 ☆ 工作とプライベートのどちらも大切にしたい方 - 年間休日が123日あり、完全週休2日制(土日祝休み)のため、週末や祝日にしっかり休んでプライベートの予定を立てやすい環境です。 - 残業時間は月平均20時間以内と少なめであるため、日々の退勤後の時間も趣味や家族との団らんに有効活用することができます。

向いていない方

△ 一人で完結する仕事だけをやりたい方 - 物流管理の業務では、自社の営業担当や他拠点のスタッフ、外部委託先のサービスセンターなど、多様な関係者とコミュニケーションを取りながら連携して進めることが求められます。 - お客様からの問い合わせ対応も発生するため、チームワークや周囲との円滑な対話を避けて、一人だけで黙々と作業に没頭したい方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からの挑戦でしたが、手厚い中途研修と先輩のサポートのおかげで、不安なく仕事に慣れることができました!」 「年間休日が123日あり、土日祝もしっかり休めるので、家族との時間や趣味の時間をこれまで以上に大切にできています。」 「住宅手当や扶養手当、持株会など福利厚生がとても充実しており、将来設計も立てやすく安心して長く働ける環境です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、事故や災害などで故障したダメージカーを買い取り、世界各国の必要とする人々へ届けるグローバル企業です。創業以来、東南アジアを中心に世界120カ国以上に輸出を行っており、業界を牽引するリーディングカンパニーとして確固たる地位を築いています。業績も右肩上がりで成長を続けており、安定した経営基盤があるからこそ、充実した手当や休日制度を整えることができています。私たちは、社員一人ひとりの成長を応援する様々な制度を用意し、安心して長く働ける職場環境づくりに注力しています。あなたも私たちと一緒に、世界を舞台にした安定企業で新しいスタートを切ってみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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