2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の整備士求人情報詳細｜神奈川県横須賀市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
大手自動車メーカーの直営ディーラーにて、自動車の点検や整備、修理全般をお任せします。月収は21万円～34.1万円に各種手当や成果に応じた報奨金がプラスされ、経験やスキルに応じた納得の待遇でスタートできます。完全予約制を導入することで、残業は月平均13時間と非常に少なく、私生活も大切にできる環境です。安定した経営基盤のもとで腰を据えて働きたい方や、ワークライフバランスを重視しながら整備スキルを磨き続けたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの池田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- プライベートの時間も大切にしたい方
- 明確な評価制度で納得して働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥210,000〜￥341,000 |
| 勤務地 |
残業削減と効率化でワークライフバランス抜群
同社では、車検や点検の多くを完全予約制にすることで、日々の入庫作業を平準化しています。さらに、店舗ごとに工程を管理する専任のリーダー（コントローラー）が全体の進捗を常に確認し、遅れが出そうな場合は周囲がフォローし合う体制を確立。これにより、突発的な残業が発生しにくい仕組みを作っています。残業時間はシステムで厳しく管理されており、月平均わずか13時間と非常に少ないのが特徴です。定時退社ができる日も多く、趣味や家族との時間をしっかり確保しながら、無理なく整備士としてのキャリアを長く積んでいくことができます。
頑張りを見逃さず給与に還元する評価制度
社員のモチベーションを高めるため、同社では『誰もに陽が当たる』クリアな評価制度を導入しています。個人の頑張りがダイレクトに給与や役職に反映される仕組みで、その具体的な評価項目はすべての社員に公開されています。日頃から近くで仕事ぶりを見ている上司やメンバーから正当な評価を受けられるため、納得感が非常に高いのも魅力です。評価のフィードバック時には具体的な点数まで共有されるため、次に自分が目指すべき目標やスキルアップへの課題が明確になります。社内でのキャリアアップを目指方にとっても、非常にやりがいを感じられる環境が整っています。
年間休日120日と充実の福利厚生を用意
大手ディーラーならではの、手厚い福利厚生と休日制度も同社の大きな自慢です。年間休日は120日確保されており、週休2日制でしっかりと体を休めることができます。夏季休暇や年末年始などの長期連休に加え、産休・育休や介護休暇、特別休暇制度なども完備。また、次世代育成手当として18歳未満の子ども1人につき月1万円が支給されるなど、家族を持つ社員へのサポートも万全です。財形貯蓄や退職金制度に加え、新入社員研修やメーカー定型研修といった教育体制も充実しており、将来を見据えて安心して長く働き続けられる環境が整っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥210,000〜￥341,000 |
|---|
仕事内容
応募資格・条件
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ プライベートの時間もしっかりと大切にしたい方 同社では車検や点検が完全予約制となっており、工程管理を行う専任リーダーが稼働を調整しているため、残業は平均月13時間と非常に少なめです。また、年間休日120日とお休みも十分に確保されているため、仕事と私生活のバランスを保ちながら長く健康的に活躍できます。 ☆ 正当な評価を受けてモチベーション高く働きたい方 頑張りを給与や役職に直結させる独自の評価制度があり、具体的な評価項目がすべて開示されているため、目標を持って業務に取り組めます。評価のフィードバックでは自身の課題や改善点が明確に示されるため、納得感を持ってステップアップを目指せます。向いていない方
△ 一人で黙々と作業を完結させたい方 店舗のメンバーや工程管理リーダーと密に連携を取り、互いにフォローし合いながら業務を進めていく体制をとっています。そのため、周囲とのコミュニケーションを避け、自分のペースだけで完全に独立して作業を進めたい方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
