2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|静岡県沼津市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内外で多数の店舗を展開する安定企業にて、店舗スタッフとして接客や調理、店舗運営をお任せします。未経験からでも段階的にステップアップでき、スタート時から月収は25.3万円以上をお約束いたします。高い自己資本比率という業界トップクラスの強固な経営基盤があるため、腰を据えて長く働ける環境です。家族手当や食事手当など充実した福利厚生のもとで、飲食業界でのキャリアを築きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 飲食業界で安定して長く働きたい方
  • 手厚い手当や福利厚生を重視する方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥450,000
勤務地

高い自己資本比率の強固な経営基盤

国内外で300店舗以上を展開するこの企業は、強固な経営基盤が大きな魅力です。会社の財務健全性を示す自己資本比率は、業界内でも群を抜く高い水準を誇っています。すべての資金を社内でまかなえるだけの安定性があるため、あえて株式上場をせず、利益を従業員へ最大限に還元する方針をとることにいたしました。この確かな経営基盤があるからこそ、景気の変動に左右されることなく、将来を見据えて安心して働き続けることができます。飲食業界で腰を据えて長くキャリアを築いていきたいと考えている方にとって、これ以上ない抜群の安定環境が整っています。

生活を豊かに彩る充実の手当と福利厚生

働く従業員とその家族を大切にする想いから、同社では業界内でも非常に充実した福利厚生を用意しています。配偶者や子どもに支給される家族手当をはじめ、毎月の食事手当や、都心部を対象とした住宅手当などが整っており、生活設計をしっかりと支える仕組みです。さらに、食事支給や引越し支援制度もあり、新しいスタートを切りやすい環境が整っています。車やバイクでの通勤も可能で、深夜の勤務終了時でも安心して帰宅できるよう会社が駐車場を手配し、その費用も全額負担してくれます。従業員の働きやすさを第一に考えた、至れり尽くせりの待遇が大きな魅力です。

未経験から早期のキャリアアップが可能

今回の募集では、経験を問わず意欲重視での採用を行っています。入社後は現場での丁寧なサポート体制があるため、接客や調理の基本から一つずつ着実に学ぶことができます。店舗運営に関わる各種業務やスタッフの教育など、段階を踏んでスキルを身につけられる仕組みを構築しました。将来的には店長候補として店舗運営の主軸を担うポジションへの早期キャリアアップも目指せる環境です。「未経験から飲食業界のプロを目指したい」という熱意を持った方を、充実の教育体制と温かいメンバーが全力で支えていきます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥450,000
- 年収:341.6万円~ - 月収:25.3万円~ - 賞与:年2回 - 昇給:年2回 ※みなし残業代(月42時間分、8.5万円分)を含む

仕事内容

居酒屋の店舗スタッフ、店長候補として接客、調理などのお仕事をお任せいたします。 【仕事内容】 - 現場オペレーション(顧客サービス・仕込み・商品の提供・締め作業) - スタッフの教育・管理 - 各種店舗運営業務(売上、備品管理)など

応募資格・条件

経験 - 飲食業の正社員経験が1年以上必須 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

14:00 ~ 1:00
- 勤務時間:14:00~1:00 - 残業時間:平均月42時間 ※店舗により勤務時間が異なる

休日

- シフト制 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 産前産後休業 - 育児休業 ※休みは月8日。事前申請で連休取得OK!

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) - 交通費全額支給 - 食事手当(3,000円/月) - 家族手当 ┗配偶者1.2万円/月、子1人5,000円/月 - 住宅手当 ┗一律2万円支給。※東京23区内対象/社内規定により支給 - 食事(まかない)支給 - 引越し支援 ┗新スタートを支援しますので、ご相談ください。 - 車・バイク通勤可(原則都心部以外) ┗終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。 - 資格取得支援・手当あり(免許取得支援制度含む) - U・Iターン支援あり - 時短勤務制度あり

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 国内外に多数の店舗を展開し、高い自己資本比率という非常に健全で強固な経営基盤を持っています。景気に左右されにくい安定性があるため、将来を見据えて腰を据えて働くことができます。また、家族手当や住宅手当、食事手当など充実したサポート体制が整っているため、生活面でも大きな安心感を持って長く活躍できる環境です。 ☆ 飲食業界でステップアップを目指したい方 未経験からでも店長候補としてスタートでき、現場での丁寧なサポートを通じて接客や調理、店舗運営のスキルを基礎から体系的に学ぶことができます。将来的には、店舗マネジメントやスタッフ育成など、主軸として活躍できる早期のキャリアアップが可能です。

向いていない方

△ 単独での個人作業のみを好む方 店舗の運営はスタッフ同士が密に連携し、チームワークを大切にしながら進めるお仕事です。お客様への接客はもちろん、スタッフ同士でのコミュニケーションや教育なども重要な業務となるため、他者と関わらずに一人で黙々と作業することだけを希望する方には不向きな環境と言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「自己資本比率が非常に高く、会社としての安定感が抜群なので、将来の不安なく日々の業務に集中できています。」 「家族手当や住宅手当などの福利厚生がとても手厚く、生活をしっかりと支えてもらえるので家族も喜んでいます。」 「未経験から入社しましたが、先輩たちの手厚いフォローのおかげで、今では店舗運営の面白さを実感しながら働けています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外で300店舗以上の多店舗展開を全店直営にて行っている飲食企業です。強固な経営基盤のもとで、あえて上場をせず、得られた利益を働く従業員や取引業者様へ最大限に還元することを大切にしています。現場の裁量も大きく、一人ひとりのアイデアを活かして魅力的な店舗づくりに挑戦できるのが特徴です。充実した研修制度と手厚い待遇を整え、あなたが安心して新しい一歩を踏み出せるよう全力でバックアップいたします。私たちと一緒に、お客様に愛される素敵なお店をつくっていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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