2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細|兵庫県加東市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

太陽光発電所における運営管理(O&M)業務をお任せします。月収は37.5万円~56.7万円の好待遇で、あなたの専門知識や保安管理の実務経験を高く評価します。年間休日が120日あり、残業は月平均10時間以内と非常に少ないため、無理なく長期的に活躍できる環境です。先進的なアセットマネジメント型の業務に携わりながら、プライベートの時間も大切に確保したいという方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 電気保安の実務経験を活かしたい方
  • 仕事と私生活を両立して働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥375,000〜¥566,666
勤務地

先進的な管理体制でスキルアップが目指せます

同社は、単なる労務提供にとどまらない「アセットマネジメント型O&Mサービス」を展開する先進的な企業です。顧客資産の収益最大化を目指し、デジタライゼーションの導入によるサービス品質と生産性の向上を徹底しています。AIなどを活用した予防保全型のO&Mは業界でも注目を集めており、最先端の業務環境で技術者としての市場価値を高めることができます。これまでの経験や資格を活かし、一歩進んだ運営管理業務に携わりたい方にとって最適な環境が整っています。

年間休日120日と残業少なめで私生活も充実

同社では、社員一人ひとりが無理なく長期的に活躍できるよう、優れた就業環境を整備しています。年間休日は120日とお休みがしっかりと確保されており、残業時間は月平均10時間以内と非常に少ないのが特徴です。時差出勤や在宅勤務の一部導入など、柔軟な働き方にも対応しています。プライベートや家族との時間を大切にしながら、腰を据えてキャリアを築いていきたい方にぴったりの職場環境と言えます。手当やサポートも充実しており、安心して業務に集中できます。

入社後の丁寧な研修と万全のサポート体制

入社後は約1週間の充実したOFF-JT研修プログラムが用意されています。座学を通じて、事業方針や組織体系、職務内容の理解を深めることからスタートするため、安心して実務へと移行できます。また、資格奨励制度や資格取得祝い金などの支援制度も整っており、自己啓発やスキルアップを会社全体でバックアップする体制があります。復職プログラムやキャリア形成支援など、個々のライフステージに合わせた柔軟なフォロー体制が整っている点も大きな魅力です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥375,000〜¥566,666
- 年収:450万円~680万円 - 月収:37.5万円~56.7万円 - 昇給:年1回 【手当】 - 通勤手当:あり - フォロー手当:休業者業務フォロー 【転居/異動時手当】 - 社宅:支給条件あり - 引越手当:支給条件あり ※実費精算 - 支度手当:支給条件あり - 帰省手当:支給条件あり

仕事内容

太陽光発電所に関する発電所運営管理業務(O&M業務)全般をご担当いただきます。 【具体的業務】 - 保安管理業務(保安担当従事者、月次点検、年次点検) - 計画策定業務(年間維持管理計画や長期修繕計画の策定) - 遠隔監視業務(モニタリングシステムによる監視) - サイト管理業務(巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など) - 報告書作成業務(点検報告書、月次報告書の作成) ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定 【変更の範囲】 - 会社の定める業務

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 資格 - 第2種電気主任技術者 - 電気主任技術者免状(1~3種) 経験 - 第2種電気主任技術者 - 特別高圧、高圧の電気設備の保全経験をお持ちの方 年齢 - 年齢不問 - シニア歓迎

勤務時間

9:00 ~ 17:30
- 勤務時間:9:00~17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月10時間 ※時差出勤及び在宅勤務一部可能

入社後の流れ・研修制度

入社後には約1週間OFF-JT的研修プログラムを受講いただきます。まずは座学を通して、会社の事業方針や組織体系、職務内容についての理解を深めるとともに、技術に関する基礎知識を習得いただきます。

休日

- 週休2日制:土日 - 冬期休暇 - 年間休日:120日 - その他の休日:国民の休日、年末年始休暇(12/30~1/3) - 年次有給休暇:あり(3日~) ※入社月により変動 - 慶弔休暇 - 育児休業等制度 - その他、看護休暇や介護休暇など

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮、社宅あり - 健康診断、人間ドック ※上限支給あり - 短時間労働制度 - 資格奨励制度、資格取得祝い金支給 ※対象資格条件あり - キャリア形成支援 - カムバック再雇用制度 - 復職プログラム - 特殊勤務手当 - 野球観戦 ※年1回

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 電気保安に関する実務経験や資格を活かしたい方 同社では太陽光発電所の保安管理業務や点検業務を全般的に担当するため、これまでの実務経験を大いに活かすことができます。また、アセットマネジメント型の高度なO&M業務に携わることで、技術者としてのさらなるキャリアアップが期待できます。 ☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 年間休日が120日確保されており、残業も月平均10時間以内と極めて少ないため、自分の時間や家族との時間を大切にできます。時差出勤や在宅勤務の一部導入など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができる点も魅力です。

向いていない方

△ 毎日決まった時間や場所のみで変化のない単純作業を望む方 本業務は太陽光発電所の巡視点検や緊急時対応、年間計画の策定など、多岐にわたるタスクを主体的かつ柔軟に管理することが求められます。定常的なルーティンワークのみを黙々とこなしたいと考えている方には、適性の不一致を感じる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「アセットマネジメント型の先進的な環境で、専門知識を活かしながら高いモチベーションで業務に取り組めています。」 「年間休日が120日あり残業もほとんどないため、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「入社後の研修プログラムが丁寧で、基礎からしっかり学べたので安心して実務に馴染むことができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、再生可能エネルギーの普及を強力に後押しするアセットマネジメント型O&Mサービスの専門企業です。予防保全型の管理体制や最新のデジタル技術を導入し、発電所の資産価値と収益の最大化に貢献しています。私たちは持続可能な社会の実現を目指し、系統用蓄電池の運用など新たなインフラ領域にも挑戦を続けています。従業員が安心して長期的にキャリアを築けるよう、充実した福利厚生と柔軟な働き方を完備しております。 私たちとともに、クリーンエネルギーの未来を支える技術者として活躍してみませんか?

この会社の就職/転職事例・口コミ

50・電気主任技術者への転職事例

職種
電気主任技術者
年代
50男性
勤務地
和歌山県
  • 転職を考えた理由は?

    資格を活かした仕事がしたかった。

  • 入社を決めた理由は?

    資格を活かした仕事である。通勤可能範囲である。

  • 入社してみて良かった点は?

    会社の待遇と人間関係がよい。

  • プレックスジョブを利用した感想

    地元で電気系の資格を活かせる求人が殆どないなかで親身になって対応してくれました。本当にありがとうございました。これからも転職を希望する方に寄り添ってあげてください。

40・電気主任技術者への転職事例

職種
電気主任技術者
年代
40男性
勤務地
和歌山県
  • 転職を考えた理由は?

    新しい業種にチャレンジしたかったから

  • 入社を決めた理由は?

    希望の業種だったから

  • 入社してみて良かった点は?

    時間に余裕が出来た

  • プレックスジョブを利用した感想

    親切に対応いただきましてありがとうございました。今後また、お世話になるときにはよろしくお願いいたします。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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