2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の整備士求人情報詳細|神奈川県川崎市川崎区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手自動車・バイクパーツのリユース専門店にて、お客様の大切な愛車にパーツを取り付ける作業をお任せします。確実な技術を身につけながら、月収は21.2万円~37.5万円を目指すことができ、安定した生活基盤を築くことが可能です。また、年間休日は120日あり、プライベートの時間も大切にしながら無理なく働き続けられます。車やバイクいじりが趣味の方や、安定した環境で整備技術を磨きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 車やバイクいじりが好きな方
  • 安定企業で長く活躍したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥212,000〜¥375,000
勤務地

年間休日120日でプライベートも充実!

この職場の最大の魅力は、業界内でも高い水準を誇るお休みの多さにあります。年間休日は120日が確保されており、さらにシフト制で月に10日しっかりと休める環境です。これなら仕事とプライベートのバランスを崩すことなく、無理のないペースで勤務を続けられます。年末年始などの長期休暇もあり、家族や友人との時間、あるいは自身の趣味の時間を満喫する先輩社員も多数在籍しています。ワークライフバランスを重視して、転職を機に心にゆとりを持った働き方を手に入れたいという方には最適の選択肢です。充実したプライベートがあるからこそ、日々の業務にも高いモチベーションを持って臨むことができます。

東証上場グループの圧倒的な安定基盤

東証スタンダード上場企業のグループとして、強固な経営基盤と将来性を兼ね備えている点も見逃せません。昇給は年に2回用意されているほか、充実した各種手当や福利厚生が整っています。例えば、禁煙手当や資格サポート制度、従業員割引制度など、日々の生活や個人の成長を支援する手厚い制度が魅力です。確かな実績を持つ大手ならではの安心感の中で、長期的なキャリアをじっくりと築くことができます。また、独自の教育制度や研修も充実しており、未経験からのスタートであっても段階的にステップアップできる仕組みが整っています。会社の成長とともに自分自身も成長させていきたい方にぴったりの環境がここにあります。

趣味を仕事に活かせる最高のやりがい

車やバイクが好きな方にとって、毎日の仕事がワクワクに満ちた特別な時間になるはずです。様々な種類のパーツに触れながら、お客様の愛車をより魅力的に仕上げる取付作業を担当します。知識や技術が身につくにつれて、仕事の幅もどんどん広がり、やりがいを実感しやすいのが特徴です。また、同じ趣味を持つ仲間が集まる職場であるため、職場の雰囲気は非常に温かく、日々のコミュニケーションも活発に行われています。分からないことがあれば、気兼ねなく先輩に質問できるアットホームな風土も魅力の一つです。自分の「好き」を突き詰めながら、手に職をつけていたい方にとって、これ以上ない活躍の舞台と言えます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥212,000〜¥375,000
- 年収:254.4万円~450万円 - 月収:21.2万円~37.5万円 - 賞与:年2回 【昇給】 - 年2回(4月、10月、会社業績による) 【各種手当】 - 通勤手当:上限4万円/月 - 残業手当 - 禁煙手当:5,000円/月 - 資格サポート手当 - リスキリングサポート手当 - 健康促進サポート手当 【モデル年収例】 - 年収300万円 / 24歳一般職 / 月給21.2万円、残業代、交通費、賞与 - 年収450万円 / 30歳副店長職 / 月給30.4万円、残業代、交通費、賞与 - 年収600万円 / 36歳店長職 / 月給38.7万円、残業代、交通費、賞与

仕事内容

大手カー用品・バイク用品リユース専門店でのパーツ取付作業スタッフ

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!)

勤務時間

9:00 ~ 21:00
- 勤務時間:9:00~21:00 - 休憩時間:60分

入社後の流れ・研修制度

- 教育制度(階層別研修、外部研修) - ライセンスサポート - チェンジジョブ - クロスジョブ - グローバルチャレンジ - マスターチャレンジ

休日

- シフト制(月10日休み) - 年間休日:120日 - 有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) - 冬期休暇 - 年末年始休暇 - 慶事休暇 - 産前産後休暇 - 育児休暇 - 介護休暇

福利厚生

- 社会保険完備 - 退職金制度 - 従業員割引制度 - 独立支援制度 - 社員表彰制度 - 社員旅行 - 社内イベント - パワーランチ制度 - 従業員持株会制度 - モータースポーツ協賛制度 - 有給取得促進制度 - 育児時短勤務制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 車やバイクが好きな方 趣味の知識をそのまま仕事に活かすことができます。毎日様々なパーツに触れられるため、楽しみながら専門技術を磨いていける環境です。 ☆ 仕事もプライベートも充実させたい方 年間休日が120日あり、月に10日の休みがしっかりと確保されています。残業も少なく、自分の時間を大切にしながら長く健康的に働き続けることができます。

向いていない方

△ 車やバイクに全く興味がない方 取り扱う商品が自動車やバイクのパーツ中心となるため、商品に関心を持てない場合は、日々の業務や知識の習得を苦痛に感じてしまう可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「とにかく休みが多いので、趣味や家族との時間を大切にできるようになりました!」 「未経験から始めましたが、充実した研修制度のおかげで、今では自信を持って作業できるようになりました!」 「大好きな車に毎日関わることができて、趣味の延長のような感覚で楽しく働けています!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証スタンダード上場企業のグループとして、カー用品およびバイク用品のリユース専門店を全国に200店舗以上展開しています。業界のパイオニアでありリーディングカンパニーとして、多角的に事業を展開し抜群の安定性を誇ります。スタッフ一人ひとりが安心して長く働けるよう、充実した福利厚生や手厚い手当、しっかりとした研修制度を完備しています。年間休日120日という働きやすい環境の中で、大好きな車に関わりながらキャリアアップを目指してみませんか? 充実した環境で、あなたの「好き」を仕事にして新しいスタートを切りませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。