2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の整備士求人情報詳細|佐賀県佐賀市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

プレミアムインポートブランドの車両を対象に、点検・一般整備から重整備、最先端の故障診断まで、技術を磨きながら幅広く携わっていただける自動車整備士の募集です。月収は20.7万円~26.2万円からのスタートとなり、経験を重ねることで高待遇も目指せます。残業代は1分単位で全額支給され、さらに年間休日は120日と充実しているため、仕事と私生活のバランスを保ちやすいです。高度な整備技術にこだわりを持ち、丁寧な仕事を通じて確かなキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 一歩上の整備技術を身につけたい方
  • 仕事と私生活を両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥207,000〜¥262,000
勤務地

年間休日120日でプライベートも充実

仕事とプライベートを両立させたい方にとって、非常に魅力的な環境が整っています。日曜日と月曜日、祝日を中心に休める完全週休2日ベースの勤務形態で、年間休日は120日にのぼります。さらに、年末年始の長期休暇や、心身をリフレッシュするための特別な休暇制度も用意されており、旅行や趣味の時間をしっかり確保することが可能です。産前産後休暇や育児休業の取得・復帰実績も豊富で、ライフステージの変化に左右されず、長く安心して働き続けられる仕組みが整っています。プライベートの充実が、仕事での質の高いパフォーマンスにつながる好循環が生まれている職場です。

手厚い福利厚生と納得の評価制度

働くスタッフの日々の頑張りを見逃さず、しっかりと待遇で還元する姿勢が根付いています。時間外手当は1分単位で計算して全額支給されるため、サービス残業の心配は一切ありません。さらに、一級自動車整備士などの資格をお持ちの方には毎月1.5万円の手当が支給されるなど、個人の専門スキルに対する評価も明確です。子ども1人につき毎月7,000円が支給される扶養手当もあり、家族を持つスタッフを経済面からも手厚く支えています。退職金制度や確定拠出年金、さらには年間2万円分のポイントが選べるカフェテリアプランなど、将来設計を見据えた生活サポートが非常に充実している点も強みです。

高品質な整備で一生モノのスキルを

世界的な人気を誇るプレミアムブランド車を専門に扱うため、自動車整備士としての市場価値を大いに高めることができます。車検や点検などの基礎的な整備からスタートし、経験を重ねることで、難易度の高い故障診断や重整備などへステップアップしていくことが可能です。こちらの職場では効率のみを優先するのではなく、「丁寧な整備」を何よりも大切にするポリシーを持っています。そのこだわり抜いた品質があるからこそ、お客様から絶大な信頼を得て選ばれ続けているのです。最先端の技術と高いクオリティに触れながら、整備士として本物の腕を磨いていきたい方にとって、この上ない成長機会となるでしょう。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥207,000〜¥262,000
- 月収:20.7万円~26.2万円 - 年収:248.4万円~470万円 ※スキルや経験、年齢を考慮の上で決定します。

仕事内容

プレミアムブランド輸入車の車検・点検整備や一般整備からスタートし、経験に応じて、重整備作業や故障診断など徐々に幅を広げていただきます。 整備を丁寧に行うことをポリシーとし、その品質に価値を感じてくださるお客さまから選ばれています。

応募資格・条件

資格 - 二級自動車整備士 年齢 - 33歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

9:30 ~ 18:00
- 勤務時間:9:30~18:00 - 休憩時間:1時間 - 所定労働時間:7時間30分

休日

- 原則日・月・祝日(カレンダーによる休日) - 年間休日:120日 - 年末年始休暇 - 有給休暇(15日~20日) - 慶弔休暇 - 産前産後休暇(取得・復帰実績あり) - 育児休業制度(取得・復帰実績あり) - 介護休業制度 - リフレッシュ休暇制度

福利厚生

- 社会保険完備 - 時間外手当(1分ごとにカウントし、全額支給) - 一級自動車整備士手当:1.5万円/月 - 通勤手当(規定による) - 扶養手当(子1人につき7,000円/月) - 確定拠出年金制度 - カフェテリアプラン(年間2万円分のポイントを福利厚生メニューから選択して利用可能) - 社員販売制度 - 住宅融資制度 - 財形貯蓄制度 - 退職金制度 - 保養所、会員制リゾートホテル - 共済会

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 技術力を追求したい方 最先端のテクノロジーが搭載されたプレミアムインポートブランド車を扱うため、高い整備レベルが求められます。妥協のない丁寧な整備にこだわる環境があるため、プロの整備士としてスキルを本気で磨き上げたい方に最適です。 ☆ 安定した環境で長く働きたい方 年間休日120日、残業代は1分単位での全額支給、さらに充実した各種手当や退職金制度が整っています。仕事と私生活の調和を図りながら、将来への安心感を持って腰を据えて勤務できる環境です。

向いていない方

△ スピードや効率のみを重視したい方 当社では「丁寧な整備」を何よりも大切にしており、その品質価値をお客様に提供しています。手早く終わらせることだけを最優先し、細部への配慮や品質にこだわれない方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職と比べて休日が大幅に増え、家族と過ごす時間をしっかり確保できるようになりました。」 「1分単位で残業代が支給されるので、日々の努力が正当に評価されていると実感できます。」 「世界的な有名車を扱うからこそ、専門知識や高い整備技術が自然と身につくのが面白いです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、世界的プレミアムブランドの車両を専門に取り扱う安定した企業です。丁寧で質の高いサービスをお届けすることを何よりも重視しており、多くのお客様から強固な信頼をいただいています。充実した福利厚生制度や年間休日120日の休暇環境を整備し、社員全員が無理なく安心して働けるよう環境作りに努めてきました。経験が浅い方でも、一からじっくりとプロの技術を身につけていただける体制が整っています。あなたも私たちと一緒に、整備士としての最高峰のキャリアを築き上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。