2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の整備士求人情報詳細|鹿児島県鹿児島市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

月収は18.5万円~25万円となっており、大手メーカー製のトラックやバス、特殊車両といった大型車の点検・修理をお任せします。業務は2~3名のチーム制で進めるため、わからないことがあればすぐに先輩に相談できる環境が整っています。年間休日112日とお休みもしっかり確保できるため、仕事とプライベートを両立させながら無理なく働けます。チームワークを大切にしながら技術を身につけたい方や、安定した環境で長く整備士として活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • チームで協力しながら仕事を進めたい方
  • プライベートの時間も大切に働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥185,000〜¥250,000
勤務地

年間休日112日!プライベートも充実可能

日々のプライベートの時間をしっかりと確保しながら働ける環境が魅力です。年間休日112日に加え、残業は月平均20時間程度と非常に少なめです。これなら仕事終わりの時間や休日を家族や趣味のためにしっかりと使うことができます。さらに、GWや夏期休暇、冬期休暇などの長期休暇も充実しており、ライフワークバランスを重視したい方にはぴったりの職場です。仕事のプレッシャーに追われることなく、自分のペースを守りながら長く安定して働き続けることができます。仕事もプライベートもどちらも妥協したくないという方に、ぜひ選んでいただきたい求人です。

未経験でも安心!2~3名のチーム制でサポート

こちらの職場では、大型車の整備業務を2~3名のチーム制で行っています。そのため、一人で全ての作業を抱え込む必要はなく、メンバー同士で協力しながらスムーズに仕事を進められます。未経験の方や経験が浅い方でも、先輩スタッフが隣で丁寧に指導してくれるので安心してスタートが可能です。お互いにサポートし合う風土が根づいているため、わからないことや困ったことがあってもすぐに質問して解決できる温かい環境です。チームで一つの仕事を成し遂げる達成感を味わいながら、着実にスキルアップしていくことができます。

充実の待遇!賞与年3回と豊富な手当

働くスタッフの頑張りをしっかりと還元するための、手厚い待遇や福利厚生が用意されています。賞与は年3回支給され、日頃の努力が目に見える形で給与に反映されるため高いモチベーションを維持できます。さらに、家族手当や役職手当に加え、整備士資格手当や検査員手当なども完備されており、専門スキルを身につけるほど収入アップを目指せる仕組みです。退職金制度や各種社会保険はもちろんのこと、マイカー通勤が可能で駐車場も完備されているのが嬉しいポイントです。安定した経営基盤のもとで、将来を見据えて腰を据えて働きたい方に最適な環境が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥185,000〜¥250,000
- 月収:18.5万円~25万円 - 年収:222万円~300万円 - 賞与:年3回 - 昇給:年1回

仕事内容

大手メーカー製のトラック・バス・特殊車両を中心に整備全般の仕事をお願いします。具体的には、走行距離や使用年数に応じた車検と点検、新車の納車前点検、故障診断(テスター診断)、故障修理や部品交換業務、重整備(エンジン、トランスミッションの交換、オーバーホール)など、大型車種を扱うため業務を2~3名のチーム制で行っています。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定不可 経験 - 高卒以上、実務経験1年以上

勤務時間

8:50 ~ 17:45
- 勤務時間:8:50~17:45 - 休憩時間:85分 - 残業時間:平均月20時間 1ヶ月単位の変形労働時間制

休日

- 週休2日制(日祝+隔週土曜) - GW・夏期休暇・冬期休暇・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 - 年間休日:112日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続2年以上) - 通勤手当あり(~2万円) - マイカー通勤可(駐車場あり) - 家族手当あり - 役職手当あり - 整備士資格手当 - 検査員手当 - 定期健康診断

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ チームワークを大切にしながら働きたい方 こちらの職場では、大型車両の整備を2~3名のチーム制で行っています。お互いに声を掛け合いながらサポートし合うため、周囲と協力して業務を進めるのが得意な方に最適です。また、未経験や経験が浅い場合でも先輩が丁寧に指導してくれるため、チームの中で学びながら成長したいという方に向いています。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを両立させたい方 年間休日が112日としっかり確保されており、GWや夏季休暇などの長期休暇も充実しています。さらに残業は月平均20時間程度と少なめなので、趣味や家族との時間もしっかり楽しみたい方におすすめです。

向いていない方

△ 一人で黙々と個人作業に没頭したい方 こちらの整備業務は基本的に2~3名のチーム制で進めるため、周囲とのコミュニケーションや協力体制が不可欠です。一人だけで静かに作業を完結させたいという方には、少しやりにくさを感じてしまうかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験スタートでしたが、2~3人のチーム制なのでわからないことがあってもすぐに先輩に聞けて安心でした!」 「年間休日が112日あり、残業も少ないので、仕事帰りに趣味を楽しんだり家族と過ごす時間が増えました!」 「賞与が年3回あったり手当も手厚いので、モチベーション高く働き続けることができます!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、大手メーカー製のトラックやバスの販売、部品販売、そして修理を主な事業としております。地域の物流や交通インフラを支える役割を担っており、非常に安定した経営基盤が強みです。私たちは働くメンバーの生活を大切に考えており、賞与年3回や各種手当など充実した待遇を整えています。チーム制での業務だからこそ、未経験からでも着実にプロの技術を身につけることが可能です。あなたも私たちの仲間として、腰を据えて新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。