2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の整備士求人情報詳細|香川県高松市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に展開する大手自動車販売グループの板金工場にて、納車前のおクルマや一般のお客様からお預かりした車両の板金・塗装業務をお任せします。ご経験やスキルを正当に評価し、月給23万円以上、月収では22万円~40万円に加えてインセンティブや各種手当を支給いたします。年間休日が120日あり、残業は月平均20時間以内と、プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境です。冷暖房完備の快適なピットで、これまでの実務経験を活かして長く安定して活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事とプライベートを両立したい方
  • 手厚い福利厚生の中で長く働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥400,000
勤務地

冷暖房完備!快適で働きやすい最新の作業環境

せっかくの技術や経験も、過酷な労働環境では十分に発揮できません。こちらの工場では、全工場に冷暖房やスポットクーラーを完備しており、季節を問わず快適に作業を進めることができます。また、残業は月平均20時間以内と少なめで、仕事終わりの時間も充実させられます。年間休日も120日と業界トップクラスの休日数を誇り、仕事とプライベートを無理なく両立させることが可能です。心身ともにゆとりを持って、大好きな車の整備に向き合える環境が整っています。

業界高水準の給与体系と明確な評価制度

これまでに培ってきた板金・塗装のスキルを、しっかりと給与に反映してくれる会社です。月給は23万円以上からのスタートとなり、さらに毎月の実績に応じたインセンティブも平均で月6万円支給されます。賞与も年2回支給され、昨年度実績では平均3ヶ月分、金額にして70万円~100万円と高い水準を維持しています。また、条件を満たせば管理職ライセンス試験に挑戦できるなど、社歴に関わらず実力次第でスピーディにキャリアアップや給与アップを目指せる仕組みが整っています。

家族も安心!ライフステージの変化に寄り添う手当

東証プライム上場グループならではの、非常に充実した福利厚生が用意されている点も大きな魅力です。例えば、子ども1人につき毎月2万円(ひとり親の場合は3万円)が支給されるこども手当や、家賃の半分を会社が負担する社宅制度など、生活を強力にサポートする制度が揃っています。さらに、不妊治療の費用を上限60万円まで補助する妊活支援や、土日祝の託児所利用時の補助など、独自の先進的なサポートも整っています。将来のライフステージの変化を迎えても、安心して長く勤め続けられる会社です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥400,000
- 年収:334万円~580万円 - 月収:22万円~40万円 - 賞与:年2回(70万円~100万円) - 昇給:年1回 想定年収:345.0万円~ + インセンティブ 賃金形態:月給制 賃金内訳: - 月給:23万円~(固定みなし残業代含む、一律手当含む) ※ご経歴を加味して給与算定を行います 賞与: (2023年実績:平均3ヶ月分) ※入社初年度は在籍係数がかかります ※賞与合計額は【月給×2ヶ月分(基本給3ヶ月分)】 年収モデル例(月給 + 賞与 + インセンティブ): - 26歳塗装スタッフ ┗ 年収:345.0万円 / 月給:23万円 + インセンティブ - 32歳板金スタッフ ┗ 年収:532.5万円 / 月給:35.5万円 + インセンティブ - 43歳板金工場長 ┗ 年収:727.5万円 / 月給:51.5万円 + インセンティブ ※インセンティブ支給(平均で月6万円ほど)

仕事内容

運営する板金工場において車の板金、塗装業務をお任せします! お客様にご購入いただいた納車前のおクルマやご購入後の小傷から大破までといった様々な車両状態から修復する作業を行っていただきます。 よりお客様がよりきれいな車で安心・安全なカーライフを続けてもらうために、何か困ったことが起きた際に頼られる重要な存在となります。 【具体的な業務内容】 - 板金 ┗ 現状態を確認しての見積もり作成 ┗ 外装の傷へこみの修復 ┗ 内板骨格修正など - 塗装 ┗ 現状態を確認しての見積もり作成 ┗ 狭範囲から広範囲への塗装業務 ┗ 塗料の調色業務など

応募資格・条件

経験 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:30 ~ 18:30
- 勤務時間:9:30~18:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月20時間 ※工場勤務の場合は「9:30~18:30」 ※拠点によっては異なる場合があります

入社後の流れ・研修制度

身につけたスキルや経験はしっかり給与に反映されます。さらに、条件を満たせば管理職ライセンス試験にも挑戦可能です。

休日

- シフト制 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 年間休日:120日 年間休日:120日(合計) ※上記内訳 - 公休:108日(9日/月 × 12ヶ月) - 有給休暇:5日(年間の取得義務分) - ライフサポート休暇:7日(有給とは別) ※週休2日制:上記3つの合算 ※長期休暇:上記3つの組み合わせで取得 ※その他休暇:産前産後、特別

