2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|静岡県浜松市中央区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

有名焼肉チェーン店をはじめ、多彩な飲食ブランドを運営する大手フランチャイジー企業で店長候補としてご活躍いただきます。店舗の運営やスタッフ育成、売上管理など裁量を持って取り組め、未経験からでも月収22万円~31万円を手にしながら着実に成長していける環境です。年間休日が113日と非常に多く、有給休暇も取得しやすいため、プライベートを大切にしながら長く安定して働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から早期にキャリアを築きたい方
  • プライベートの時間もしっかり確保したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥310,000
勤務地

年間休日113日!お休みが取りやすい好環境

サービス業界としては非常に珍しく、年間休日113日が確保されている点が最大の魅力です。各店舗に適正な人数の社員が配置されているため、シフト調整もスムーズで休日をしっかりと取得することができます。繁忙期を除けば、有給休暇の取得も積極的に推奨されており、休みを取らないと上司に怒られると言われるほどの風土が根付いている会社です。有給を利用したリフレッシュ休暇や、育児・介護休暇といったライフイベントに対応できる制度も充実しています。そのため、趣味の時間や家族と過ごす時間を大切にしながら、心身ともにゆとりを持って長く働き続けられる環境が整っています。

業界トップクラスの給与水準と手厚い評価

未経験スタートでも月収22万円~31万円が保証されていることに加え、賞与は4ヶ月分以上の実績があるなど、非常に手厚い待遇が用意されています。一般社員の平均年収は500万円、店長の平均年収は600万円となっており、飲食業界のなかでも高水準を誇っています。深夜勤務時の割増手当が法定の25%を上回る30%に設定されているほか、残業代も全額支給されるため、頑張った分がしっかりと収入に還元されます。さらに、年1回の自己申告制度により、自身のキャリアアップや異動の希望を直接会社に伝えることができるため、やりがいを持ちながら上を目指していけます。

未経験からでも安心の丁寧な教育サポート

入社後の手厚いサポート体制が整っているため、飲食業界が初めてという方でも安心して挑戦することができます。入社初日の丁寧なオリエンテーションから始まり、配属後は約1ヶ月間にわたって先輩社員や店長がマンツーマンで接客から店舗運営までを指導します。1ヶ月後にはフォロー面談も実施されるため、不安を解消しながら一歩ずつ業務を覚えていけます。接客や調理だけでなく、アルバイトの採用や管理、予算管理など、店舗経営に関するあらゆるスキルを学べる環境です。早期の成長を遂げた方は、入社1~2年で店長へ昇格することも珍しくありません。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥310,000
- 月収:22万円~31万円 - 年収:330万円~550万円 - 賞与:年2回(実績4ヶ月分以上) - 昇給:年1回(11月) ※深夜勤務手当あり(深夜割増手当は30%) ※残業代全額支給 【モデル年収】 - 622万円/店長(月給38万円+賞与) - 733万円/スーパーバイザー(月給45万円+賞与) - 867万円/事業部長(月給54万円+賞与) ※一般社員の平均年収は500万円、店長の平均年収は600万円と業界高水準です

仕事内容

有名焼肉チェーン店の店舗運営業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 - ホール業務 ┗ お客さまのご案内 ┗ オーダー受付 ┗ 料理やドリンクの提供など - キッチン業務 ┗ 簡単な調理や盛り付けなど - 店舗マネジメント業務 ┗ アルバイトスタッフの採用、育成、シフト管理 ┗ 売上や利益の管理、予算の策定 ┗ 店舗ごとの目標設定や集客施策の立案など 【キャリアパスについて】 まずは一般社員(レギュラー)からスタートし、現場での実務を通じてオペレーションや店舗管理の基礎を学びます。店舗運営の能力が身についたと認められれば、店長へと昇格します。店長昇格への期間は通常2~3年(最短1年)です。また、年に1回『自己申告制度』があり、キャリアアップや他ブランドへの異動などの要望を会社に直接伝えることが可能です。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 1:00
- シフト制(実働8時間/休憩60分) - 勤務時間:9:00~1:00の間でシフト制 - シフト例: ┗ 7:00~16:00 ┗ 10:00~19:00 ┗ 12:00~21:00 ┗ 14:00~23:00 ┗ 16:00~1:00(実働8時間) ※時間帯は勤務店舗による - 残業時間:月平均20時間以内(繁忙期除く) ※残業代は全額支給いたします

