2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の整備士求人情報詳細|千葉県八千代市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証スタンダード上場企業グループの安定した経営基盤のもとで、自動車やバイク用品のリユース専門店にてパーツ取付作業をお任せします。未経験からでも挑戦しやすい環境が整っており、月収は21.2万円~37.5万円スタートで、ステップアップに応じた昇給・賞与も用意されています。さらに、年間休日は120日(月10日休み)を確保しているため、プライベートを大切にしながら無理なく働けるのが大きな魅力です。車やバイクいじりが趣味の方や、安定した環境で仕事と私生活を両立して長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 車やバイクいじりが好きな方
  • 仕事と私生活を両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥212,000〜¥375,000
勤務地

【年間休日120日】プライベート充実

同社の最大の魅力の一つは、業界内でもトップクラスの働きやすさにあります。年間休日は120日確保されており、月10日の休みがしっかりとれるシフト制となっています。プライベートの時間や家族との時間を大切にしながら働けるため、仕事と私生活のバランスを保ちやすい環境です。有給休暇の取得も促進されており、リフレッシュしながら無理なく長期的に活躍できます。残業を抑制する取り組みも行われており、体への負担が少ないのも嬉しいポイントです。自分の時間もしっかり充実させたい方にぴったりの職場と言えるでしょう。

【業界トップクラスのシェア】抜群の安定性

東証スタンダード上場企業のグループとして、自動車・バイク用品のリユース業界を牽引するリーディングカンパニーです。全国に200店舗以上を展開しており、圧倒的な業界シェアを誇る抜群の安定性が強みです。リユース市場は環境配慮の観点からも需要が高まり続けており、今後も安定した成長が見込まれています。安定した経営基盤があるからこそ、昇給や年2回の賞与といった待遇面が整っており、安心して働き続けられる環境が整備されています。腰を据えて長く働ける確かな基盤が魅力です。

【未経験からプロへ】手厚いサポート

同社では、車やバイクに関する専門知識がない未経験者への教育体制が非常に充実しています。入社後は先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に作業の進め方を指導するため、初めての方でも安心して技術を身につけられます。資格取得やスキルアップをサポートする多様な制度も用意されており、やる気次第でどこまでも成長できる環境です。また、社内公募制度などキャリアチェンジができる仕組みもあり、パーツ取付の技術を極めるだけでなく、将来的に多様なキャリアを描くことも可能です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥212,000〜¥375,000
- 年収:254.4万円~450万円 - 月収:21.2万円~37.5万円 - 賞与:年2回 【昇給】 - 年2回(4月、10月) 【各種手当】 - 通勤手当:上限4万円/月 - 残業手当 - 禁煙手当:5,000円/月 - 資格サポート手当 - リスキリングサポート手当 - 健康促進サポート手当 【モデル年収例】 - 年収300万円/24歳一般職/月給21.2万円+残業代+交通費+賞与 - 年収450万円/30歳副店長職/月給30.4万円+残業代+交通費+賞与 - 年収600万円/36歳店長職/月給38.7万円+残業代+交通費+賞与

仕事内容

自動車・バイク用品のリユース専門店にて、パーツ取付作業スタッフとして業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - お客様が購入された自動車やバイク用パーツの取付作業 - タイヤやホイール、カーナビ、マフラーなどの交換および調整 - ピットスペースの整理整頓、清掃 - その他、付随する軽作業 ※未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧に指導しますので安心してスタートできます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!)

勤務時間

9:00 ~ 21:00
- 勤務時間:9:00~21:00 ┗ 定時:9:00~21:00 ┗ 休憩時間:60分

休日

- シフト制(月10日休み) - 冬期休暇(年末年始休暇) - 年間休日:120日 - 有給休暇(10日~20日 ※下限日数は入社半年経過後の付与日数となります) - 慶事休暇 - 産前産後休暇 - 育児休暇 - 介護休暇

福利厚生

- 社会保険完備 - 退職金制度 - 従業員割引制度 - 独立支援制度 - 社員表彰制度 - 社員旅行 - 社内イベント - 社内懇親会補助制度 - 従業員持株会制度 - 教育制度(階層別研修、外部研修) - 有給取得推進制度 - 育児時短勤務制度 - 資格取得支援制度 - 社内公募制度(キャリアチェンジ制度) - ジョブローテーション制度 - 海外研修制度 - 専門職育成支援制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 車やバイクをいじることが好きな方 - 同社は自動車やバイク用品のリユース専門店であり、日々様々な車種のパーツに触れることができるため、趣味を活かして楽しく働けます。 - 未経験からでも専門的な取付技術を身につけることができ、働きながら自分のスキルを磨いていくことができます。 ☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 - 東証スタンダード上場のグループ企業であり、抜群の経営安定性を誇るため、将来的なキャリアも安心して築くことができます。 - 年間休日120日、月10日休みが確保されており、プライベートの時間も大切にしながら心身ともに無理なく勤務可能です。

向いていない方

△ 一人で黙々とデスクワークだけをしていたい方 - お客様が購入されたパーツの取付作業や店舗スタッフとの連携が発生するため、チームでのコミュニケーションや体を動かす作業が苦手な方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「車いじりが趣味だった私にとって、毎日色々なパーツに触れられるこの職場は天国のような場所です!」 「年間休日が120日もあるので、前職に比べて家族と過ごす時間が圧倒的に増えて本当に感謝しています。」 「未経験からのスタートでしたが、先輩たちが本当に丁寧に教えてくれたおかげで、すぐに技術を身につけることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 自動車・バイク用品のリユース専門店を全国に200店舗以上展開する当社は、業界のリーディングカンパニーとして安定した成長を続けています。東証スタンダード上場企業グループならではの充実した待遇と福利厚生を整えており、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境作りに力を注いでいます。未経験からでもプロの技術者へと成長できる教育制度を用意しているため、専門知識がなくても心配ありません。お互いを高め合える温かい仲間たちが、あなたの挑戦を心からお待ちしています。 あなたも私たちと一緒に、好きな仕事を通じて新しいキャリアをスタートしてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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