2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の整備士求人情報詳細|高知県南国市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手建機メーカーのグループ会社にて、建設機械の点検・整備や入出庫業務をお任せします。給与は月収18万円~26万円からで、能力や経験を考慮して決定されます。また、年間休日は120日と非常に多く、家賃の9割を会社が負担する寮社宅制度などの福利厚生も充実しています。未経験からでも段階的にステップアップできる研修制度があるため、一生モノの整備スキルを身につけたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 大手グループの安定基盤で働きたい方
  • 家賃補助など充実の福利厚生を求める方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥180,000〜¥260,000
勤務地

【大手ならでは】充実すぎる福利厚生と待遇

大手建機メーカーが100%出資するグループ企業ならではの、非常に手厚い福利厚生が整っています。特に注目すべきは、寮に入居した際の家賃の9割を会社が負担する家賃補助制度です。毎日の生活コストを大きく抑えながら、貯蓄や趣味にお金を使うことができます。さらに、資格取得や旅行、スポーツクラブ利用などの費用を補助するカフェテリアプラン、退職金制度や財形貯蓄など、長く安心して働ける仕組みが万全です。安定した生活基盤を築き、将来を見据えて働きたい方に最適な環境が用意されています。

【ワークライフバランス】年間休日120日

プライベートと仕事をしっかりと両立させることができる環境も大きな魅力の一つです。年間休日は120日と充実しており、日祝休みの週休2日制に加えて、夏季休暇や年末年始休暇もたっぷり取得できます。家族や友人との時間を大切にしながら、無理のないペースで勤務を継続していくことが可能です。有給休暇や慶事休暇といった制度もしっかりと整っており、ライフステージが変わっても安心して働き続けられる環境が整っています。

【未経験からプロへ】段階的な教育・研修

機械整備の経験がない方や浅い方でも、一歩ずつプロフェッショナルへと成長できる体制が整っています。入社後は2~3年という長いスパンをかけ、初級レベルから段階的にステップを踏んで学べる研修制度が用意されています。メカニックに必要な専門技術や、実際の業務における対応力をじっくりと自分のペースで身に付けることができるため、安心してスタートを切ることができます。将来にわたって活躍できる一生モノの技術を、大手ならではの丁寧な育成環境で身につけましょう。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥180,000〜¥260,000
- 月収:18万円~26万円 - 年収:216万円~312万円 - 賞与:年2回 ┗ 過去実績:計3.5ヶ月分 - 昇給:年1回(4月) ┗ 過去実績:2,000円~1万円 - 各種手当 ┗ 通勤手当(全額支給) ┗ 時間外手当 ※給与は、経験・能力を考慮の上決定します。 ※モデル年収(時間外労働:月平均30時間程度) ┗ 27歳/入社5年:365万円~420万円 ┗ 32歳/入社10年:390万円~460万円 ┗ 上記残業手当として平均月額2万円~4万円。

仕事内容

建設機械の点検、整備、入出庫業務をご担当いただきます。

応募資格・条件

資格 - 三級自動車整備士 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00 - 休憩時間:70分 - 残業時間:平均月25時間

休日

- 週休2日制(日祝、会社指定土曜) - 年間休日:120日 - 夏季休暇(6日) - 年末年始休暇(7日) - 有給休暇(入社半年後10日付与) - 慶事休暇

福利厚生

- 社会保険完備 - 通勤手当(全額支給) - 寮社宅(寮に入居された場合、家賃の9割を会社負担 ※規定あり) - 退職金制度(勤続3年以上対象) - マイカー通勤可(駐車場代不要) - カフェテリアプラン(選択型の福利厚生制度/資格取得費用、旅行・宿泊費用、スポーツクラブ利用費用等の補助など) - 財形貯蓄制度 - 育児休業(実績あり) - 定年:60歳(再雇用制度あり:65歳まで) - 研修制度 ┗ 2~3年で初級レベルから段階的にステップを踏んでメカニックに必要な技術・対応力を身に付けることができる研修をご用意しています。

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から一生モノのスキルを身につけたい方 2~3年かけてじっくりとステップアップできる充実した研修制度が用意されています。そのため、専門知識や技術がない状態からでも安心してプロのメカニックを目指すことができます。 ☆ 手厚い福利厚生や安定した環境で長く働きたい方 家賃の9割を会社が負担する寮社宅制度や、カフェテリアプランなど充実の待遇があります。さらに大手グループならではの安定した経営基盤があり、将来にわたって長く活躍できます。

向いていない方

△ スピード感を重視しすぐに実力主義で成果を上げたい方 入社後は2~3年をかけてじっくりと段階的にスキルを身に付ける研修制度が用意されています。そのため、最初から自己流のスピード感で業務をこなし、即座に大きな成果を出して高収入を得たいと考える方には、育成のペースが合わないと感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「家賃の9割を会社が負担してくれる寮社宅制度のおかげで、生活費が本当に浮いて大助かりです!」 「2~3年かけて段階的に学べる研修があるので、未経験だった私も不安なくプロの技術を身につけられました。」 「年間休日が120日しっかりあるので、趣味の時間も家族との時間も大切にしながら働けています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内大手建機メーカーが100%出資する安定したグループ企業です。建設機械の点検や整備、入出庫業務を通じて、インフラや建設現場を支える重要な役割を担っています。全国に多数の拠点を展開し、強固な経営基盤と信頼を築いてきました。手厚い福利厚生と丁寧な教育体制を整え、社員一人ひとりの成長を全力でサポートしています。あなたも私たちと一緒に、安定した環境で一生モノのスキルを身につけてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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