2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細|京都府木津川市

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
全国に200店舗以上のディスカウントストアを展開する大手上場企業にて、店舗や物流倉庫の電気設備・自動倉庫の保守管理をお任せします。業績好調な安定企業ならではの手厚い待遇が魅力で、月収は35.8万円~53.6万円を支給。さらに年間休日は110日あり、残業代や各種手当も充実しているため、仕事とプライベートを両立しながら長く活躍できます。これまでに培った電気工作や設備保守の経験を活かし、より安定した環境で腰を据えて働きたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 電気設備や保全の経験を活かしたい方
- 安定した大手企業で腰を据えて働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥357,142〜¥535,714 |
| 勤務地 |
上場企業ならではの抜群の安定性と将来性
同社は、全国に200店舗以上のディスカウントストアを展開する東証上場企業です。独自の低価格戦略を強みに、不況に強いビジネスモデルを確立しており、業績は右肩上がりで成長を続けています。将来的に1000店舗の出店を目指すなど、圧倒的な成長性と財務体質の強さを誇るのが特徴です。上場企業ならではの強固な経営基盤があるため、将来に対する不安を感じることなく、安心して長く働き続けられる環境が整っています。安定した経営環境のもとで、これまでの保全や電気工事のスキルを存分に発揮し、店舗の安全な運営を支えるやりがいを実感できます。
充実した手当や福利厚生で生活をサポート
働く社員とその家族を大切にする同社では、手厚い福利厚生と各種手当を用意しています。配偶者や子どもを対象とした家族手当のほか、単身赴任手当、さらには第2子・第3子以降の出産時に支給されるお祝い金など、ライフステージの変化に寄り添う制度が豊富です。また、寮や社宅制度も完備されており、独身であれば月々2万~3万円程度の自己負担で入居できます。転宅に伴う引っ越し費用は会社が負担するため、新しい生活をスムーズにスタートさせることが可能です。給与面だけでなく、生活にかかる負担を大幅に軽減できる仕組みが整っているのも魅力的なポイントと言えます。
スキルアップを後押しする充実の教育体制
教育体制が非常に充実している点も、同社で働く大きなメリットの一つです。独自の社内教育機関を設置しており、実務に必要なスキルや知識を体系的に学ぶことができます。さらに、会社が指定する資格については、受験費用を全額補助する資格取得支援制度も完備されています。電気工作物や自動倉庫の保守など、専門的な技術を実務を通じて磨きながら、さらなるキャリアアップを目指せます。実力に応じた多彩な職種やキャリアパスが用意されているため、単なる保守管理の枠にとどまらず、将来的に管理職や技術スペシャリストとしてステップアップしていく道も開かれています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥357,142〜¥535,714 |
|---|
仕事内容
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 安定した環境で技術を磨き、長期的に活躍したい方 同社は広域に200店舗以上を展開する東証上場企業であり、非常に強固な経営基盤を持っています。そのため、会社の将来性に不安を感じることなく、腰を据えて設備保全の技術を磨くことに集中できます。 さらに、独自の教育制度や資格取得支援制度が整っており、会社指定の資格であれば全額補助で取得可能です。働きながら自身の専門性を高め、スキルアップしていきたい方に最適な環境が用意されています。 ☆ 家族を大切にしながら、手厚い待遇のもとで働きたい方 配偶者や子どもへの家族手当をはじめ、単身赴任手当や出産時の祝い金など、生活をサポートする各種手当が非常に充実しています。家族を支えながら安心して働ける仕組みが構築されています。 また、格安で利用できる寮や社宅制度が完備されており、転宅を伴う場合の引っ越し費用も会社が負担します。生活費を抑えながら貯蓄を増やし、家族との将来設計をしっかりと描きたい方に適しています。向いていない方
△ 変化や新しい挑戦を好まず、指示された作業だけを行いたい方 店舗の電気工作や物流倉庫の自動設備保守、業者との折衝など、業務内容は多岐にわたります。マニュアル通りのルーティンワークだけでなく、状況に応じた臨機応変な対応や改善提案が求められます。 また、同社はさらなる店舗拡大を目指して成長を続けている企業です。組織の変化に対応しながら、自ら主体的に動いて課題を解決していく姿勢が求められるため、受け身で働きたい方にはミスマッチとなる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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