2026/08/20(木) 求人更新!

株式会社リニエRのリハビリ(PT・OT・ST)求人情報詳細|青森県青森市

株式会社リニエRの画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

リニエ訪問看護ステーション青森青葉にて、利用者様のご自宅を訪問し、日常生活動作の向上に向けたリハビリ業務をお任せします。月収は25万円~45万円をご用意しており、実績に応じた歩合給によって高収入を追求することも可能です。残業は月平均10時間と少なく、年間休日も122日確保されているため、仕事と私生活の調和を図りたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 自分のペースで自由に働きたい方
  • 仕事もプライベートも充実させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥450,000
勤務地〒030-0846 青森県 青森市 青葉3-9-8 三成ビル2階E号室「リニエ訪問看護ステーション青森青葉」

【自由度抜群】自分で予定を組める働き方

株式会社リニエRが運営する訪問看護ステーションでは、スタッフの自律性を重んじる風土が根付いています。特筆すべきは、勤務スケジュールをご自身の意思で自由に組み立てられる点です。直行直帰も可能となっており、タブレット端末が支給されるため、外出先でも効率的に事務作業を終えられます。このシステムにより無駄な残業が防がれており、月平均の残業時間は10時間以下という少なさです。仕事の裁量が大きいため、プライベートの予定に合わせて柔軟に働きたい方にとって理想的な環境と言えるでしょう。リハビリの専門家として、地域の方々をサポートしながら自分らしいライフスタイルを実現してみてはいかがでしょうか。

【高収入も可】頑張りが還元される給与

こちらの求人では、入社後のステップアップに合わせて高収入を目指せる仕組みが整っています。入職当初は固定給の訪問型内勤としてスタートしますが、訪問件数が一定数に達した後は自立型療法士へと移行します。自立型になると、月給30万円に加えて訪問件数に応じた歩合給が支給されるため、モチベーション高く業務に臨めます。実際に、1日5~6件の訪問で年収約470万円、1日6~7件で年収約516万円という実績もあり、最大で年収540万円が可能です。プロフェッショナルとしての確かな専門性を発揮しながら、成果に見合った納得のいく報酬を得られるのが大きな魅力です。

【年間休日122日】充実の休日・休暇

ワークライフバランスを最優先に考えたい方にとって、同ステーションの充実した休日制度は見逃せません。年間休日は122日と業界トップクラスの基準を誇っており、プライベートの時間をたっぷりと確保することができます。原則として週休2日制で、曜日を自由に選択できるため、自身のライフスタイルに合わせたお休みが可能です。夏季休暇3日間や冬季休暇5日間など、季節ごとの長期休暇も用意されているため、旅行や家族との団らんもしっかり楽しめます。誕生日休暇などのユニークな特別休暇もあり、スタッフ一人ひとりの人生を豊かにするための制度が非常に充実している職場です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥450,000
- 年収:300万円~540万円 - 月収:25万円~45万円 - 賞与:年2回 入職時は訪問型内勤で勤務し、訪問件数が一定数となった入社後3ヶ月~9ヶ月より自立型療法士に移行します。 【給与条件の詳細】 - 自立型療法士(完全実績コース) ┗30万円+訪問件数に応じた歩合給(30万円を超える部分について) ┗勤務時間、休日は上長相談のもと、各自設定可能 - 自立型の参考収入例 ┗例)1日5~6件の訪問の場合:月収約39万円(年収約470万円) ┗例)1日6~7件の訪問の場合:月収約43万円(年収約516万円) - 訪問型内勤(固定給コース)※エリアによりベース給等が変動 ┗月給25万円~30万円(ベース給25万円~30万円+ベースアップ加算手当1,000円~5,000円)+通勤手当 ┗※通勤手当:月上限 3万円(訪問型内勤の期間に限る)

仕事内容

【訪問看護ステーションからの訪問リハビリ職】 - 訪問リハビリ業務 - 初回面接・カンファレンス(サービス担当者会議)への出席 - 指示書の確認、計画書・報告書、その他運営上必要な書類の作成 - 利用者に関わる連絡調整 - 経験を積んだ方には訪問業務以外に外部専門員業務をお任せします など ※直行直帰も可能

応募資格・条件

免許 - 不問 資格 - 理学療法士,作業療法士,言語聴覚士 経験 - 必須資格:PT/OT/STのいずれか(特にST) - 臨床経験3-5年の即戦力(未経験NG) - ☆利用者の利用が70%が小児なので小児に興味があるか小児の経験がある方 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎 - シニア歓迎

勤務時間

9:00 ~ 18:00
- 勤務時間:9:00~18:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月10時間 平日・祝日 9:00~18:00 ※上記時間帯でご自身で勤務スケジュールの立案が可能です

入社後の流れ・研修制度

入職時は訪問型内勤で勤務し、訪問件数が一定数となった入社後3ヶ月~9ヶ月より自立型療法士に移行します。

休日

- 原則週休2日制(曜日選択可能) - 夏期休暇・冬期休暇・育児休暇・介護休暇、慶弔休暇 - 年間休日:122日 - 有給休暇:法定通り(入社3ヶ月後に付与) - 希望休:相談OK(曜日選択可能) - その他休暇:結婚休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、夏季休暇3日間、冬季休暇5日(12/30~1/3) ほか

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金制度あり(勤続1年以上) - 通勤手当あり - 車通勤可能 - 副業OK - フレックスタイム制 - 学会出張費支給制度あり - 社内表彰制度、永年勤続賞あり ほか

勤務地

〒030-0846
青森県 青森市 青葉3-9-8 三成ビル2階E号室「リニエ訪問看護ステーション青森青葉」
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 自分でスケジュールを管理して働きたい方 ご自身で勤務スケジュールを柔軟に組み立てることができるため、自分のペースに合わせて仕事を進められます。また、直行直帰も可能となっており、タブレットを活用した効率的な業務により、時間を有効に活用しながら働けます。 ☆ 頑張った分だけしっかり稼ぎたい方 訪問件数が一定数を超えると、実績に応じた歩合給が支給される自立型療法士への移行が可能です。1日6~7件の訪問で年収500万円以上の高収入を目指すことができ、専門性を高めながら高い報酬を得ることができます。

向いていない方

△ 決められた指示通りにのみ動きたい方 自分でスケジュールを組み立てたり、直行直帰を含めて自主的に行動することが求められる環境です。そのため、事細かに指示を受けて受動的に動くことを好む方には、少し戸惑いがあるかもしれません。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
東京都 千代田区 神田小川町1丁目8番地8
お気軽にご応募ください!
株式会社リニエRからのメッセージ
「勤務スケジュールを自分で自由に調整できるため、子供の行事にも無理なく参加できて助かっています。」 「直行直帰ができる日もあり、タブレットが支給されているので、無駄な移動や残業が一切なくなりました。」 「実績がしっかりと歩合給として還元されるので、日々のリハビリ業務に対するモチベーションがとても高まります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 株式会社リニエRは、訪問看護や児童発達支援など、0歳から100歳までを対象とした切れ目のない支援を展開しております。利用者様と地域を繋ぐ「結び目」としての役割を大切にし、日々温かいケアを提供しています。理学療法士が代表を務めているため、リハビリ職の専門性と価値が最大限に尊重される風土があります。多様な事業所を展開しているからこそ、ご自身のライフステージの変化に合わせた柔軟なキャリア形成が可能です。 あなたも私たちと一緒に、地域を支えながら自分らしい働き方を叶えてみませんか?」

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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