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2026/08/06(木) 求人更新!

社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細|愛知県名古屋市港区

社名非公開企業の画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

当工場において、生産活動の根幹を支える機械・電気・ユーティリティー設備の保守メンテナンスおよびエネルギーの安定供給管理をお任せします。月収は20万円~40万円を支給し、ご経験や専門スキルを正当に評価します。年間休日121日に加えて有給休暇の平均取得日数も19日と非常に高く、独身寮や社宅などの充実したサポート体制も整っています。プライベートの時間を大切にしながら、専門技術を磨いて安定して長く働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートを大切にしながら働きたい方
  • 専門スキルを高めて長期的に活躍したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥200,000〜¥400,000
勤務地

年間休日121日・有給取得19日の好環境

プライベートの時間もしっかりと確保できる環境が整っています。年間休日は121日設けられており、さらに有給休暇の平均取得日数は19日と非常に高い実績を誇っています。趣味の時間や家族と過ごす時間を大切にしながら、無理なく働き続けることができるのが大きな魅力です。また、連続操業手当や深夜割増などの各種手当も手厚う用意されているため、頑張った分だけしっかりと収入に還元される仕組みが整っています。仕事のやりがいを感じながら、ワークライフバランスを高い水準で維持できる職場環境です。

業界トップクラスの安定基盤と手厚い待遇

東証プライム上場グループとしての抜群の安定感があり、福利厚生や待遇面が非常に充実しています。賞与実績は年2回・計4.3ヶ月分の支給実績があり、日々の努力が賞与として還元されます。さらに、独身寮や社宅制度など、住まいの負担を軽減できるサポートも完備されています。家族手当や退職金制度、資格取得支援制度など、大手グループならではの充実した制度が揃っており、将来を見据えて腰を据えて働くことができます。安定した経営基盤のもとで、安心してキャリアを築いていける好条件が整った求人です。

未経験から専門知識を身につけられる研修

業務に必要な専門スキルを働きながら身につけ、スキルアップできる環境です。全社階層別研修や選抜研修のほか、業務上必要な資格の取得費用は会社が全額負担してくれます。機械系・電気系の保守メンテナンスからエネルギー供給管理まで、幅広い知識と技術を体系的に習得することができます。さらに資格取得時にはお祝い金や奨学金が支給される制度もあり、学ぶ意欲を後押ししてくれます。イチから専門性を高め、一生モノの技術を身につけて市場価値の高い技術者へと成長できるフィールドが用意されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥200,000〜¥400,000
- 年収:320万円~600万円 - 月収:20万円~40万円 - 賞与:年2回(賞与月数計4.3ヶ月分) - 昇給:年1回 【諸手当】 - 時間外割増30%、深夜割増35%、休日割増40% - 家族手当(1.3万円/人、会社所定の基準により支給)

仕事内容

機械・電気・ユーティリティー設備全般の保守メンテナンスおよび安定供給業務 【詳細】 - ベアリングやシリンダー等の機械系設備の定期点検 - 保全日における計画的な設備工事 - 突発的な故障に対する修理対応 - モーター等の電気品および制御システムの修繕 - 電気設備の予防保全およびメンテナンス - LNG、蒸気、純水等のエネルギー安定供給管理 - 工場内道路や建屋等の施設補修 【取扱商品】 - 生産設備(機械・電気) - 動力源(LNG・蒸気・純水) - 工場付帯施設 【やりがい】 - 製造拠点の根幹を支える社会的貢献 - 専門技術の習得および発揮 - 設備の安定稼働による生産活動への寄与 【補足】 - 機械系専門スキルの習得 - 電気・制御分野の専門性向上 - 環境・エネルギー管理への関与

応募資格・条件

免許 - 経験 - 【こちらを成形】・必須条件 - 資格: (電気保全の場合)第2種電気工事士 - 経験: (機械保全、電気保全)保全、メンテナンス経験をお持ちの方     (ユーティリティ)ユーティリティ関係の運転管理、保全等の経験をお持ちの方 ・歓迎条件 - 資格: (機械保全)機械保全技能士     (ユーティリティ)ボイラー技士 年齢 - 29歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:30 ~ 17:15
- 勤務時間:8:30~17:15 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間

入社後の流れ・研修制度

【研修制度・サポート体制】 - 全社階層別研修、選抜研修あり - 業務上必要な資格取得は会社負担(合格祝い金あり) - 資格取得奨励金あり - 通信教育奨学金あり

休日

- 年間休日:121日 - 夏期休暇 - 冬期休暇 - 育児休暇 - 介護休暇 - 慶弔休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 独身寮・社宅あり ┗ 独身寮:通勤圏外に居住等、入居条件あり。各室風呂トイレ完備、朝夕食事提供あり、管理人常駐 ┗ 社宅制度:45歳未満世帯者、入居要件あり - マイカー通勤可能(4輪、バイク、自転車) ┗ 従業員専用の駐車・駐輪場あり。距離に規定あり - 退職金制度(選択式の確定拠出年金(DC)制度あり。加入者掛金での掛金上乗せも可能) - 従業員持株会 - 積立貯蓄制度 - 団体生命保険・損害保険 - 大手金融機関の住宅ローン等の金利優待 - 健康保険組合(定期健診、巡回主婦健診、がん検診補助、インフルエンザ予防接種補助、人間ドック補助等) - ベネフィットステーション(ショッピング・宿泊・レジャー等優待) - 社内施設(トレーニングルーム、グラウンド、体育館、バーベキュー施設等) - 各種手当(連続操業手当、臨時特殊作業手当、臨時呼出手当等)

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き、プライベートも大切にしたい方 ・年間休日が121日あり、有給休暇の平均取得日数も19日と非常に高いため、プライベートの時間を十分に確保してリフレッシュしながら働けます。 ・東証プライム上場グループの安定した経営基盤があり、充実した福利厚生や独身寮・社宅制度、手厚い手当が整っているため、将来設計を描きながら安心して長く勤められます。 ☆ 機械や電気の知識を活かして専門性をさらに高めたい方 ・ベアリング等の定期点検や電気設備の予防保全など、機械・電気・ユーティリティー設備全般に携わるため、幅広い保守メンテナンス技術を実践的に学べます。 ・全社階層別研修や資格取得支援制度(費用は会社負担、合格祝い金・奨励金あり)が整っており、働きながら国家資格や高度な技術を習得してキャリアアップが図れます。

向いていない方

△ 個人で黙々と作業を完結させたい方 ・本職種では、生産設備の安定稼働のために機械系・電気系それぞれのスタッフや、運転部門と緊密なコミュニケーションを取りながら協力して保守・点検業務を進めることが求められます。そのため、周囲と連携を取らずに一人で完結する作業だけを希望される方には、業務の進め方が合わないと感じる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

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社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が121日あり、有給休暇も取りやすいので、家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「上場グループならではの手厚い福利厚生や社宅制度があり、生活面での不安が一切なくなりました。」 「資格取得に必要な費用を会社が全額負担してくれて、お祝い金ももらえるので挑戦する意欲が湧きます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場グループ企業として、多彩な産業を支える製品の製造を行っています。東証プライム上場の強固なビジネス基盤を背景に、充実した設備と手厚い労働環境を整えてきました。社員一人ひとりが安心して長く活躍できるよう、福利厚生や研修制度の充実に常に力を入れています。私たちとともに、製造現場の根幹を支える技術者として、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。