2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|埼玉県久喜市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

人々の安全を守る交通信号機の設置やメンテナンスを行う現場スタッフの募集です。未経験からでも丁寧なサポート体制があるため、安心して月収27.5万円からスタートすることができます。年間休日は119日あり、残業も月平均20時間以下とプライベートを充実させられる環境が整っています。生活を支える各種手当や資格手当も豊富で、長く安定して働きたい方や、未経験から確かな技術を身につけてキャリアアップしたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から確かな一生モノの技術を身につけたい方
  • プライベートの時間も大切にしながら働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥270,000〜¥370,000
勤務地

未経験から月27.5万円スタートで私生活も安定

こちらの企業では、人々の生活になくてはならない交通信号機の設置工事を手掛けています。未経験からでも月収27.5万円からスタートでき、さらに各種手当や充実した福利厚生が整っています。注目すべきは、未経験スタートの先輩社員が入社3年目で年収520万円を手にしている実績があることです。独自の教育体制により、専門的な知識や技術をゼロから安心して習得できます。また、資格取得支援制度も用意されており、電気工事士や施工管理技士などの国家資格を取得することで、自身の市場価値を高めながら昇給や手当に反映させることが可能です。一生モノのスキルを手に入れて、将来にわたって安定した生活を送りたい方に最適です。

年間休日119日でしっかり休めて残業も少なめ

プライベートの時間もしっかりと確保できるのが、この職場の大きな魅力です。年間休日は119日が確保されており、土日休みを中心にしっかりリフレッシュできます。道路工事は原則17:00までに終了する決まりがあるため、残業は月平均20時間以下と非常に少なめです。そのため、仕事終わりの時間も趣味や家族との団らんに使うことができます。特に4月や5月の閑散期には有給休暇の取得が推奨されており、10日前後の長期休暇を取得して旅行やリフレッシュを楽しむ社員も多く在籍しています。メリハリをつけて働きたい方に抜群の環境です。

豊富な手当と手厚い福利厚生で家族も安心

社員とその家族の生活を第一に考えた、手厚い待遇や手当が非常に充実しています。毎月の給与にプラスされる運転手当や皆勤手当、配偶者や子どもに応じた生活手当など、日々の頑張りがしっかりと収入に直結する仕組みです。また、資格取得にかかる費用は会社が全面的に支援しており、資格を取得することで手当がさらに上乗せされます。珍しい福利厚生として、月に1~2回、柔道整復師によるマッサージ施術を社内で受けられるユニークな制度も導入されています。体力仕事だからこそ、社員の健康管理や身体のケアを大切にする温かい配慮が感じられます。家族を安心させたい方にもお勧めできる、抜群のサポート環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥270,000〜¥370,000
- 月収:27.5万円~37.5万円 - 昇給:年1回 - 賞与:年2回 - 年収例 ┗ 24歳/入社3年/520万円/月平均37万円 ┗ 26歳/入社7年/620万円/月平均43万円 ┗ 40歳/入社17年/900万円/月平均60万円

仕事内容

- 信号機柱の建柱 ┗ まず、道具を用いて手掘りで掘削作業を行います。 ┗ その後、各種鉄鋼の柱を建て、基礎枠を設置します。車に積んであるミキサーを使って練り上げた生コンクリートを一輪車で流し込みます。乾燥には約1週間かかります。 - 灯器の取り付け ┗ 高所作業車やはしごを使用し、交通信号機の本体部分である「灯器(車両用・歩行者用の2種類)」を金具で信号機柱に取り付けます。 - 制御器の設置 ┗ 信号機の色の切り替えを制御する制御器を、信号機の下部に取り付けます。ペンチやドライバーを使い、配線作業を行います。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 資格 - 第2種電気工事士 年齢 - 年齢不問

勤務時間

7:30 ~ 17:00
- 勤務時間:7:30~17:00 ┗ 変形労働時間制(月平均労働時間164時間) - 休憩時間:1.5時間 - 残業時間:平均月20時間以下 ┗ 道路工事は基本的に17:00までと決まっているため、残業は少なめです。 ┗ 繁忙期:11月~3月、閑散期:4月・5月 - 転勤:なし

入社後の流れ・研修制度

将来的に現場を管理する人材の輩出を目指しており、そのようなキャリアアップを希望される方には、会社として手厚いサポートや研修を行っています。

休日

- 完全週休2日制(土・日 ※4月~10月) - 隔週週休2日制(隔土・日 ※11月~3月の繁忙期のみ) - 年間休日:119日 - 祝日 - 年末年始休暇(9日) - 夏季休暇(9日) - GW休暇 - 有給休暇 - 慶弔休暇 ※有給休暇や長期休暇の取得を推奨しています。特に4月~5月の閑散期は休みを取りやすいため、10日ほどの長期休暇を取得してリフレッシュすることも可能です。

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) - 交通費全額支給(社内規定あり) - 時間外手当 - 役職手当 - 資格手当 ┗ 第二種電気工事士:月1万円 ┗ 第一種電気工事士:プラス月1万円 ┗ 2級施工管理技士:月1万円 ┗ 1級施工管理技士:プラス月1万円 - 皆勤手当(月5,000円) - 生活手当 ┗ 配偶者:月1.5万円 ┗ 子1人:月5,000円 ┗ 独身者:月1万円 - 退職金制度 - 運転手当(月2万円) - 社員旅行あり - マイカー通勤可(駐車場あり) - 制服貸与 - 基本工具貸与 - マッサージ(月1~2回、柔道整復師から施術を受けられます)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 一生モノのスキルを身につけて、安定した収入を得たい方 信号機の設置工事という景気に左右されないインフラ系の職種であり、未経験からでも月27.5万円からスタートできるため、最初から高い生活水準を維持できます。また、電気工事士や施工管理技士などの国家資格取得に向けた支援制度や資格手当が充実しているため、経験を重ねるごとに自身の技術力と収入を確実に高めていくことができます。 ☆ ワークライフバランスを重視し、プライベートも大切にしたい方 年間休日が119日あり、土日をベースにしっかりと休みが取れる体制が整っています。さらに、道路工事の規定により残業は月平均20時間以下と非常に少ないため、仕事終わりの自分の時間を大切にしながら、長く健康的に働き続けることができます。

向いていない方

△ 一人で黙々と進める個人作業だけを好む方 信号機の設置工事は安全を第一に進めるため、複数人のチームで協力しながら作業を行います。周囲とのコミュニケーションやチームワークを大切にする環境であるため、完全に個人で完結する作業だけを行いたい方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「全くの未経験でしたが、先輩たちが手取り足取り教えてくれたので、不安なく仕事を覚えられました!」 「手当がとにかく手厚いので、家族を養う身としては非常にありがたく、安心して働けています。」 「月1~2回、柔道整復師さんのマッサージを受けられるのが本当に嬉しくて、身体がとても楽になります!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、埼玉県内を中心に官公庁や一般企業から交通信号機設備工事を受託している安定企業です。道路に不可欠な信号機を扱うため、景気に左右されることなく常に安定した案件数を誇っています。現在は組織の体制を新しく整えている変革期であり、新しく入社する方も馴染みやすい環境です。将来的には現場のリーダーとして活躍できるよう、資格取得支援やスキルアップのサポートも惜しみません。 私たちと一緒に、地域の安全を守る誇りある仕事を始めてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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