2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細|愛媛県西宇和郡伊方町

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

人々の生活を支える電力インフラや工場の電気設備において、設計から施工、点検までを一貫して手がけるポジションです。月収は19.1万円~23.1万円からのスタートですが、年3回の賞与や充実の手当が加わり、未経験でも安定した収入を確保できます。完全週休2日で年間休日は126日と、プライベートの時間も十分に確保できる環境が整っています。電気のプロとして専門的なスキルを磨きながら、ワークライフバランスもしっかりと保ちたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切にしたい方
  • 安定した収入と厚い待遇を求める方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥191,000〜¥231,000
勤務地

驚異の賞与実績と確固たる安定性

同社を語る上で外せないのが、充実した給与体系と驚くべき賞与実績です。何とここ10年間の賞与実績は平均して6.55ヶ月分となっており、年3回に分けてしっかりと還元されます。未経験からでも年収360万円~420万円からのスタートが可能で、中途入社8年目で年収620万円に達している先輩社員も在籍しています。日々の頑張りが目に見える形で給与や賞与にダイレクトに反映されるため、高いモチベーションを維持しながら仕事に打ち込める環境です。これまでの努力や成長がしっかりと評価されるため、長く安心して働き続けたいと考える方に強くおすすめできる、抜群の待遇が用意されています。

抜群の労働環境と年間休日126日

仕事のやりがいだけでなく、働きやすさの追求にも一切の手を抜きません。完全週休2日制(土日祝休み)を採用しており、年間休日はしっかりと126日が確保されています。お盆や年末年始、GWといった大型連休もしっかり取得できるため、家族や友人との時間、そして趣味の時間を大切にしながらリフレッシュすることが可能です。万が一の繁忙期などで休日出勤が発生した場合でも、手当や振替休日が確実に支給・付与される仕組みが確立されています。平均月20時間という少なめの残業時間も相まって、体への負担を最小限に抑え、オンとオフのメリハリをつけた理想的なライフスタイルを実現できる魅力的な職場環境です。

充実の福利厚生と手厚い生活サポート

社員一人ひとりが安心して日々の生活を送り、業務に集中できるようにと、福利厚生のラインナップは非常に手厚く用意されています。家族手当や資格補助手当はもちろんのこと、引越し費用の負担や家賃補助制度まで完備されており、新生活のスタートに対する経済的なバックアップも万全です。さらに、電設工業健康保険組合に加入しているため、一般的な健康保険に比べて毎月の保険料や病院での自己負担額が割安に設定されています。毎年9月には社員表彰制度による表彰式も行われ、会社の発展に貢献した功績を称え合うなど、社員を何よりも大切にする風土がしっかりと根付いている温かい企業です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥191,000〜¥231,000
- 月収:19.1万円~23.1万円 - 年収:360万円~420万円 - 賞与:年3回 ┗ 7月、12月、期末賞与(3月) ※前年度実績6.55ヶ月(ここ10年) - 昇給:年1回 ┗ 3月 ※経験、年齢、資格、面接の評価等によって決定 【社員の年収例】 - 35歳(中途入社8年目):年収620万円 - 24歳(新卒入社2年目):年収400万円

仕事内容

電力会社の発電・変電・送電や工場、プラントの電気設備および自家発電設備の設計、施工、点検の仕事をお任せします。 【具体的な業務】 - 工程管理、安全管理、品質管理、コスト管理、協力会社管理 - お客様や協力会社との打ち合わせなど 【案件について】 - 公共:20% (病院、学校等) - 民間:80% (発電所等)

応募資格・条件

免許 - 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月20時間

休日

- 完全週休2日制(土日祝) - GW、夏期休暇、冬期休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 - 年間休日:126日 ※繁忙期はこれ通りではないですが手当や振替休日があります

福利厚生

- 社会保険完備 (雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当あり - 車通勤可能 ┗ マイカー通勤:可 (通勤のみ。現場間の移動は社有車を使用します) - 家族手当あり - 残業手当 (実績算出) - 資格補助手当 ┗ 第一種電気工事士:1,000円/月 ┗ 1級電気工事施工管理技士:2,500円/月 - 引越し費用負担あり (相談ベース) - 家賃補助あり - 電設工業健康保険組合に加入 ┗ 協会けんぽに比べ、毎月の保険料や病院窓口での自己負担限度額が割安です - 社員表彰制度 ┗ 毎年9月に表彰式があり、長期勤続や会社の発展、業績向上など顕著な功績があった場合に表彰されます

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間も充実させたい方 ・完全週休2日制(土日祝)で、年間休日は126日とトップクラスの休日数を誇るため、プライベートを何より大切にできる環境です。 ・残業時間は月平均20時間と非常に少なく、仕事帰りのプライベートな時間や家族との団らんをしっかりと確保できます。 ☆ 成果を給与でしっかりと実感したい方 ・ここ10年間における賞与の支給実績が平均6.55ヶ月分(年3回)となっており、頑張った分が圧倒的な待遇として自分に還元されます。 ・資格補助手当や家族手当、家賃補助など、生活を直接支える豊富な手当が揃っており、将来を見据えて安定して稼ぎたい方に最適です。

向いていない方

△ 毎日深夜まで残業してとにかく働き詰めにしたい方 ・残業時間は月平均20時間と少なめに抑えられており、ワークライフバランスを重視して早く帰宅することを推奨しています。 ・完全週休2日制で休日がしっかりと守られているため、休みなく稼働して時間外労働で無理に稼ぎたい方には向いていません。

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応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

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社名非公開企業からのメッセージ
「やはり年3回支給される賞与がとにかく大きいです!ここ10年間の実績が平均6.55ヶ月分という安定感は、他にはない大きな魅力ですね。」 「年間休日が126日もあり、土日祝がしっかり休めるので、趣味のキャンプや家族との時間を以前よりずっと楽しめるようになりました。」 「福利厚生が手厚く、家賃補助や電設工業健康保険組合による保険料の安さなど、生活面でのサポートが想像以上に充実していて安心です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、創業以来、長年にわたり鉄鋼や発電プラントにおける電気計装工事の技術を磨き続けてきました。システムエンジニアリングから施工、その後の点検・メンテナンスまでを一貫して行う体制を強みとしており、多くのお客様から確固たる信頼をいただいています。昨今のIT化やグローバル化にも素早く対応し、時代に求められる高品質な施工体制を確立してきました。地域社会と人々の暮らしに貢献しながら、高い技術力と安全性を備えた電気のプロフェッショナル集団として、これからも一歩一歩着実に成長を続けてまいります。 あなたも、抜群の安定感を誇る環境で、プライベートを大切にしながら長く活躍できる専門スキルを身につけてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

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詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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