2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|神奈川県南足柄市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手精密機器メーカーグループの拠点にて、電気・通信設備の導入計画から工事完遂までの管理業務を担当していただきます。グループの安定稼働とコスト削減を支える重要ポジションで、月収は23万円~44万円を想定しており、経験やスキルに応じて決定します。フレックスタイム制や年間休日125日など、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できる環境が整っています。これまでの電気管理や施工管理の経験を活かし、より大きな規模の案件に上流工程から携わりたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 電気・通信の施工管理経験がある方
  • ワークライフバランスを重視したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥230,000〜¥440,000
勤務地

年間休日125日!仕事も私生活も充実

大手グループならではの充実した労働環境が整っています。健康的な働き方を重視しており、年間休日は125日あり、土日祝休みのためプライベートの予定も立てやすいのが特徴です。夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇に加え、有給休暇や特別休暇、リフレッシュ休暇なども取得実績があります。もし休日出勤が発生した場合でも、平日にしっかりと振替休日を取得できる体制が整っているため安心です。さらに、フレックスタイム制が導入されているため、コアタイム(10:10~14:50)を意識しながら自分の裁量で柔軟に働く時間をコントロールできます。メリハリをつけて働きたい方にとって、理想的な環境がここにあります。

高水準の賞与実績と手厚い各種手当

安定した基盤があるからこそ、日々の頑張りがしっかりと収入に反映される仕組みが整っています。昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、2022年度実績では120万円~250万円の高水準な賞与が支給されています。さらに、家族手当や住宅サポートとなる寮・社宅制度、各種手当(休日出勤手当、夜業手当など)も用意されており、生活面でのサポート体制も抜群です。想定年収は396万円~778万円と、これまでの経験や能力、保有資格などを考慮してしっかりと評価されます。確かな生活設計を描きながら、経済的な安心感を持って長く活躍できるフィールドです。

上流工程から携わるやりがいと成長環境

今回のポジションでは、グループ拠点の設備導入計画から工事完遂までの一連のプロセスを電気技術員として主導していただきます。単なる指示通りの作業ではなく、工事仕様書の作成や発注、さらには関係各所との交渉を通じて、自らの裁量で価値貢献を最大化できる点が大きなやりがいです。交渉相手はゼネコン、メーカー、ビル管理会社など多岐にわたり、折衝力を磨くこともできます。確定拠出年金や退職金制度、財形貯蓄制度など、将来を見据えた福利厚生も万全です。これまでの技術力を発揮し、影響力の大きな案件に主体的にチャレンジしたい方には最適な成長環境と言えるでしょう。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥230,000〜¥440,000
想定年収:396万円~778万円 想定月収:23万円~44万円 賞与:年2回(2022年度実績120万円~250万円) 昇給:年1回 ※経験、年齢、資格、面接の評価等によって決定

仕事内容

神奈川県南足柄市のグループ事業所にて電気技術員として下記業務を担当していただきます。 - 電気・通信設備の営繕工事に関する、工事仕様書作成、発注処理、工事管理立会の設備導入計画から工事完遂までの業務担当 - バリューエンジニアリングやコストダウンの手法による価値貢献最大化 交渉、折衝を行う相手は事業会社の担当者を始め、設計事務所、ゼネコン、メーカー、ビル管理会社など多岐に渡ります。主体的に関係各所と交渉を行いながら、バリューエンジニアリングやコストダウン手法により大手グループへの価値貢献最大化を図ります。

応募資格・条件

資格 - 第1種電気工事士,第2種電気工事士 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:10 ~ 16:50
- 勤務時間:8:10~16:50 ┗フレックスタイム制(コアタイム10:10~14:50) - 休憩時間:45分 - 平均残業時間:月30時間程度 - 転勤:将来の転勤可能性あり

休日

- 休日:土日祝休み(グループ会社カレンダーによる) - 長期休暇:夏季休暇、年末年始休暇 - その他:有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇実績あり、育児休暇実績あり、リフレッシュ休暇、アクティブライフ(永年勤続)休暇 ※休日出勤の場合は平日に振替休日を取得いただきます。

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅あり - 家族手当あり - マイカー通勤可 - 退職金制度あり - 財形貯蓄制度 - 確定拠出年金 - 各種手当あり ┗休日出勤手当、夜業手当、転勤別居手当、年末年始手当、企画裁量労働手当

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 電気・通信設備の管理や施工管理の経験を活かしたい方 これまでの施工管理や設備管理の実務経験を活かし、大手精密機器グループの拠点というスケールの大きな案件で活躍することができます。 工事仕様書の作成から発注、現場管理まで一貫して携わるため、これまでに培った技術力や知識を存分に発揮できる環境です。 ☆ ワークライフバランスを大切にしながら長く働きたい方 年間休日125日、土日祝休みが徹底されており、プライベートの時間をしっかりと確保しながら無理なく働き続けることができます。 フレックスタイム制が導入されているため、コアタイム(10:10~14:50)以外の勤務時間は個人の裁量で調整しやすく、生活に合わせた柔軟な働き方が可能です。

向いていない方

△ 指示された定型業務のみを淡々とこなしたい方 本ポジションでは、仕様書作成から発注、関係各所との折衝までを主体的に進めることが求められるため、受け身の姿勢では業務の遂行が難しくなります。 コストダウンや価値最大化に向け、主体的に提案を行ったり、様々な業者と折衝を行ったりする機会が多いため、自発的に行動することが苦手な方には不向きです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「土日祝休みで年間休日125日。前職に比べて家族と過ごす時間が圧倒的に増え、プライベートが充実しています。」 「フレックスタイム制が導入されているため、自分のペースで仕事のスケジュールを組み立てやすく、働きやすさを実感しています。」 「大手グループの安定した経営基盤があるため将来への不安がなく、退職金や確定拠出年金、家族手当などの福利厚生も充実していて安心です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、大手精密機器グループの総務、人事、経理、購買などの共通業務を集約し、グループ全体に高品質なシェアードサービスを提供している企業です。今回の募集部門では、グループ内主要拠点のインフラや建屋の管理・運用を担っており、事業の安定稼働とコスト削減に大きく貢献しています。確かな実績と安定したグループ基盤を背景に、一人ひとりの社員が長く安心してキャリアを築ける環境を整備してきました。経験や専門スキルを正当に評価する昇給・賞与体系や、充実した各種手当を整えてあなたをお迎えします。 あなたも、この安定した環境と働きやすい職場で、これまでの経験を活かして新たな一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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