福利厚生

- 雇用保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車通勤可能 - 寮&社宅あり 【各手当・制度補足】 - インセンティブ支給(毎月の実績に応じて支給) ※所属によって異なる場合があります - 通勤手当:上限月7万円まで ┗ マイカー通勤:ガソリン代を支給 ※居住地から勤務地まで2km以上の条件あり ※25km以上の場合は高速道路利用も可能 ┗ 公共機関利用:定期代を支給 - こども手当:1人の子につき「2万円/月」支給 ※18歳までの扶養条件 ※ひとり親の場合は「3万円/月」 - 介護家族手当:介護家族1人につき「1万円/月」支給 ※同居&要介護3級以上の条件あり 【その他補足】 - 確定拠出年金(401K)、従業員持株会 - 社員割引(クルマ購入、売却、アフターサービス) - 団体保険割引 - 各種レジャー施設割引 - 社宅制度(独身・家族) ┗ 引越し費用:全額会社負担 ┗ 敷金、礼金:自己負担なし(上限あり) ┗ 家賃補助:1年目家賃の「50%」を会社が負担(2年目以降変動あり) ┗ 転居手当:5万円支給(翌月給与にて支給) - 単身赴任制度 ┗ 引越し費用:全額会社負担 ┗ 敷金、礼金:自己負担なし(上限あり) ┗ 家賃補助:自己負担なし(上限あり) ┗ 単身赴任手当:毎月6万円支給 ┗ 帰省交通費:月4回まで支給(規定あり) ┗ 転居手当:5万円支給(翌月給与にて支給) - 結婚祝金、出産祝金、慶弔見舞金 - 妊活支援 ┗ 時短・休職が利用可能(入社1年後から可) ┗ 不妊治療補助金制度:不妊治療を行う際にかかる実費に対し、3年間を期間とし、会社が「上限60万円」まで補助 - 土日祝託児所利用時補助 ※1人につき「8,000円まで/回」 ※対象は0~満6歳に達する年度の末日まで ※月2回までが上限 - 育児時短勤務の対象年齢引き上げ:6歳から「12歳」まで拡大 - 車通勤可能 ※店舗によっては公共交通機関のみ - 確定給付型退職金制度あり ※確定給付型退職金は、運用責任が会社側にあり、将来もらえる金額が確実に保証されている退職金です ※iDeCoに加入のため支給は60歳以降から

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ スキルを正当に評価されたい方 これまで培ってきた板金・塗装の経験や技術をしっかりと給与に反映してくれる環境が整っています。さらに、毎月の成果に応じたインセンティブ支給や管理職ライセンス試験の受験制度など、自身の頑張りが直接収入やキャリアアップにつながるためです。 ☆ プライベートも妥協したくない方 年間休日が120日と業界トップクラスの休日数を確保しており、残業も月平均20時間以内と非常に少ない環境です。最新の冷暖房設備が整った快適な工場で無理なく働きながら、仕事終わりの時間や休日を自分の趣味や家族との時間として有意義に過ごすことができます。

向いていない方

△ 変化のないルーティンワークだけを望む方 入庫される車両の状態は一台一台異なり、小傷から大きな修復まで様々な技術が求められます。単調な作業の繰り返しではなく、車のコンディションに合わせた柔軟な判断や、自らの板金・塗装スキルを高めていきたいという意欲が必要となるためです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

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社名非公開企業からのメッセージ
「いくつかの工場を経験しましたが、全工場に冷暖房やスポットクーラーが完備されているので、夏場も冬場も快適に集中して作業できます。」 「子ども1人につき月2万円の手当が出たり、家賃の半額を補助してくれる社宅制度があったりと、家族を養う身にとって非常に手厚い福利厚生です。」 「社歴に関係なく、頑張った成果は毎月のインセンティブや賞与で還元されるため、常に高いモチベーションを保って働くことができます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場グループの安定した経営基盤のもと、全国規模で自動車流通ビジネスを展開する業界トップクラスの企業です。技術者が最大限に実力を発揮できるよう、快適な作業環境の整備や明確な評価制度の構築に力を注いでいます。また、家族手当や住宅サポートなど、社員の多様なライフステージの変化に寄り添う充実した福利厚生を用意し、長く安心して働ける環境を整えています。あなたも最高峰の環境で、自慢の技術をさらに磨いてみませんか?

この会社の就職/転職事例・口コミ

平均満足度

総合評価
7.3/10.0
仕事内容
4.7/5.0
職場環境
4.7/5.0
給与
3.7/5.0
労働時間
4.0/5.0
人間関係
4.3/5.0

20・整備士への転職事例、年収381万円に北海道

年収
381万円
職種
整備士
年代
20男性
勤務地
北海道
  • 転職を考えた理由は?

    派遣社員から正社員として仕事がしたいなと思ったのがきっかけです。

  • 入社を決めた理由は?

    給料面や、福利厚生が良いなと感じたからです。

  • 入社してみて良かった点は?

    今まで務めた会社ではなかった新人や中途に向けた研修がしっかりしている所です。

  • プレックスジョブを利用した感想

    親身になって色々なご提案をしていただき、要望にそう企業様を見繕っていただけたなと感じています。 特にないです。

20の転職事例、年収250万→403万円に京都府

年収
250万円 → 403万円(+153万円)
職種
その他
年代
20女性
勤務地
京都府
  • 転職を考えた理由は?

    給料を上げたかったから

  • 入社を決めた理由は?

    給料が良くて大手だったから

  • 入社してみて良かった点は?

    車が販売できた時の達成感がある

  • プレックスジョブを利用した感想

    相談しやすくて親身になってくれた。話しやすくてとても親身になってくださり感謝しています!

40・整備士への転職事例、年収430万→510万円に岡山県

年収
430万円 → 510万円(+80万円)
職種
整備士
年代
40男性
勤務地
岡山県
  • 転職を考えた理由は?

    家族構成の変化の為

  • 入社を決めた理由は?

    給与・福利厚生

  • 入社してみて良かった点は?

    福利厚生

  • プレックスジョブを利用した感想

    トータルでは他社より良かったです。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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勤務地
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正社員自動車整備士2級自動車整備士自動車検査員女性・男性歓迎日勤のみ年末年始休暇夏季休暇週休2日
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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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