2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|群馬県高崎市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手ハウスメーカーのグループ企業にて、集合住宅を中心とした施工管理業務をお任せします。確かな経営基盤のもとで、月収は25.7万円~44.9万円からのスタートとなり、経験や能力に応じてしっかりと評価される環境が整っています。年間休日は129日を誇り、完全週休二日制のため、プライベートの時間も大切にしながら無理なく働き続けることが可能です。「仕事もプライベートも妥協したくない」という想いをお持ちの方や、安定した環境で腰を据えてキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した環境で長く活躍したい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥257,000〜¥449,000
勤務地

【年間休日129日】プライベートも大切にできる環境

大手ハウスメーカーのグループ会社である同社では、働く社員のワークライフバランスを非常に重視しています。完全週休二日制(土日祝休み)で、年間休日はなんと129日も用意されています。夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇もしっかり取得できるため、家族や友人との時間を大切にしながら、無理のないペースで勤務を続けることが可能です。また、残業時間も月平均25時間程度と少なめになっており、業務後の時間も有意義に活用できます。仕事のやりがいを感じつつも、プライベートを十分に満喫したいという方には、これ以上ない抜群の労働環境が整っていると言えるでしょう。

【実績に応じた好待遇】高年収も目指せる給与体系

同社では、社員の頑張りや培ってきた技術力を正当に評価し、給与として還元する仕組みが確立されています。年収は539万円から1,036万円という高い水準からスタートし、日頃の成果は年3回の賞与を通じてしっかりと還元されます。家族手当や残業手当などの諸手当も充実しており、生活の安定を図りながら高いモチベーションを維持して業務に臨める点が大きな特徴です。将来的にも長く腰を据えて、確実な収入アップやキャリア形成を図りたいと考えている方にとって、非常に魅力的な待遇と言えます。これまでの経験を活かして、より高いレベルでの自己実現を目指せる環境です。

【大きなやりがい】社会に貢献する街づくり

同社が手掛けるのは、単なる建物の建築にとどまらず、地域社会に永く価値を保ち続ける「街づくり」としての施工管理です。土地や資産の有効活用をお考えのオーナー様に対し、長期にわたって安定した収入をもたらす高品質な集合住宅を企画・提案し、カタチにしていきます。入居者が常に満ち、地域にとって必要不可欠とされる建物をつくり上げるプロセスには、大きな使命感と誇りを感じることができます。自分の手掛けた仕事が形として社会に残り、多くの人々の暮らしを支え続けるという、施工管理者としての本質的な喜びと深いやりがいを実感できる仕事です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥257,000〜¥449,000
- 年収:539万円1,036万円 - 月収:25.7万円~44.9万円 - 賞与:年3回

仕事内容

【主に集合住宅の施工管理】 大手ハウスメーカーグループでは、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。これらの建築物の現場監督の仕事です。 ※当社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。 何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。 これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。

応募資格・条件

資格 - 1級建築施工管理技士,2級建築士 経験 【歓迎要件】 - 一級建築士と一級建築施工管理技士の両方(成長意欲の尺度としても確認) - S造、RC造の施工管理(5年以上) - 関わった建物用途:集合住宅のほかクリニック、保育園、こども園、介護施設 - その他:都市部での設計経験(限られた敷地条件での施工経験。) - 公共建築の施工(検査基準が厳しいなかでの経験。) - 顧客との折衝経験。 - スピード力(業務を効率よく進める力) - 自律性(課題を理解し工夫する力) - 調整力(関係者と連携して進める力) - 危機管理意識 - コミュニケーション(相手の真意を読み取る力) 【必須要件】 - 2級建築士or1級建築施工管理技士以上 - 施工管理経験(経験した構造等は不問) - 2年以上 - 関わった建物用途:用途は問わない、建築の施工管理 - スピード力 - 自律性 - 調整力 - コミュニケーション(傾聴と自分の考えを伝える力) 年齢 - 年齢不問

勤務時間

9:00 ~ 18:00
- 勤務時間:9:00~18:00 - 残業時間:平均月25時間 - 休憩時間:65分

休日

- 休日:完全週休二日制(土、日、祝、固定) - 夏期休暇・冬期休暇(年末年始休暇) - 年間休日:129日 - その他:有給休暇、慶弔休暇、育児休暇

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮・社宅あり - 家族手当あり - 通勤手当:有 - 残業手当:有 - 転居費用補助制度

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働きたい方 大手ハウスメーカーグループという強固な経営基盤があり、将来にわたって安心してキャリアを築くことができます。 年収も539万円から1,036万円と高水準で、頑張りが正当に給与や年3回の賞与として還元されるため、生活基盤を安定させたい方に最適です。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方 完全週休二日制(土日祝休み)で年間休日が129日もあり、プライベートの時間をしっかりと確保できる環境が整っています。 残業も月平均25時間程度と少なく、毎日の仕事の後に自分の趣味や家族との時間を十分に楽しむことができます。

向いていない方

△ 仕事中心の生活で短期的に急成長したい方 同社は年間休日129日の完全週休二日制や残業削減など、ワークライフバランスを重視した働き方を推奨しています。 そのため、プライベートを削ってでも毎日遅くまで働き、短期的に圧倒的な成果やスピード成長だけを追い求めたい方にはミスマッチを感じる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が129日もあり、土日祝はしっかり休めるので、家族との時間が増えてプライベートが充実しました。」 「年収や賞与の基準が明確で、自分の頑張りがダイレクトに給与に反映されるため、高いモチベーションを保って働けます。」 「大手グループならではの安定した経営基盤があり、将来の生活設計を安心して立てられるのが何よりの魅力です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、日本を代表する大手ハウスメーカーのグループ企業として、長年にわたり高品質な住まいづくりを提供してきました。私たちが大切にしているのは、単に建物を建てることではなく、その地域社会に永く価値を保ち続ける「街づくり」です。オーナー様や入居者様の一歩先を考えたコンサルティングと、それを支える高い技術力により、安定した成長を遂げています。社員一人ひとりがイノベーションを起こし、仲間とコミュニケーションを取りながら、より良い社会の実現を目指して挑戦を続ける組織風土が根付いています。 あなたも、この安定した環境と確かなやりがいのもとで、新しい一歩を踏み出してみませんか。

この会社の就職/転職事例・口コミ

50・施工管理技士への転職事例

職種
施工管理技士
年代
50男性
勤務地
奈良県
  • 転職を考えた理由は?

    ステップアップのため

  • 入社を決めた理由は?

    大手という安心感

  • 入社してみて良かった点は?

    とても良い働きやすい環境であること。

  • プレックスジョブを利用した感想

    担当の方がとても親身になってくれて安心感があった。また何があった時は利用したいと思います。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。