2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の整備士求人情報詳細|千葉県習志野市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手交通グループの一員として、地域の日常を支えるバスの整備業務全般をお任せします。未経験の方でも月収22万円40万円のスタートが可能で、各種手当や年3回の賞与など、業界トップクラスの手厚い待遇をご用意しています。入社後は3~6ヶ月間の丁寧なOJT研修があるため、技術を基礎からしっかりと磨くことができます。安定した経営基盤のもとで一生モノの整備技術を身につけ、腰を据えて長く働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から整備技術を学びたい方
  • 安定企業で長く腰を据えて働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥400,000
勤務地

業界大手の安定した経営基盤と将来性

大手交通グループの整備事業を支える基幹会社として、非常に安定した経営基盤を誇っています。地域の足であるバスの整備を専門に手がけているため、景気の変動に左右されにくく、常に安定した仕事量が確保されているのが強みです。確固たるグループ力があるからこそ、充実した福利厚生や手厚い手当などの待遇面が非常に充実しています。安心して長く働ける環境が整っているため、腰を据えてキャリアを築いていきたい方にはこれ以上ない最適な職場と言えるでしょう。

未経験からプロを目指せる万全の研修

入社後は、基幹工場にて3ヶ月から6ヶ月間の丁寧なOJT研修が用意されています。整備の基礎から実務の流れまで先輩社員がマンツーマンで指導するため、実務未経験の方やブランクがある方でも安心してスタートできます。実際に多くの未経験者がこの手厚い研修体制を通じて、一人前の整備士へとステップアップを果たしています。個人の習熟度に合わせてじっくりサポートするため、焦らず着実に技術を習得していくことが可能な環境です。

最短半年で正社員登用&充実の手当

最初は契約社員からのスタートですが、最短6ヶ月で正社員へ登用される制度が整っています。また、全員に支給される月1万円の出社手当や、勤務地に応じた特殊手当など、日々の頑張りがしっかりと給与に還元される仕組みが魅力です。家族手当や資格手当なども用意されており、ライフステージの変化に合わせて安心して働き続けられます。年3回の賞与支給もあるため、モチベーションを高く維持しながら日々の業務に励むことができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥400,000
- 年収:264万円~480万円 - 月収:22万円~40万円 - 賞与:年3回 - モデル年収 ┗ ※最短6ヶ月にて正社員登用あり ┗ 385万円/入社1年目/未経験入社・資格なし(月給22.9万円+賞与+各種手当) ┗ 420万円/入社1年目/経験者・資格あり(月給25.1万円+賞与+各種手当) ┗ 460万円/入社1年目/経験者(マネージャー等)・資格あり(月給27.3万円+賞与+各種手当) ┗ ※諸手当込み(超過勤務手当平均13時間分を含む) ┗ ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。

仕事内容

整備業務全般をお任せします。 - 臨時整備 - 部品、資材の管理 - その他、付随する業務 入社後、一定期間(OJT研修期間3~6ヶ月程度)は当社基幹工場での勤務が原則必須となります。 その後、本人の適性や居住地・各工場の人員状況等を勘案の上、配属先も含め就業場所を決定します。 ※原則として転居を伴う配属異動は行いません。

応募資格・条件

資格 - 三級自動車整備士 年齢 - 年齢不問

勤務時間

9:00 ~ 18:00
- 勤務時間:9:00~18:00 - 休憩時間:60分

入社後の流れ・研修制度

入社後、一定期間(OJT研修期間3~6ヶ月程度)は当社の基幹工場にて、整備の基礎から実務の流れまでを丁寧に学ぶOJT研修を行います。未経験の方でも安心して業務をスタートできるよう、先輩社員がマンツーマンで指導・サポートいたします。

休日

- 年間休日:105日 - 夏季休暇 - 冬期休暇 - 年末年始休み - ゴールデンウィーク休み - 有給休暇(10日間/法定通り) - 慶弔休暇 ※会社カレンダーに基づく

福利厚生

- 昇給:年1回 - 賞与:年3回 - 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、介護保険、労災保険) - 交通費支給(通勤手当) - 出社手当:1万円(全社員) - 特殊手当:2.5万円(対象工場勤務時) - 超過勤務手当(早出・残業、休日出勤、深夜手当) - 資格手当 - 家族手当(配偶者4,000円、第一子以降第三子まで一人当たり1,500円) - 福利厚生倶楽部(リロクラブ)加入 - 作業服・防寒着貸与 - 安全靴支給 - 正社員登用制度あり

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から一生モノの技術を身につけたい方 充実したOJT研修制度があり、未経験からでも基礎からしっかりと整備技術を学ぶことができます。最短6ヶ月での正社員登用制度もあり、手に職をつけて安定したキャリアを築きたい方に最適です。 ☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 大手交通グループの基幹会社として安定した経営基盤があり、景気に左右されず安心して働けます。手厚い各種手当や家族手当、年3回の賞与など、長く腰を据えて働ける待遇が整っています。

向いていない方

△ 個人だけの裁量で自由に仕事をしたい方 バスの整備はチームで協力して行う業務が多く、安全第一のルールを遵守することが強く求められます。自分の判断だけで手順を変更したり、個人プレーで黙々と進めたい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、マンツーマンで丁寧に教えてもらえたので安心して技術を習得できました。」 「大手グループならではの手厚い手当や福利厚生が整っており、家族ができても安心して働き続けられます。」 「最短半年で正社員に登用される制度があり、高いモチベーションを持って仕事に取り組むことができます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、歴史ある大手交通グループの整備事業を支える基幹会社として、地域の人々の移動を支えるバスの安全運行を支えています。抜群の安定性を誇る経営基盤を強みに、従業員が安心して働ける環境づくりに力を注いできました。未経験からでもプロの整備士を目指せる教育体制と、充実した待遇を完備しています。あなたも私たちのチームに加わり、誇りを持って社会に貢献できる整備士として一緒に働きませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

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