2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の整備士求人情報詳細|石川県金沢市

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
配属先にて、一般車両の車検や点検をメインとした整備業務全般、および接客応対をお任せします。月収は20万円~26万円を想定しており、今までの経験や知識をしっかりと考慮した上で決定いたします。残業は月平均5時間と非常に少なく、全工場に冷房が完備されるなど、スタッフの働きやすさを追求した環境が整っています。プライベートの時間を大切にしながら、整備士としてのスキルを存分に活かしたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 残業を減らして私生活を大切にしたい方
- 整った設備環境で快適に作業をしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥200,000〜¥260,000 |
| 勤務地 |
【残業月5時間】働きやすさにこだわった環境
現場で働くスタッフの声を大切にし、常に労働環境の改善に取り組んでいる企業です。残業は月平均でわずか5時間程度と、プライベートの時間も十分に確保できる環境が整っています。さらに、エンジニアウェアや安全靴、グローブなどは定期的に支給され、クリーニング代などの個人負担も一切発生しません。また、スポットクーラーの設置やヒーターベストの支給をはじめ、2024年度中にはすべての工場に冷房設備が完備される予定です。スタッフの体への負担を最小限に抑えるための配慮が行き届いており、季節を問わず快適に作業を進めることができます。
未経験から成長できる明確なキャリアパス
入社後は、教育・研修制度が充実しているため、安心して業務をスタートすることができます。一人ひとりの習熟度や適性に応じてステップアップできる明確なキャリアパスが用意されています。具体的には、一般のエンジニアからスタートし、約6年でリーダーへ昇進、その後はサービスアドバイザーやサービスマネジャー、さらには店舗の副店長へと段階的にキャリアを築くことが可能です。実務に必要な専門資格の取得についても、免許取得支援制度などを通じて会社全体でバックアップする体制が整っています。技術を高めながら、腰を据えて長期的なキャリアを描きたい方に最適な職場環境です。
手厚い福利厚生と手当で生活をサポート
日々の頑張りを還元するための手厚い制度が用意されています。月収は20万円~26万円に加えて、年に2回の賞与支給実績があり、経済的な安定を実感しながら働けます。さらに、家族を支える扶養家族手当や、保有資格に応じて最大3万円まで支給される資格手当など、各種手当が非常に充実しています。また、社会保険完備はもちろん、マイカー購入時の割引制度や確定拠出年金、財形貯蓄といった将来に備える福利厚生も網羅されています。社員だけでなくその家族の生活までしっかりと支える仕組みが整っているため、安心感を持って長く勤め続けることができます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥200,000〜¥260,000 |
|---|
仕事内容
応募資格・条件
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ プライベートの時間や家族との生活を大切にしたい方 - 残業時間が月平均5時間と非常に少なく、定時である17:30にはほぼ退社できるため、仕事終わりの時間を趣味や家族との団らんに充てることができます。 - 定休日の月曜日に加え、GWや夏季、年末年始などの長期休暇がしっかりと確保されているため、家族や友人との予定も合わせやすい環境です。 ☆ 快適な環境で体への負担を抑えて働き続けたい方 - スポットクーラーの設置や全工場冷房完備の予定など、働く環境の改善に力を入れており、季節を問わず快適に作業を進めることができます。 - エンジニアウェアや安全靴の支給に加え、クリーニング代などの自己負担も一切発生しないため、余計な出費を気にせず仕事に集中できます。向いていない方
△ 残業を多くしてとにかく稼ぎたい方 - 残業時間が月平均5時間程度と非常に少ないため、残業代による大幅な収入アップを期待する方には物足りなく感じられる可能性があります。 - 決められた時間内に効率よく業務を終えることが求められるため、ダラダラと残業をして稼ぎたいという考え方には不向きな環境です。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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