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2026/08/06(木) 求人更新!

社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細|兵庫県神戸市東灘区

社名非公開企業の画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

自社工場の安定稼働を支えるため、生産設備のメンテナンスや予防保全、環境対策などをお任せします。想定月収は25.8万円45.1万円となっており、これまでの経験に応じた正当な評価を行います。賞与実績もたっぷり3.5ヶ月分支給されるため、収入面でも確かな安心を実感できます。大規模な特高更新工事プロジェクトに携わりたい方や、充実した福利厚生のもとで仕事と私生活を両立させたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 大規模なプロジェクトで技術を高めたい方
  • 充実した福利厚生のもとで長く働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
勤務地

仕事とプライベートを両立できる充実の環境

社員の働きやすさを追求した、手厚い福利厚生が整っています。毎日のランチが250円で食べられる社員食堂や、アニバーサリー休暇など独自のユニークな制度が魅力です。さらに、学童保育支援や出産・育児支援など、ライフステージの変化に合わせたサポート体制も万全です。年間休日は107日ですが、アニバーサリー休暇や積立有給制度などを活用することで、プライベートな時間や家族との時間を大切にしながら働けます。平均勤続年数が20年以上という数字が物語るように、一度入社すれば長く安心して活躍できる風土が根付いています。安定した基盤の中で、腰を据えてキャリアを重ねたい方にぴったりの環境と言えるでしょう。

大規模な案件に挑戦しキャリアアップを実現

このポジションでは、単なる日常のメンテナンスにとどまらず、上流工程から工場の基盤づくりに携わることができます。特に2年以内に予定されている大規模な特高更新工事への参画は、エンジニアとして大きな成長機会となるはずです。将来的には電気主任技術者としての選任も視野に入っており、自らの技術を高めながら組織の中心人物として活躍することが期待されています。省エネ対策やCO2削減といった、社会的意義の大きい環境配慮型の工場運営というミッションにも取り組めるため、やりがいは十分です。自らの技術と経験を存分に発揮し、一歩進んだキャリアへと挑戦したい技術者に適した環境がここにあります。

老舗食品メーカーならではの圧倒的な安定性

日本の食卓を長年にわたり彩り続けてきた、誰もが知る老舗食品メーカーが今回の募集元です。独自のアイデアが詰まったヒット商品を多数世に送り出しており、業界内でも確固たる地位を築いています。食品という景気の波に左右されにくい安定した事業ドメインだからこそ、確かな経営基盤と安定した収入が約束されています。賞与は前年度実績で3.5ヶ月分の支給実績があり、努力がしっかりと収入に還元される仕組みです。昇給・昇格の制度も明確で、同役職内での昇給や、数年スパンでの昇格による給与アップが期待できます。将来にわたって長く安定して稼ぎ続けたい方にとって、これ以上ない選択肢と言えるでしょう。

募集要項・詳細

給与

- 年収:400万円~700万円 - 賞与:年2回(前年度実績3.5カ月分) - 昇給:年1回 【モデル年収】 給与の上り幅は同役職の中での昇給は5,000円/月、昇格の際は1万円/月それぞれ給与が上がります。 例:2-1から2-2~5,000円アップ、2-2から3-1~1万円アップ。1-2から3-1へは平均すると4年程度で昇格します。

仕事内容

生産設備保全・環境推進エンジニア 自社工場の生産設備メンテナンスおよび環境対策、将来の設備投資計画を担うポジションです。 【詳細】 - 生産設備の保守点検および予防保全業務の遂行 - 突発的な機械故障への対応と修理手配 - 省エネ対策や水質改善、CO2削減といった環境配慮への取り組み - 法令遵守に基づく各種手続きの実務対応 - 新規設備の導入計画策定および技術的な支援 - 将来の設備投資に関わる予算管理と工程策定 - 2年以内に予定されている特高更新工事のプロジェクト参画 - 電気主任技術者の選任候補としての管理業務 【製造するもの】 - 自社製品の生産を支える製造ラインおよびインフラ設備 【やりがい】 - 未来のモノづくりを支える基盤づくりに上流工程から携われる点 - 環境配慮型の工場運営という社会貢献度の高いミッションに挑める環境 - 特高更新工事などの大規模プロジェクトを通じて専門性を高められる機会

応募資格・条件

経験 - 必須条件 - 設備管理経験&PLC、シーケンサの経験 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00、もしくは9:00~18:00

1日の流れ

【ない場合はテンプレ含め消す】 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - -

休日

- 年間休日:107日(改善取り組み中) + 2日(アニバーサリー休暇) - 介護休暇 【アニバーサリー休暇制度について】 毎年4月1日~3月31日の間で最大2日の取得が可能です。 ご自身や家族のお誕生日、お子様の学校行事に使用できます。

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当あり - 家族手当あり - 食堂あり(250円で3種類からおいしい定食を選ぶことが可能) - 時短制度(一部従業員利用可) - 自転車通勤可(全従業員利用可) - 出産・育児支援制度(全従業員利用可) - 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) - 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) - 退職一時金 - 確定拠出年金 - 財形貯蓄制度 - 介護休暇制度 - 慶弔見舞金制度 - 産業医健康相談 - 積立有給制度 - 学童保育支援 - 残業手当

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 技術を磨き、大規模プロジェクトに挑戦したい方 - 2年以内に特高更新工事など、専門性を大きく高められる大規模な案件が控えているため、意欲的に技術を追求できる環境です。 - 将来的には電気主任技術者としての選任候補として、工場のインフラ保全の上流工程に携わることで、さらなるキャリアアップが実現できます。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方 - 250円で利用できる社員食堂や学童保育支援など、生活を支える福利厚生が非常に充実しています。 - アニバーサリー休暇や積立有給制度があり、家族のイベントやプライベートの予定に合わせた柔軟な働き方が可能です。

向いていない方

△ 定型業務のみを淡々とこなしたい方 - 日常のメンテナンスだけでなく、新規設備の導入計画や環境対策、特高更新工事などのプロジェクト推進といった幅広い業務を担当するため、常に同じ作業だけを繰り返したい方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「250円で美味しい定食が食べられる社員食堂があるので、毎日のランチ代が浮いて助かっています。」 「アニバーサリー休暇を利用して、子供の誕生日にしっかりと休みを取り、家族で楽しい時間を過ごすことができました。」 「大規模な設備更新プロジェクトに参加できるチャンスがあり、技術者として一回りも二回りも成長できている実感があります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 老舗食品メーカーである当社は、人々の食卓に笑顔を届ける製品づくりを続けてまいりました。独自の強みを持ったヒット商品を多数展開し、安定した経営基盤を維持しています。今回の設備保全ポジションでは、ただの修理・点検にとどまらず、省エネ推進や大規模プロジェクトなど、持続可能なモノづくりの根幹を支えるやりがいのある仕事をお任せします。充実の福利厚生と温かい社風が自慢の当社で、あなたも一緒に未来の工場づくりに挑戦してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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