2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の整備士求人情報詳細｜愛知県岡崎市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
月収は27.3万円～29.3万円となっており、自社リースを中心とした軽自動車の点検・整備やお客様対応をお任せします。残業は月平均20時間と少なめで、年間休日も120日しっかりと確保されているため、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。また、充実した資格手当や福利厚生が整っているため、これまでの整備経験を活かして安定した環境で長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの池田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 仕事とプライベートを両立したい方
- 整備士として安定して長く働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥272,192〜￥292,942 |
| 勤務地 |
年間休日120日でプライベートも充実！
こちらの企業では、プライベートの時間も大切にしながら無理なく働ける環境が整っています。年間休日はしっかりと120日確保されており、毎週火曜日と水曜日の固定休に加えてシフト休も取得可能です。プライベートの予定が立てやすく、家族や友人との時間も十分に満喫できます。さらに、残業時間は月平均20時間と業界内でも非常に少ない水準に抑えられています。仕事終わりの時間にもゆとりが生まれるため、日々の疲れをリフレッシュしながら、モチベーションを維持して長く活躍し続けられる環境が魅力です。
東証上場グループならではの抜群の安定性
東証上場グループの強固な経営基盤のもとで、安心してキャリアを築ける点が特徴です。自社リース車をメインに年間2,000台以上の豊富な実績を誇る地域密着型の成長企業であり、業績は非常に安定しています。また、新規事業の立ち上げやエリア拡大、多数の新規店舗展開も計画されており、会社の成長スピードを肌で感じながら働くことができます。安定した基盤がありながらも、個人の成長や挑戦を応援する風土が根付いています。会社の発展とともに、自分自身の市場価値を高めていきたい方にとって、最適なステージが用意されています。
手厚い福利厚生と頑張りを評価する仕組み
働く社員の満足度を第一に考えた、充実の福利厚生制度が大きな魅力です。住宅手当や家族手当、各種お祝い金、さらにはツナギや安全靴の支給など、業務から生活面まで手厚くサポートする環境が整っています。また、個人の頑張りや成果は特別インセンティブや各種手当、年間MVPなどの形でしっかりと還元されます。入社4年目で年収882万円を実現した先輩社員も在籍しており、努力が正当に評価される仕組みです。技術を磨くだけでなく、収入アップも目指せるため、高いモチベーションを持って仕事に向き合えます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥272,192〜￥292,942 |
|---|
仕事内容
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ プライベートを大切にしながら働きたい方 年間休日が120日と充実しており、火水固定休とシフト休で無理なく休めるため、趣味や家族との時間をしっかり確保できます。また、残業は月平均20時間と非常に少なく、仕事の後の時間にもゆとりが生まれるため、生活のバランスを大切にしたい方に最適です。 ☆ 頑張った分だけしっかり稼ぎたい方 2級整備士で4.3万円、検査員で6万円などの手厚い資格手当や特別インセンティブが整っているため、自らの技術向上が直接収入に直結します。入社4年目で年収882万円を実現した実績もあり、高いモチベーションを持って高収入を目指せる環境です。向いていない方
△ 休みよりも仕事を最優先にして、とにかく残業して稼ぎたい方 こちらの職場では、年間休日120日、残業時間は月平均20時間と、社員のワークライフバランスを非常に重視した働き方を推奨しています。そのため、プライベートを削ってでも毎日長時間の残業をして残業代を稼ぎたいと考えている方には、ミスマッチを感じてしまう可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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