入社後の流れ・研修制度

- 入社初日 ┗ オリエンテーションを実施します。配属先の上司との顔合わせや、社内システムに関するレクチャーなどを行います。 - 配属後(約1ヶ月間) ┗ 店舗にてOJT研修を行います。店長や周囲のメンバーが丁寧にサポートし、接客の基礎やお店のルール、具体的な業務の進め方を教えていきます。また、1ヶ月後にはフォロー面談を実施しますので、不安なことや疑問点もその都度解消できます。 - 早期のステップアップ ┗ 接客や店舗運営に加え、アルバイトの採用、店舗の予算策定、売上管理など、店舗経営全般の実力を養える教育環境が整っています。個人の成長や意欲に応じて、入社1~2年で店長へ昇格することも十分可能です。

休日

- シフト制(月休み) - 年間休日:113日 - 休暇制度: ┗ リフレッシュ休暇 ┗ 育児休暇 ┗ 介護休暇 ┗ 慶弔休暇 ┗ 有給休暇 ※有給休暇が非常に取得しやすい環境です。しっかりとお休みを取る風土が全社に根付いており、各店舗に適正な人数の社員が配置されているため、安定してシフトを組み、休日を確保することができます。

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 昇給:年1回(11月) - 賞与:年2回(4ヶ月分以上の実績あり) - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能(店舗による) - 制服貸与 - まかないあり - 転居者援助制度あり - 資格取得学習奨励金あり(指定資格が対象) - 寮・社宅あり(単身赴任のみ) - 懇親会補助制度あり - 割増手当あり(深夜割増手当:30%) ※屋内原則禁煙(喫煙専用室設置店舗あり)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートも仕事も大切にしたい方 年間休日が113日と、飲食業界のなかでもトップクラスの休日数を確保しています。各店舗に十分な数の社員を配置しているためシフトが安定しやすく、有給休暇も非常に取得しやすい風土があるため、プライベートを大切にしながら無理なく長く働けます。 ☆ 早期にキャリアアップを目指したい方 入社後は約1ヶ月間の丁寧なOJT研修をはじめ、段階的にスキルを身につけられる環境が整っています。店舗の売上や採用などのマネジメントを裁量大きく学べるため、成長スピードが早く、入社1~2年で店長への昇格も目指せます。

向いていない方

△ 一人だけで黙々と作業に取り組みたい方 店舗運営の仕事は、お客様への心のこもった接客はもちろん、アルバイトスタッフの採用や育成、シフト管理など、多くの人とコミュニケーションを取りながらチームで進める業務が中心です。周囲と協力して業務を進めることや、人と深く接することが苦手な方には、少し難しく感じられる環境かもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「有給休暇の取得が当たり前になっているので、趣味や家族と過ごす時間をしっかり確保できています。」 「未経験からのスタートでしたが、1ヶ月のマンツーマン研修があったおかげで、不安なく仕事を覚えられました。」 「頑張った分だけ給与や賞与にしっかり反映され、店長になればさらに高い収入を目指せるのでやりがいがあります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、有名焼肉店をはじめとする複数の人気飲食ブランドを多数展開し、安定した成長を続けるフランチャイジー企業です。社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、充実した休日制度や業界屈指の給与水準、手厚い研修体制など、働きやすい環境づくりに何よりも力を注いでいます。年齢やこれまでの経験に関わらず、一人ひとりの挑戦を全力で応援する風土が整っています。 私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出し、店舗を盛り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。