2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|茨城県結城市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証上場の大手焼肉チェーンにて、店舗スタッフとしてホール接客や簡単なキッチン業務、将来的な店舗運営サポートをお任せします。月収は20万円~25万円からのスタートで、年4回の昇給機会や年2回の賞与が用意されており、頑張りが早期に反映されます。年間休日は113日確保されているほか、変形労働時間制を活かして日ごとの勤務時間を調整できるため、自分のペースで働けます。未経験から充実したマニュアルのもとで成長し、仕事とプライベートを両立させたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から着実にステップアップしたい方
  • プライベートの時間も大切に働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥200,000〜¥250,000
勤務地

年4回の昇給チャンスと充実の評価制度

東証上場の大手焼肉チェーンが運営する店舗にて、新たなメンバーを募集しています。同社では、個々の頑張りをスピーディに評価・還元する仕組みが整っており、昇給の機会はなんと年に4回も設けられています。入社2年目で店長へ昇格し、年収470万円を達成した先輩社員も在籍しているなど、努力がしっかりと数字に結びつく環境です。評価基準が明確なため、社歴に関わらず実力を発揮して早期にキャリアアップを目指せるやりがいがあります。確固たる経営基盤のもと、安定した高収入とスピーディな成長の両方を手に入れたい方に最適な職場です。

年間休日113日!柔軟な働き方が可能

プライベートとの両立を重視したい方にとって、この求人は非常に魅力的です。飲食業界でありながら、年間休日は113日としっかり確保されており、年に1回の大型連休取得も推奨されています。また、1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しているため、「今日はランチのみで退勤」「別の日にはフルタイムで勤務」といったように、ライフスタイルに合わせた時間調整が可能です。有給休暇や産前産後・育児休暇の取得・復職実績も豊富で、ライフステージの変化に左右されず、無理なく長期的に働き続けられる体制が整っています。

未経験でも安心の丁寧なマニュアル体制

「接客や調理の経験がない」「焼肉店で働くのは初めて」という方でも心配は一切不要です。同社では、接客から仕込み、キッチン業務に至るまで分かりやすく整備された業務マニュアルを完備しています。まずは簡単な仕事から少しずつ覚えていただき、先輩スタッフが隣で丁寧に指導を行うため、段階的に業務を習得することができます。アルバイトやパートスタッフと店長との懸け橋となるリーダー的な役割を担いながら、自分のペースで店舗運営のノウハウを学ぶことが可能です。チームワーク抜群の温かい雰囲気の職場で、安心して新しい一歩を踏み出せる環境が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥200,000〜¥250,000
- 月給:20万円~25万円 - 想定年収:264万円~330万円 ┗※試用期間は3ヶ月(その間の待遇及び雇用形態の変更はございません) ┗※上記額にはみなし残業代(月給20万円の場合:なし、月給25万円の場合:31時間分、4.7万円)を含みます。超過分は別途支給します。 - 昇給:年4回 - 賞与:年2回 - 年収例: ┗470万円(入社2年目・店長) ┗540万円(入社3年目・ブロック長)

仕事内容

- 東証上場の大手焼肉チェーンの店舗スタッフとして、ホール及びキッチン業務を担っていただきます。 - 業務内容: ┗接客などのホール業務(料理提供、清掃など) ┗仕込みなどのキッチン業務(仕込み、在庫管理など) ┗アルバイト・パートスタッフのリーダー的存在として店長との架け橋の役割を担う ┗店長のサポート - 店舗運営サポート(業務に慣れてきたら、店長の補佐として少しずつ関わります) ┗売上管理 ┗発注、棚卸 ┗シフト管理、作成など - マニュアルが完備されているため、未経験の方や焼肉店での勤務経験がない方でも安心して始められます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 0:00
- 勤務時間:9:00~0:00 - 残業時間:平均月31時間 - 勤務形態: ┗1ヶ月単位の変形労働時間制(月間総所定労働時間:168時間00分) ┗※週平均労働時間40時間をクリアすればその日の働き方は自分で調整できます - 勤務形態例: ┗9:00~18:00 ┗14:00~17:00 ┗12:00~0:00など - 休憩時間:60分

入社後の流れ・研修制度

しっかりと業務マニュアルがありますので、未経験だから不安という方や、焼肉店での就業経験がないという方でも安心してください。あなたの成長速度に合わせて業務を習得していただきますので、無理なく一緒に成長していきましょう。

休日

- シフト制(月7日~9日) - 年間休日:113日 - 5日以上連続休暇の取得が可能(シフトの調整や有給休暇の取得もしやすい環境です) ┗※繁忙期を外し年に1回の大型連休制度を推奨 - 有給休暇 - 産前・産後休暇(取得・復職実績あり) - 育児休暇(取得・復職実績あり) - 介護休暇 - 看護休暇 - 慶弔休暇 - 特別休暇

福利厚生

- 昇給:年4回 - 賞与:年2回 - 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 交通費支給あり - 資格取得支援・手当あり(免許取得支援制度あり) - 時短勤務制度あり - 退職金制度あり(勤続3年以上) - 食事補助 - 財形貯蓄制度 - 社員持株会(社員持ち株制度) - 制服貸与 - マイカー通勤可(駐車場完備・ガソリン代規定支給※勤務地による) - 原則転勤なし - 社内禁煙 - オンライン選考OK - 感染症対策としての取り組み: ┗定期的な換気 ┗レジ等に飛沫防止の仕切り設置 ┗消毒液設置

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートと仕事を両立させたい方 同社では年間休日が113日確保されており、シフト調整によって5日以上の連休取得も推奨されています。また、1ヶ月単位の変形労働時間制を導入しているため、日ごとの勤務時間を調整し、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現することが可能です。 ☆ 早期のキャリアアップや収入アップを目指したい方 年に4回の昇給機会が設けられているほか、明確な評価制度により社歴や年齢に関わらず実力を正当に評価されます。実際に入社2年目で店長に昇格し、年収470万円を達成している先輩社員も在籍しているため、頑張り次第でスピーディに成長できる環境です。

向いていない方

△ 毎日固定の勤務時間で働きたい方 同社では、1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、シフト状況や日ごとの繁閑に合わせて「ランチのみ勤務」「フルタイム勤務」といった調整を行います。そのため、毎日決まった時間帯だけで規則正しく働きたいという方には、少し不規則に感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験で入社しましたが、マニュアルが本当に分かりやすく、先輩も丁寧に教えてくれたので不安なくスタートできました!」 「年に4回も昇給のチャンスがあるのは大きなモチベーションになります。頑張りがすぐに給与に反映されるので、やりがいを感じます。」 「変形労働時間制のおかげで、プライベートの予定に合わせて勤務時間を調整できるのが本当に助かっています。連休も取れるので旅行にも行けます!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証上場の大手飲食グループとして、全国に多数の焼肉チェーン店舗を展開しています。徹底したマニュアル化と充実した教育体制を整えているため、経験の有無を問わず誰もが安心して成長できる環境が強みです。また、働くスタッフ一人ひとりが公私ともに充実した日々を送れるよう、年間休日113日の確保や柔軟な変形労働時間制など、業界屈指の働きやすさを追求しています。私たちは、あなたの「挑戦したい」という気持ちとこれからの成長を全力でサポートいたします。 あなたも安定した経営基盤のもとで、私たちと一緒に新しいキャリアを一歩踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。