2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の整備士求人情報詳細|埼玉県北本市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

ダイハツブランドの軽自動車やコンパクトカーをメインに、車検・点検、一般整備業務をお任せします。月収はこれまでの経験や保有資格を考慮し、19万円~27万円の間で決定いたします。残業は月平均17時間程度と少なく、プライベートの時間もしっかりと確保できる環境です。年間休日も125日とお休みが充実しているため、仕事だけでなく趣味や家族との時間も大切にしながら、腰を据えて長く働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートを重視して働きたい方
  • 充実した手当や賞与で稼ぎたい方

求人概要

職種
雇用
形態
未確認
給与月給¥190,000〜¥270,000
勤務地

年間休日125日とお休みが非常に豊富

仕事とプライベートのバランスを重視したい方に最適な環境が整っています。同社では年間休日が125日用意されており、毎週月曜日に加えて第1・第3火曜日が定休日となっています。さらに月に1~3日の個人休日も取得できるため、家族との時間や趣味の時間をしっかり確保することが可能です。GWや夏季、年末年始にはそれぞれ5日~8日程度の長期休暇があるほか、有給休暇も初年度から12日取得できます。残業時間も月平均17時間程度と少なめなので、日々の業務に追われることなく、無理のないペースで自動車整備士としてのキャリアを築いていくことができます。

手厚い賞与実績と納得の昇給システム

整備士としてのスキルや努力がしっかりと給与に還元される仕組みが魅力です。昨年度の賞与支給実績は4.34ヶ月分と非常に高く、日頃の頑張りが目に見える形で返ってきます。さらに資格手当として1級は1.2万円、2級は6,000円が毎月支給されるなど、モチベーション高く働ける手当も豊富です。中途入社5年目で年収720万円を達成している社員も在籍しており、経験や年齢に応じた正当な評価制度が整っています。安定した経営基盤のもとで、将来を見据えながら長く安心して働ける環境です。

新車に安く乗れる魅力的なリース制度

社員の生活や負担を第一に考えた、ユニークで手厚い福利厚生が充実しています。特に注目すべきは、月々6,000円~1万円で新車をリースできる車の社員リース制度です。高額な初期費用を抑えて新しい車に乗ることができるため、多くの社員から大好評を得ている制度となっています。もちろん、リースだけでなく新車を割引価格で購入することも可能です。その他、確定拠出年金制度や財形貯蓄などの将来への備えや、クラブ活動を通じた社員同士の活発な交流など、誰もが働きやすいと感じられる温かい職場環境が整えられています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥190,000〜¥270,000
- 年収:228万円~324万円 - 月収:19万円~27万円 - 賞与:年2回 ┗ 昨年度実績4.34ヶ月分(7月、12月支給) ※給与設定については保有資格、経験年数、年齢を考慮し決定します。 【各種手当】 - 残業手当 - 資格手当 ┗ 1級:1.2万円 ┗ 2級:6,000円 - 販売手当:1万円 【モデル年収】 - 中途採用入社3年目 27歳女性:年収530万円 - 中途採用入社4年目 33歳男性:年収610万円 - 中途採用入社5年目 34歳男性:年収720万円

仕事内容

ダイハツの軽自動車やコンパクトカーを中心とした整備業務をお任せします。 【主な業務内容】 - 見積や内容の説明 - 車検・点検・修理業務 - 売上管理業務 - 入庫後のフォロー

応募資格・条件

資格 - 二級自動車整備士 経験 - 経験不問(未経験歓迎!)

勤務時間

9:15 ~ 18:00
- 勤務時間:9:15~18:00 ┗ 実働7.75時間、休憩1時間 - 残業時間:月平均17時間 ※1月~3月までは繁忙期となります。 - シフト制 - 店舗営業時間:9:30~18:30

休日

- 毎週月曜日、第1・3火曜日 - 個人休日制 ┗ 月に1日~3日の個人休日があります - 長期休暇 ┗ 冬季(年末年始)、GW、夏季(お盆)それぞれ5日~8日程度 - 年間休日:125日 - 有給休暇 ┗ 初年度年間12日(最高年間20日) - 特別休暇 - 育児休暇 - 介護休暇

福利厚生

- 社会保険完備 - 交通費全額支給 - 販売奨励 - 退職金制度 - 財形貯蓄 - 確定拠出年金制度 - 共済会 - 労働組合 - 社員購入割引 ┗ 新車の購入割引が可能です - 各種研修制度 - 社員表彰制度 - 社内クラブ(野球、フットサル) - 社員リース制度 ┗ 新車を月々6,000円~1万円でリースできる制度です。社員の負担を軽減するために設けられています

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方 - 同社は年間休日が125日と非常に多く、有給休暇も初年度から12日支給されるため、プライベートを大切にできます。 - 残業時間は月平均17時間程度と少なめになっており、仕事終わりの時間も充実させることが可能です。 ☆ 手厚い福利厚生や待遇のもとで長く活躍したい方 - 昨年度実績4.34ヶ月分の高い賞与支給率や、資格・各種手当がしっかりと整備されており、頑張りが給与に反映されます。 - 月々6,000円~1万円で新車をリースできる独自の制度や退職金、確定拠出年金など、生活を支えるサポート体制が万全です。

向いていない方

△ 土日祝日の完全休みを希望する方 定休日が月曜日と第1・3火曜日であり、週末の固定休みではないため、土日祝日の完全休みを何よりも重視する方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が125日もあるので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました!」 「月々数千円から新車に乗れるリース制度は本当に大助かりで、若手社員にも大人気です。」 「昨年の賞与実績が4.34ヶ月分と高く、資格手当なども充実しているので、モチベーションを高く維持できます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、軽自動車やコンパクトカーのメンテナンスを専門に手掛け、地域密着で信頼をいただいている企業です。アットホームな雰囲気が自慢で、スタッフ同士が互いにサポートし合う温かい風土が根付いています。充実した研修制度や各種手当をご用意しており、スキルアップを全面的にバックアップします。社員の働きやすさを第一に考え、休日数やユニークな福利厚生など、安心して長く働ける環境作りに力を注いでいます。 あなたも私たちと一緒に、安定した環境で整備士としてのキャリアをリスタートしてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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